1.- Cajera/vendedora
Se necesita cajera que además atienda al público en sus pedidos, entusiasta, alegre con experiencia en atención de clientes. Indicar al puesto que postula en asunto.
Localidad: Mac-Iver 369, Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: Inmediato
Duración: Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: enviar curriculum via email o personalmente
Empresa: Maricristy
Contacto: Maria Sepulveda
Teléfono: 241544
Correo-E: Susannavarro111@hotmail.com
2.- Título Oferta: Sub Jefa de Tienda Perfumería y Belleza
Descripción del cargo: Importante Empresa del Rubro Perfumería busca la mejor Sub Jefa de Tienda con experiencia en Retail para tienda ubicada en Villa Alemana. Las principales funciones son apoyar a la jefatura en: Administración completa de personal de ventas y bodegas, control de turnos y asistencias, lay out de local, orden y presentación, stock de productos, manejo de caja, ingresos y egresos de productos, entre otras. Se requiere persona con experiencia de al menos 1 año en cargo de subjefaturas, experiencia en Retail, manejo de caja y depósitos bancarios, atención al cliente, administración de personal en rubro ventas. Se ofrece sistema de trabajo lunes a sábado en turnos rotativos, sueldo líquido de $250.000 más comisiones por cumplimiento de objetivos desde el segundo mes de trabajo. .
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?6x3i-i1nk
3 Título Oferta: Médico Veterinario
Descripción del cargo: Agrosuper requiere contratar a profesional de la carrera Medicina Veterinaria, para desarrollarse en una de nuestra unidades de negocio. Se requiere profesional proactivo y responsable, titulado de la carrera mencionada, con disponibilidad para trabajar en terreno y disponibilidad de traslado.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?o1i6-d8ak
4.- Título Oferta: Técnico en Prevención de Riesgos
Descripción del cargo:. Importante empresa del rubro Agroindustrial con presencia en la VI región dedicada a la producción y distribución de alimentos, requiere contratar Técnico en Prevención de Riesgos con al menos un año de experiencia mínima para desempeñarse como Monitor de Prevención de Riesgos. Se requiere además contar con residencia o con disponibilidad para residir en la VI Región. Se ofrece un grato ambiente laboral y la posibilidad de desarrollo profesional.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?w7r2-41lx
5.- DIRECTORA - FUNDACION INTEGRA - SEXTA REGIÓN
Región: Libertador Bernardo O’higgins.
Comunas: Machali – Quinta de Tilcoco.
Vacante: Planta
Jornada de trabajo: Completa
Objetivo del Cargo: Lograr aprendizajes y el desarrollo integral de niños y niñas del jardín infantil, procurando un ambiente que permita implementar,
desarrollar y evaluar las actividades del Programa Educativo, para lo cual deberá planificar, organizar, dirigir y controlar los recursos materiales,
financieros, humanos y de información de que dispone el Jardín Infantil/ Sala Cuna, todo de acuerdo a las políticas institucionales.
Requisitos:
- Formación Educacional: Título de Educadora de Párvulos.
- Experiencia laboral: Mínima de 1 año y deseable de 2 años ejerciendo la profesión.
- Conocimientos: Deseable especialización en gestión de Recursos Humanos, Financiera y Educativa.
Interesadas enviar Currículum Vitae actualizado, indicando en el asunto CARGO y COMUNA de postulación al correo kmunoz@integra.cl
o llevar personalmente a Oficina Regional (O’carrol 0145, Rancagua.)
Cierre de plazo para recepción de antecedentes 04 de Febrero, 2011.
6.- Título Oferta: Promotor (A) Administrativo (A) para Pichilemu
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: Promotor (a) Administrativo (a) para Pichilemu, por importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 08:50 hasta las 18:30PM de lunes a viernes.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?nwmo-t5ep
7.- Se requiere contratar monitora social para Centro especializado en violencia intrafamiliar.
Contrato Honorarios, Renta $350.000 brutos. Cargos disponibles para Centros ubicados en la comuna de Rengo y San Fernando.(1 vacante por comuna)
Requisitos:
• Titulo Técnico Social, Comunitario y/o Jurídico
• Experiencia previa de al menos 2 años en trabajo comunitario
• Disponibilidad para el trabajo en terreno, comunas distintas a donde se encuentra el Centro.
• Manejo trabajo grupal.
• Experiencia en el trabajo con grupos con vulnerabilidad social.
• Conocimiento de perspectiva de género, modelos de intervención en VIF.
• Especificar en la postulación preferencia de postulación al Centro de San Fernando o Rengo.
Se solicita enviar antecedentes curriculares a email: cbrogca@sernam.cl ó cinostroza@sernam.cl
of Javier Macaya
31.1.11
26.1.11
BOLSA DE TRABAJO 26 / 01 / 2011
1.- Cajera/vendedora
Se necesita cajera que además atienda al público en sus pedidos, entusiasta, alegre con experiencia en atención de clientes. Indicar al puesto que postula en asunto.
Localidad: Mac-Iver 369, Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: Inmediato
Duración: Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: enviar curriculum via email o personalmente
Empresa: Maricristy
Contacto: Maria Sepulveda
Teléfono: 241544
Correo-E: Susannavarro111@hotmail.com
2.- Título Oferta: Sub Jefa de Tienda Perfumería y Belleza
Descripción del cargo: Importante Empresa del Rubro Perfumería busca la mejor Sub Jefa de Tienda con experiencia en Retail para tienda ubicada en Villa Alemana. Las principales funciones son apoyar a la jefatura en: Administración completa de personal de ventas y bodegas, control de turnos y asistencias, lay out de local, orden y presentación, stock de productos, manejo de caja, ingresos y egresos de productos, entre otras. Se requiere persona con experiencia de al menos 1 año en cargo de subjefaturas, experiencia en Retail, manejo de caja y depósitos bancarios, atención al cliente, administración de personal en rubro ventas. Se ofrece sistema de trabajo lunes a sábado en turnos rotativos, sueldo líquido de $250.000 más comisiones por cumplimiento de objetivos desde el segundo mes de trabajo. .
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?6x3i-i1nk
3.- Título Oferta: Médico Veterinario
Descripción del cargo: Agrosuper requiere contratar a profesional de la carrera Medicina Veterinaria, para desarrollarse en una de nuestra unidades de negocio. Se requiere profesional proactivo y responsable, titulado de la carrera mencionada, con disponibilidad para trabajar en terreno y disponibilidad de traslado.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?o1i6-d8ak
4.- Título Oferta: Técnico en Prevención de Riesgos
Descripción del cargo: Importante empresa del rubro Agroindustrial con presencia en la VI región dedicada a la producción y distribución de alimentos, requiere contratar Técnico en Prevención de Riesgos con al menos un año de experiencia mínima para desempeñarse como Monitor de Prevención de Riesgos. Se requiere además contar con residencia o con disponibilidad para residir en la VI Región. Se ofrece un grato ambiente laboral y la posibilidad de desarrollo profesional.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?w7r2-41lx
5.- DIRECTORA - FUNDACION INTEGRA - SEXTA REGIÓN
Región: Libertador Bernardo O’higgins.
Comunas: Machali – Quinta de Tilcoco.
Vacante: Planta
Jornada de trabajo: Completa
Objetivo del Cargo: Lograr aprendizajes y el desarrollo integral de niños y niñas del jardín infantil, procurando un ambiente que permita implementar,
desarrollar y evaluar las actividades del Programa Educativo, para lo cual deberá planificar, organizar, dirigir y controlar los recursos materiales,
financieros, humanos y de información de que dispone el Jardín Infantil/ Sala Cuna, todo de acuerdo a las políticas institucionales.
Requisitos:
- Formación Educacional: Título de Educadora de Párvulos.
- Experiencia laboral: Mínima de 1 año y deseable de 2 años ejerciendo la profesión.
- Conocimientos: Deseable especialización en gestión de Recursos Humanos, Financiera y Educativa.
Interesadas enviar Currículum Vitae actualizado, indicando en el asunto CARGO y COMUNA de postulación al correo kmunoz@integra.cl
o llevar personalmente a Oficina Regional (O’carrol 0145, Rancagua.)
Cierre de plazo para recepción de antecedentes 04 de Febrero, 2011.
6. Título Oferta: Promotor (A) Administrativo (A) para Pichilemu
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: Promotor (a) Administrativo (a) para Pichilemu, por importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 08:50 hasta las 18:30PM de lunes a viernes.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
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7.- Se requiere contratar monitora social para Centro especializado en violencia intrafamiliar.
Contrato Honorarios, Renta $350.000 brutos. Cargos disponibles para Centros ubicados en la comuna de Rengo y San Fernando.(1 vacante por comuna)
Requisitos:
• Titulo Técnico Social, Comunitario y/o Jurídico
• Experiencia previa de al menos 2 años en trabajo comunitario
• Disponibilidad para el trabajo en terreno, comunas distintas a donde se encuentra el Centro.
• Manejo trabajo grupal.
• Experiencia en el trabajo con grupos con vulnerabilidad social.
• Conocimiento de perspectiva de género, modelos de intervención en VIF.
Especificar en la postulación preferencia de postulación al Centro de San Fernando o Rengo.
Se solicita enviar antecedentes curriculares a email: cbrogca@sernam.cl ó cinostroza@sernam.cl
of Javier MAcAya
Se necesita cajera que además atienda al público en sus pedidos, entusiasta, alegre con experiencia en atención de clientes. Indicar al puesto que postula en asunto.
Localidad: Mac-Iver 369, Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: Inmediato
Duración: Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: enviar curriculum via email o personalmente
Empresa: Maricristy
Contacto: Maria Sepulveda
Teléfono: 241544
Correo-E: Susannavarro111@hotmail.com
2.- Título Oferta: Sub Jefa de Tienda Perfumería y Belleza
Descripción del cargo: Importante Empresa del Rubro Perfumería busca la mejor Sub Jefa de Tienda con experiencia en Retail para tienda ubicada en Villa Alemana. Las principales funciones son apoyar a la jefatura en: Administración completa de personal de ventas y bodegas, control de turnos y asistencias, lay out de local, orden y presentación, stock de productos, manejo de caja, ingresos y egresos de productos, entre otras. Se requiere persona con experiencia de al menos 1 año en cargo de subjefaturas, experiencia en Retail, manejo de caja y depósitos bancarios, atención al cliente, administración de personal en rubro ventas. Se ofrece sistema de trabajo lunes a sábado en turnos rotativos, sueldo líquido de $250.000 más comisiones por cumplimiento de objetivos desde el segundo mes de trabajo. .
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?6x3i-i1nk
3.- Título Oferta: Médico Veterinario
Descripción del cargo: Agrosuper requiere contratar a profesional de la carrera Medicina Veterinaria, para desarrollarse en una de nuestra unidades de negocio. Se requiere profesional proactivo y responsable, titulado de la carrera mencionada, con disponibilidad para trabajar en terreno y disponibilidad de traslado.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?o1i6-d8ak
4.- Título Oferta: Técnico en Prevención de Riesgos
Descripción del cargo: Importante empresa del rubro Agroindustrial con presencia en la VI región dedicada a la producción y distribución de alimentos, requiere contratar Técnico en Prevención de Riesgos con al menos un año de experiencia mínima para desempeñarse como Monitor de Prevención de Riesgos. Se requiere además contar con residencia o con disponibilidad para residir en la VI Región. Se ofrece un grato ambiente laboral y la posibilidad de desarrollo profesional.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?w7r2-41lx
5.- DIRECTORA - FUNDACION INTEGRA - SEXTA REGIÓN
Región: Libertador Bernardo O’higgins.
Comunas: Machali – Quinta de Tilcoco.
Vacante: Planta
Jornada de trabajo: Completa
Objetivo del Cargo: Lograr aprendizajes y el desarrollo integral de niños y niñas del jardín infantil, procurando un ambiente que permita implementar,
desarrollar y evaluar las actividades del Programa Educativo, para lo cual deberá planificar, organizar, dirigir y controlar los recursos materiales,
financieros, humanos y de información de que dispone el Jardín Infantil/ Sala Cuna, todo de acuerdo a las políticas institucionales.
Requisitos:
- Formación Educacional: Título de Educadora de Párvulos.
- Experiencia laboral: Mínima de 1 año y deseable de 2 años ejerciendo la profesión.
- Conocimientos: Deseable especialización en gestión de Recursos Humanos, Financiera y Educativa.
Interesadas enviar Currículum Vitae actualizado, indicando en el asunto CARGO y COMUNA de postulación al correo kmunoz@integra.cl
o llevar personalmente a Oficina Regional (O’carrol 0145, Rancagua.)
Cierre de plazo para recepción de antecedentes 04 de Febrero, 2011.
6. Título Oferta: Promotor (A) Administrativo (A) para Pichilemu
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: Promotor (a) Administrativo (a) para Pichilemu, por importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 08:50 hasta las 18:30PM de lunes a viernes.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?nwmo-t5ep
7.- Se requiere contratar monitora social para Centro especializado en violencia intrafamiliar.
Contrato Honorarios, Renta $350.000 brutos. Cargos disponibles para Centros ubicados en la comuna de Rengo y San Fernando.(1 vacante por comuna)
Requisitos:
• Titulo Técnico Social, Comunitario y/o Jurídico
• Experiencia previa de al menos 2 años en trabajo comunitario
• Disponibilidad para el trabajo en terreno, comunas distintas a donde se encuentra el Centro.
• Manejo trabajo grupal.
• Experiencia en el trabajo con grupos con vulnerabilidad social.
• Conocimiento de perspectiva de género, modelos de intervención en VIF.
Especificar en la postulación preferencia de postulación al Centro de San Fernando o Rengo.
Se solicita enviar antecedentes curriculares a email: cbrogca@sernam.cl ó cinostroza@sernam.cl
of Javier MAcAya
20.1.11
bolsa de trabajo 20/01/2011
1.- Trabajadora Social
La Municipalidad de Estación Central requiere contratar una profesional Trabajadora Social jornada completa (44 Hrs. semanales) para la OPD de la comuna. Se solicita que lean atentamente las bases y hagan llegar la documentación solicitada en papel en la dirección que se indica. NO SE RECIBIRÁN POSTULACIONES POR E-MAIL.
Nombre del Cargo: Trabajadora Social (Mujer) OPD Estación Central
OBJETIVO DEL CARGO
Dupla psicosocial, Diagnóstico de vulneración, trabajo en redes, realización intervenciones en el territorio, visitas domiciliarias.
REQUISITOS
• Estudios: Trabajadora Social (universitaria)
• Deseable postítulo en infancia o familia
• Experiencia Previa:3 años mínima en infancia, deseable OPD
PERFIL DE COMPETENCIAS
Competencias específicas:
• Conocimientos en:
• CIDN.
• SENAINFO
• Enfoque de Promoción y Protección de Derechos
• Formación y experiencia en intervenciones grupales.
• Trabajo Comunitario y en Redes.
• Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo
• Experiencia para la Elaboración de informes a tribunales/ fiscalías.
• Experiencia en trabajo con redes Intersectoriales:
1. Jurídica Legal
2. Salud
3. Trabajo
4. Educación
5. Protección Social
• Manejo computacional nivel usuario
• Conocimientos para la Elaboración de informes de Gestión
• Experiencia de trabajo y elaboración de estrategias de intervención Comunitaria.
Habilidades
• Capacidad para trabajo bajo presión
• Tolerancia a la frustración
• Capacidad de trabajar en equipo
• Resolutiva y comprometida
Actitudes
• Orientación de Servicio
• Buen trato
• Orientación al logro de los objetivos
• Autonomía
• Iniciativa
• Proactividad
ANTECEDENTES A PRESENTAR Y PLAZO DE POSTULACIÓN
• Curriculum Actualizado,
• Fotocopia simple título profesional y post títulos (si es el caso).
• Certificado de Antecedentes
• Fotocopia Cédula de Identidad
Los antecedentes deberán ser entregados en sobre cerrado en las oficinas del Departamento de Seguridad Pública de la Municipalidad de Estación Central, en Alameda Libertador Bernardo O’higgins # 3920 (primer piso) desde el día MARTES 18 hasta el VIERNES 21 de Enero a las 14.00 hrs.
La falta de alguno de los antecedentes solicitados hará que la postulación quede declarada INADMISIBLE.
2.- ALDEAS INFANTILES SOS CHILE REQUIERE PSICOLOGO/A LABORAL O CARRERA Afín PARA ENCARGADO/A DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Requisitos:
• Profesional Universitario psicólogo/a laboral o carrera afín
• Experiencia: 2 a 3 años mínimo en el área de recursos humanos en puestos de similar responsabilidad
• Manejar y ejecutar gestión del desempeño, sistemas de gestión de talento humano y desarrollo organizacional
• Clima laboral
• Manejo en la coordinación y supervisión de procesos selección de personal
• Experiencia realizando la implementación y seguimiento de proyectos en el área de recursos humanos.
• Conocimientos de idioma inglés a nivel intermedio.
• Conocimientos de office a nivel intermedio
Enviar curriculum vitae y pretensiones de renta a seleccionaldeas@gmail.com
3.- Psicólogo/a
Psicólogo o Psicóloga a desempeñar funciones en PSA Cachapoal, jornada completa (44 horas) y remuneración acorde al mercado.
Los requisitos para postular son los siguientes:
- Acreditación de Título de Psicólogo
- Capacidad de Trabajo en Equipo Interdisciplinario.
- Idealmente experiencia de trabajo con jóvenes infractores de ley y conformación de redes comunitarias.
- Conocimiento del nuevo sistema de justicia juvenil, proceso penas, justicia restaurativa, mediación penal y trabajo intersectorial.
- Creatividad, iniciativa y responsabilidad frente a las tareas asignadas.
- Capacidad de adaptación a contexto de alta presión y organización.
- Motivación para conocer, generar aportes y participar en actividades relativas al Marco Institucional de la Corporación OPCION.
Se requiere disponibilidad inmediata.
Las personas interesadas deberán enviar su C.V y acreditación de Título y otros estudios a: salidasalternativas2011@gmail.com o hacer llegar sus antecedentes en la dirección Astorga N°609, Rancagua.
Los antecedentes serán recepcionados hasta el día Lunes 31 de Enero de 2011.
4.- SODIMAC, busca Relatores para su Departamento de Capacitación. Se valorará que posean experiencia en puestos similares y estudios profesionales relacionados, buena capacidad de planificación, flexibilidad, creatividad y capacidad para entablar excelentes relaciones interpersonales, además de conocimientos en el funcionamiento de OTEC y manejo de SENCE Empresas. Los seleccionados, participarán en la implementación de importante proyecto durante un mes aproximadamente y, de acuerdo a su desempeño, posibilidades de integrar el equipo de Relatores de la compañía. Asimismo, buscamos profesionales que trabajen como relatores internos en nuestra empresa, con disponibilidad para viajar dentro del país la mayor parte del año. Es indispensable que en su CV especifique pretensiones de renta líquida mensual y pretensiones de renta líquida por hora de relatoría, además de explicar brevemente su experiencia en relación al cargo. Es requisito poseer disponibilidad para viajar dentro del país.
Vacantes: 6
Lugar de trabajo: Región Metropolitana - Providencia
Requisitos: Carrera Profesional (Psicólogos, Sociólogos, Profesores, etc.)
• Experiencia Mínima: 1 año en relatoría
• Duración Contrato: Boleta de Honorarios/Fijo/Indefinido
• Jornada Completa
Disponibilidad para viajar dentro del país
Interesados, favor de enviar su CV actualizado y con pretensiones de renta líquida mensual y renta líquida por hora de relatoría a kdelcgonzalez@sodimac.cl
Se recibirán CV de postulantes hasta el 12 de noviembre de 2010.
5.- Se necesita Asistente de Personal
Se requiere persona para Oficina de Personal en Supermercado.
-Requisitos:
Mujer Entre 21 y 26 años
Deseable egresada de Colegio Comercial con título de Administración de empresa con mención en personal.
Deseable experiencia en el área de recursos humanos
_ Organizada y ordenada, proactiva, con iniciativa y disposición.
Quienes cumplan con los requisitos presentar antecedentes en Oficina de Selección de Supermercados Cugat BAQUEDANO.
Localidad: Rancagua
Salario: a convenir
Comienzo: inmediato
Duración: indefinida
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: (indicar en asunto cargo al q postula)
Empresa: Supermercados Cugat
Contacto: Dpto. Selección De Personal
Correo-E: Seleccion.personal@live.cl
6.- Cajera Administrativa
Cajera con conocimientos computacional avanzado.
Localidad: Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: bEnero
Duración: Indefinida
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: mail
Empresa: Comercial Neumamundo Limitada
Contacto: Marta romero
Teléfono: 072-246566
Correo-E: finanzas@neumamundo.cl
of JAvier Macaya
La Municipalidad de Estación Central requiere contratar una profesional Trabajadora Social jornada completa (44 Hrs. semanales) para la OPD de la comuna. Se solicita que lean atentamente las bases y hagan llegar la documentación solicitada en papel en la dirección que se indica. NO SE RECIBIRÁN POSTULACIONES POR E-MAIL.
Nombre del Cargo: Trabajadora Social (Mujer) OPD Estación Central
OBJETIVO DEL CARGO
Dupla psicosocial, Diagnóstico de vulneración, trabajo en redes, realización intervenciones en el territorio, visitas domiciliarias.
REQUISITOS
• Estudios: Trabajadora Social (universitaria)
• Deseable postítulo en infancia o familia
• Experiencia Previa:3 años mínima en infancia, deseable OPD
PERFIL DE COMPETENCIAS
Competencias específicas:
• Conocimientos en:
• CIDN.
• SENAINFO
• Enfoque de Promoción y Protección de Derechos
• Formación y experiencia en intervenciones grupales.
• Trabajo Comunitario y en Redes.
• Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo
• Experiencia para la Elaboración de informes a tribunales/ fiscalías.
• Experiencia en trabajo con redes Intersectoriales:
1. Jurídica Legal
2. Salud
3. Trabajo
4. Educación
5. Protección Social
• Manejo computacional nivel usuario
• Conocimientos para la Elaboración de informes de Gestión
• Experiencia de trabajo y elaboración de estrategias de intervención Comunitaria.
Habilidades
• Capacidad para trabajo bajo presión
• Tolerancia a la frustración
• Capacidad de trabajar en equipo
• Resolutiva y comprometida
Actitudes
• Orientación de Servicio
• Buen trato
• Orientación al logro de los objetivos
• Autonomía
• Iniciativa
• Proactividad
ANTECEDENTES A PRESENTAR Y PLAZO DE POSTULACIÓN
• Curriculum Actualizado,
• Fotocopia simple título profesional y post títulos (si es el caso).
• Certificado de Antecedentes
• Fotocopia Cédula de Identidad
Los antecedentes deberán ser entregados en sobre cerrado en las oficinas del Departamento de Seguridad Pública de la Municipalidad de Estación Central, en Alameda Libertador Bernardo O’higgins # 3920 (primer piso) desde el día MARTES 18 hasta el VIERNES 21 de Enero a las 14.00 hrs.
La falta de alguno de los antecedentes solicitados hará que la postulación quede declarada INADMISIBLE.
2.- ALDEAS INFANTILES SOS CHILE REQUIERE PSICOLOGO/A LABORAL O CARRERA Afín PARA ENCARGADO/A DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Requisitos:
• Profesional Universitario psicólogo/a laboral o carrera afín
• Experiencia: 2 a 3 años mínimo en el área de recursos humanos en puestos de similar responsabilidad
• Manejar y ejecutar gestión del desempeño, sistemas de gestión de talento humano y desarrollo organizacional
• Clima laboral
• Manejo en la coordinación y supervisión de procesos selección de personal
• Experiencia realizando la implementación y seguimiento de proyectos en el área de recursos humanos.
• Conocimientos de idioma inglés a nivel intermedio.
• Conocimientos de office a nivel intermedio
Enviar curriculum vitae y pretensiones de renta a seleccionaldeas@gmail.com
3.- Psicólogo/a
Psicólogo o Psicóloga a desempeñar funciones en PSA Cachapoal, jornada completa (44 horas) y remuneración acorde al mercado.
Los requisitos para postular son los siguientes:
- Acreditación de Título de Psicólogo
- Capacidad de Trabajo en Equipo Interdisciplinario.
- Idealmente experiencia de trabajo con jóvenes infractores de ley y conformación de redes comunitarias.
- Conocimiento del nuevo sistema de justicia juvenil, proceso penas, justicia restaurativa, mediación penal y trabajo intersectorial.
- Creatividad, iniciativa y responsabilidad frente a las tareas asignadas.
- Capacidad de adaptación a contexto de alta presión y organización.
- Motivación para conocer, generar aportes y participar en actividades relativas al Marco Institucional de la Corporación OPCION.
Se requiere disponibilidad inmediata.
Las personas interesadas deberán enviar su C.V y acreditación de Título y otros estudios a: salidasalternativas2011@gmail.com o hacer llegar sus antecedentes en la dirección Astorga N°609, Rancagua.
Los antecedentes serán recepcionados hasta el día Lunes 31 de Enero de 2011.
4.- SODIMAC, busca Relatores para su Departamento de Capacitación. Se valorará que posean experiencia en puestos similares y estudios profesionales relacionados, buena capacidad de planificación, flexibilidad, creatividad y capacidad para entablar excelentes relaciones interpersonales, además de conocimientos en el funcionamiento de OTEC y manejo de SENCE Empresas. Los seleccionados, participarán en la implementación de importante proyecto durante un mes aproximadamente y, de acuerdo a su desempeño, posibilidades de integrar el equipo de Relatores de la compañía. Asimismo, buscamos profesionales que trabajen como relatores internos en nuestra empresa, con disponibilidad para viajar dentro del país la mayor parte del año. Es indispensable que en su CV especifique pretensiones de renta líquida mensual y pretensiones de renta líquida por hora de relatoría, además de explicar brevemente su experiencia en relación al cargo. Es requisito poseer disponibilidad para viajar dentro del país.
Vacantes: 6
Lugar de trabajo: Región Metropolitana - Providencia
Requisitos: Carrera Profesional (Psicólogos, Sociólogos, Profesores, etc.)
• Experiencia Mínima: 1 año en relatoría
• Duración Contrato: Boleta de Honorarios/Fijo/Indefinido
• Jornada Completa
Disponibilidad para viajar dentro del país
Interesados, favor de enviar su CV actualizado y con pretensiones de renta líquida mensual y renta líquida por hora de relatoría a kdelcgonzalez@sodimac.cl
Se recibirán CV de postulantes hasta el 12 de noviembre de 2010.
5.- Se necesita Asistente de Personal
Se requiere persona para Oficina de Personal en Supermercado.
-Requisitos:
Mujer Entre 21 y 26 años
Deseable egresada de Colegio Comercial con título de Administración de empresa con mención en personal.
Deseable experiencia en el área de recursos humanos
_ Organizada y ordenada, proactiva, con iniciativa y disposición.
Quienes cumplan con los requisitos presentar antecedentes en Oficina de Selección de Supermercados Cugat BAQUEDANO.
Localidad: Rancagua
Salario: a convenir
Comienzo: inmediato
Duración: indefinida
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: (indicar en asunto cargo al q postula)
Empresa: Supermercados Cugat
Contacto: Dpto. Selección De Personal
Correo-E: Seleccion.personal@live.cl
6.- Cajera Administrativa
Cajera con conocimientos computacional avanzado.
Localidad: Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: bEnero
Duración: Indefinida
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: mail
Empresa: Comercial Neumamundo Limitada
Contacto: Marta romero
Teléfono: 072-246566
Correo-E: finanzas@neumamundo.cl
of JAvier Macaya
19.1.11
BOLSA DE TRABAJO 19/01/2011
1.- Secretaria Administrativa
Secretaria administrativa con conocimientos en:
- Despacho de facturas.
- Recepción y derivación de llamados telefónicos.
- Recepción de informes para su despacho.
- Recepción de protocolo y preparación para su despacho.
- Despacho a diario de correspondencia vía correos electrónicos y chile Express.
- Realización de cartas y memorando.
- Distribución de correos informativos a las distintas áreas de trabajo.
- Atención al cliente.
- Gestionar la documentación del seguro de salud adicional.
- Administración fondo fijo.
- Coordinación de actividades relacionadas con bienestar
Localidad: Rancagua
Salario: Acorde al cargo
Comienzo: inmediato
Duración: un mes
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Vía correo electrónico
Contacto: Marcela Ramirez Correa
Correo-E: Marcela.ramirez@labser.cl
2.- Secretaria Bilingue Rancagua
Empresa minera en Rancagua requiere secretaria bilingüe, para desempeñarse durante un reemplazo, quien deberá realizar labores administrativas y atención de clientes internos y externos.
Requisitos:
Secretaria ejecutiva ó conocimiento formal en la tareas de secretaria
Inglés avanzado (se evaluará)
Experiencia demostrable de a los menos 3 años
Conocimiento avanzado de uso de correo electrónico
Conocimientos de Internet
Manejo avanzado como usuario computacional
Conocimiento básico de TI (tecnología de la información)
Manejo avanzado de software para el manejo de información (planillas Excel, documentos word, presentaciones power point, software específicos para la información de procesos, etc.)
Residencia en Rancagua
Disponibilidad inmediata
Enviar CV al mail indicando en asunto: BILINGUE RANCAGUA y respondiendo:
Indique título y donde lo obtuvo
Indique experiencia en relación al cargo
Indique nivel de inglés
¿Tiene disponibilidad inmediata?
Indique lugar de residencia
Localidad: Rancagua
Salario: $ 750.000
Comienzo: inmediato
Duración: reemplazo
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: por mail
Empresa: Manpower de Chile
Contacto: Área Reclutamiento y Selección
Correo-E: Seleccion.manpower@gmail.com
3.- Encargado de convenios
Importante cadena de centros dentales, necesita encargado de convenios dentales para la sexta región, con experiencia en ventas.
Localidad: Rancagua
Salario: sueldo base mas comisión
Comienzo: 18/01/2011
Duración: indefinida
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: enviar curriculum al correo electrónico
Empresa: Centro Dental Sta Marta Ltda
Contacto: Mauricio Díaz
Correo-E: slopez@dentalstamarta.cl
4.- Sub Jefa Rancagua
Se necesitan postulantes para cargo de Subjefa de local en Rancagua. Postulantes deben demostrar experiencia en retail, horario mall, experiencia 5 años en ventas con alta orientación al cliente y trabajo en equipo, excelente presencia y comunicación.
Localidad: Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: Inmediato
Duración: Fijo e Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Interesadas enviar curriculum con PRETENSIONES DE RENTA/SUELDO a email de contacto. Indicar en el ASUNTO del correo código de postulación: Cód.: 602
Empresa: ALR - HR Consultants
Contacto: Alex Labbé
Correo-E: Alabbe.alr@gmail.com
5 .- Título Oferta: Jefe Operaciones y Procesos VI Region / Banco
Descripción del cargo: Banco requiere contratar Jefe de Procesos VI Region para dirigir, coordinar y controlar los distintos procesos operacionales y de tesorería de la sucursal, velando por la optimización de la gestión operacional, el correcto funcionamiento de los sistemas, el cumplimiento de los acuerdos a nivel de servicio de las políticas, Procedimientos, normativa vigente y de la calidad de atención a los clientes; mediante una administración eficiente de los recursos materiales y humanos a su cargo. 1. Administrar, supervisar y organizar las funciones y procesos relativos al personal de la sucursal con la finalidad de maximizar sus desempeños y garantizar el cumplimiento de las obligaciones laborales tanto de la empresa como de los trabajadores. 2. Realizar coordinaciones con diferentes áreas de la empresa para mantener los recursos necesarios y las condiciones de trabajo que permitan al personal de la sucursal trabajar y obtener resultados óptimos. 3. Efectuar controles de cajas, valijas, créditos, procesos y procedimientos de acuerdo a la normativa, políticas y procedimientos vigentes. 4. Atender y resolver todos los reclamos y problemas de clientes originados por Licencias Médicas, Asignaciones Familiares, Prestaciones Complementarias, Fonasa, Subsidio de Cesantía, Recaudación, Cuadratura y Aplicación de Pagos. 5. Cursar y visar operaciones, conforme a la normativa vigente. 6. Coordinar y gestionar la operación, mantención y seguridad de la instalación física de la sucursal, con la finalidad de resguardar los valores, bienes e imagen de la empresa. 1. Minimo 6 años de experiencia en procesos financieros, arqueos de caja, supervisión de equipos de trabajo, creación de políticas y aplicación de estas, en sucursales con flujo comercial y operacional alto. 2. Formación Técnica Profesional
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6.- Título Oferta: Agente Sucursal VI Region / Banco
Descripción del cargo: Importante Banco requiere Agente de Sucursal VI Region para dirigir y administrar la operación comercial de la sucursal a su cargo, dentro del marco de las políticas y procedimientos de la empresa, con la finalidad de maximizar los volúmenes de venta y dar cumplimiento a las metas comerciales de la Sucursal de todos los segmentos existentes en la gerencia comercial. Principales Funciones: 1. Desarrollar, implementar y controlar periódicamente las acciones comerciales y gestionar bases de datos de potenciales clientes, velando por las estrategias y metas definidas por el área. 2. Mantener alineado a su equipo de trabajo y colaboradores con las instrucciones entregadas por la gerencia comercial sobre temas pertinentes y necesarios para el óptimo desarrollo de sus funciones. 3. Administrar y controlar correctamente los recursos humanos que dispone para el logro de los objetivos, velando por el buen cumplimiento del modelo de atención a clientes y evaluando las necesidades de capacitación del personal.
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7.- Título Oferta: Prevencionista de Riesgo
Descripción del cargo: Nuestra empresa requiere incorporar a profesional del área para integrarse al equipo de Prevención de Riesgos de nuestra planta. Buscamos profesionales de las siguientes carreras: - Ingeniería en Prevención de Riesgos, Calidad y Ambiente - Ingeniería en Ejecución en Prevención de Riesgo - Técnico en Prevención de Riesgo Dentro de sus principales funciones están: evaluar y controlar condiciones de trabajo y contribuir a la disminución de probabilidad de accidentes de los trabajadores de la planta. Requisitos: - 1 año de experiencia mínima en el cargo - Disponibilidad para trabajar por turnos Competencias: - Capacidad de trabajo bajo presión - Capacidad de trabajar en equipo - Autonomía y liderazgo en sus funciones FLM/csm
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8.- Título Oferta: Coordinadora de Marketing.
Descripción del cargo: Importante empresa productora de congresos internacionales para la Minería Busca Coordinadora de Marketing. Objetivo del cargo: Planificar, desarrollar, coordinar y supervisar actividades relacionadas con la difusión, promoción de los eventos de la empresa a nivel nacional e internacional. Funciones a desarrollar: ? Desarrolla de plan de marketing para cada evento. ? Supervisión de contenidos del sitio Web de la compañía. ? Desarrollar redes con los medios técnicos a nivel nacional e internacional. ? Análisis de noticias del medio minero nacional e internacional. ? Desarrollo y desarrollo de de mercado para la empresa en otros países. ? Desarrollar actividades que permitan mantener y ampliar una base de profesionales de la minería a nivel nacional e internacional. ? Planificar, organizar y supervisar actividades de telemarketing. ? Cumplir los procedimientos de del sistema de gestión de calidad y proponer mejoras que permitan aumentar la productividad y eficiencia de la empresa. ? Apoyar el desarrollo de actividades comerciales y operativas de los eventos. Requisitos del cargo: ? Deseable a lo menos 3 años de experiencia laboral en áreas comerciales y liderando equipos de Marketing. ? Manejo de Inglés a nivel avanzado ? Deseable manejo de Portugués a nivel intermedio ? Computación: Office nivel avanzado, Internet nivel avanzado.
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9.- Título Oferta: Asistentes de Venta Rancagua
Descripción del cargo: La más importante cadena de Supermercados requiere contratar como apoyos de temporada escolar a los/as mejores Asistentes de Ventas para desempeñarse en sucursal de Rancagua. Las personas que trabajn con nosotros tendrán las funciones principales de asistir a los clientes del local en la venta de los artículos de la sección asignada, atender las consultas y mantener el orden de los productos a su cargo. La jornada de trabajo será de lunes a domingo en dos turnos distintos que van desde las 09:00 y las 23:00. Sistema de trabjo 6X1. Se ofrece contrato de trabajo, atractivos beneficios y la posibilidad de pertenecer a una Empresa de Renombre. Los requisitos básicos son: Ser mayor de edad, enseñanza media completa, disponibilidad completa hasta fines de Marzo y experiencia en atención al cliente de al menos 3 meses
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10.- Título Oferta: Secretaria de Gerencia Bancaria Reemplazo
Descripción del cargo: Xinergia Laboral. Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida Empresa necesita contratar SECRETARIA DE GERENCIA BANCARIA REEMPLAZO por período de 3 semanas (inicialmente). Se requiere: - Experiencia como Secretaria de Gerencia Bilingüe. - Disponibilidad para trabajar por 3 semanas con posibilidad de pasar a planta. - Manejo full inglés oral y escrito. - Estar titulada de Secretaria Ejecutiva Bilingüe. Se Ofrece: - Renta líquida mensual acorde al mercado, más colación en casino de la empresa. - Horario de trabajo desde las 08:30AM hasta las 18:00PM Importante: Interesados (as) enviar su CV actualizado a Monica Aliaga al correo maliaga@xinergia.cl o llamar al telefono 3282166 para efectuar cualquier consulta.
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11.- Para trabajar en casa de acogida para niños preescolares, en la región metropolitana; por reemplazo pre y post natal en jornada completa.
Se necesita técnico social (mujer) con las siguientes habilidades:
* Empatía con los niños.
• Manejo de programas de office y herramientas de internet.
• Buena redacción y ortografía.
• Rapidez para escribir en el computador.
* Conocimiento de vulneración de derechos.
Enviar curriculum a: ctdregacito@terra.cl o llamar a los teléfonos 2839808 - 2830484 para mayor información.
12.- Importante institución con presencia a nivel nacional requiere incorporar Encargada de difusión de proyectos sociales, titulada de relaciones públicas, estudiante de trabajo social o similar, con alto sentido social, orientada al cumplimiento de metas, eficiente, organizada y proactiva.
Las personas interesadas deben enviar su cv al mail: consultoriayseleccion2011@gmail.com, indicando en el asunto: "Encargada de difusión"
13.- Importante Fundación Social ubicada en la Región Metropolitana requiere incorporar una Asistente Social, con experiencia en área educacional, para desempeñarse como encargada de ejecución de un proyecto en esta área. Se buscan profesionales altamente flexibles, centradas en la tarea y con altas habilidades de planificación.
Dentro de las tareas a ejecutar se encuentran:
• Atención de casos, jóvenes y familia
• Realización de talleres para jóvenes y padres
• Coordinación con planta docente
• Detección de casos con riesgo de deserción escolar
• Visitas domiciliarias
Las postulantes interesadas pueden enviar su currículum al mail consultoriayseleccion2011@gmail.com, incluyendo en el asunto: "Asistente Social Colegios" e indicando pretensiones de renta.
oF. JAVIER MACAYA
Secretaria administrativa con conocimientos en:
- Despacho de facturas.
- Recepción y derivación de llamados telefónicos.
- Recepción de informes para su despacho.
- Recepción de protocolo y preparación para su despacho.
- Despacho a diario de correspondencia vía correos electrónicos y chile Express.
- Realización de cartas y memorando.
- Distribución de correos informativos a las distintas áreas de trabajo.
- Atención al cliente.
- Gestionar la documentación del seguro de salud adicional.
- Administración fondo fijo.
- Coordinación de actividades relacionadas con bienestar
Localidad: Rancagua
Salario: Acorde al cargo
Comienzo: inmediato
Duración: un mes
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Vía correo electrónico
Contacto: Marcela Ramirez Correa
Correo-E: Marcela.ramirez@labser.cl
2.- Secretaria Bilingue Rancagua
Empresa minera en Rancagua requiere secretaria bilingüe, para desempeñarse durante un reemplazo, quien deberá realizar labores administrativas y atención de clientes internos y externos.
Requisitos:
Secretaria ejecutiva ó conocimiento formal en la tareas de secretaria
Inglés avanzado (se evaluará)
Experiencia demostrable de a los menos 3 años
Conocimiento avanzado de uso de correo electrónico
Conocimientos de Internet
Manejo avanzado como usuario computacional
Conocimiento básico de TI (tecnología de la información)
Manejo avanzado de software para el manejo de información (planillas Excel, documentos word, presentaciones power point, software específicos para la información de procesos, etc.)
Residencia en Rancagua
Disponibilidad inmediata
Enviar CV al mail indicando en asunto: BILINGUE RANCAGUA y respondiendo:
Indique título y donde lo obtuvo
Indique experiencia en relación al cargo
Indique nivel de inglés
¿Tiene disponibilidad inmediata?
Indique lugar de residencia
Localidad: Rancagua
Salario: $ 750.000
Comienzo: inmediato
Duración: reemplazo
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: por mail
Empresa: Manpower de Chile
Contacto: Área Reclutamiento y Selección
Correo-E: Seleccion.manpower@gmail.com
3.- Encargado de convenios
Importante cadena de centros dentales, necesita encargado de convenios dentales para la sexta región, con experiencia en ventas.
Localidad: Rancagua
Salario: sueldo base mas comisión
Comienzo: 18/01/2011
Duración: indefinida
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: enviar curriculum al correo electrónico
Empresa: Centro Dental Sta Marta Ltda
Contacto: Mauricio Díaz
Correo-E: slopez@dentalstamarta.cl
4.- Sub Jefa Rancagua
Se necesitan postulantes para cargo de Subjefa de local en Rancagua. Postulantes deben demostrar experiencia en retail, horario mall, experiencia 5 años en ventas con alta orientación al cliente y trabajo en equipo, excelente presencia y comunicación.
Localidad: Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: Inmediato
Duración: Fijo e Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Interesadas enviar curriculum con PRETENSIONES DE RENTA/SUELDO a email de contacto. Indicar en el ASUNTO del correo código de postulación: Cód.: 602
Empresa: ALR - HR Consultants
Contacto: Alex Labbé
Correo-E: Alabbe.alr@gmail.com
5 .- Título Oferta: Jefe Operaciones y Procesos VI Region / Banco
Descripción del cargo: Banco requiere contratar Jefe de Procesos VI Region para dirigir, coordinar y controlar los distintos procesos operacionales y de tesorería de la sucursal, velando por la optimización de la gestión operacional, el correcto funcionamiento de los sistemas, el cumplimiento de los acuerdos a nivel de servicio de las políticas, Procedimientos, normativa vigente y de la calidad de atención a los clientes; mediante una administración eficiente de los recursos materiales y humanos a su cargo. 1. Administrar, supervisar y organizar las funciones y procesos relativos al personal de la sucursal con la finalidad de maximizar sus desempeños y garantizar el cumplimiento de las obligaciones laborales tanto de la empresa como de los trabajadores. 2. Realizar coordinaciones con diferentes áreas de la empresa para mantener los recursos necesarios y las condiciones de trabajo que permitan al personal de la sucursal trabajar y obtener resultados óptimos. 3. Efectuar controles de cajas, valijas, créditos, procesos y procedimientos de acuerdo a la normativa, políticas y procedimientos vigentes. 4. Atender y resolver todos los reclamos y problemas de clientes originados por Licencias Médicas, Asignaciones Familiares, Prestaciones Complementarias, Fonasa, Subsidio de Cesantía, Recaudación, Cuadratura y Aplicación de Pagos. 5. Cursar y visar operaciones, conforme a la normativa vigente. 6. Coordinar y gestionar la operación, mantención y seguridad de la instalación física de la sucursal, con la finalidad de resguardar los valores, bienes e imagen de la empresa. 1. Minimo 6 años de experiencia en procesos financieros, arqueos de caja, supervisión de equipos de trabajo, creación de políticas y aplicación de estas, en sucursales con flujo comercial y operacional alto. 2. Formación Técnica Profesional
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6.- Título Oferta: Agente Sucursal VI Region / Banco
Descripción del cargo: Importante Banco requiere Agente de Sucursal VI Region para dirigir y administrar la operación comercial de la sucursal a su cargo, dentro del marco de las políticas y procedimientos de la empresa, con la finalidad de maximizar los volúmenes de venta y dar cumplimiento a las metas comerciales de la Sucursal de todos los segmentos existentes en la gerencia comercial. Principales Funciones: 1. Desarrollar, implementar y controlar periódicamente las acciones comerciales y gestionar bases de datos de potenciales clientes, velando por las estrategias y metas definidas por el área. 2. Mantener alineado a su equipo de trabajo y colaboradores con las instrucciones entregadas por la gerencia comercial sobre temas pertinentes y necesarios para el óptimo desarrollo de sus funciones. 3. Administrar y controlar correctamente los recursos humanos que dispone para el logro de los objetivos, velando por el buen cumplimiento del modelo de atención a clientes y evaluando las necesidades de capacitación del personal.
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7.- Título Oferta: Prevencionista de Riesgo
Descripción del cargo: Nuestra empresa requiere incorporar a profesional del área para integrarse al equipo de Prevención de Riesgos de nuestra planta. Buscamos profesionales de las siguientes carreras: - Ingeniería en Prevención de Riesgos, Calidad y Ambiente - Ingeniería en Ejecución en Prevención de Riesgo - Técnico en Prevención de Riesgo Dentro de sus principales funciones están: evaluar y controlar condiciones de trabajo y contribuir a la disminución de probabilidad de accidentes de los trabajadores de la planta. Requisitos: - 1 año de experiencia mínima en el cargo - Disponibilidad para trabajar por turnos Competencias: - Capacidad de trabajo bajo presión - Capacidad de trabajar en equipo - Autonomía y liderazgo en sus funciones FLM/csm
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8.- Título Oferta: Coordinadora de Marketing.
Descripción del cargo: Importante empresa productora de congresos internacionales para la Minería Busca Coordinadora de Marketing. Objetivo del cargo: Planificar, desarrollar, coordinar y supervisar actividades relacionadas con la difusión, promoción de los eventos de la empresa a nivel nacional e internacional. Funciones a desarrollar: ? Desarrolla de plan de marketing para cada evento. ? Supervisión de contenidos del sitio Web de la compañía. ? Desarrollar redes con los medios técnicos a nivel nacional e internacional. ? Análisis de noticias del medio minero nacional e internacional. ? Desarrollo y desarrollo de de mercado para la empresa en otros países. ? Desarrollar actividades que permitan mantener y ampliar una base de profesionales de la minería a nivel nacional e internacional. ? Planificar, organizar y supervisar actividades de telemarketing. ? Cumplir los procedimientos de del sistema de gestión de calidad y proponer mejoras que permitan aumentar la productividad y eficiencia de la empresa. ? Apoyar el desarrollo de actividades comerciales y operativas de los eventos. Requisitos del cargo: ? Deseable a lo menos 3 años de experiencia laboral en áreas comerciales y liderando equipos de Marketing. ? Manejo de Inglés a nivel avanzado ? Deseable manejo de Portugués a nivel intermedio ? Computación: Office nivel avanzado, Internet nivel avanzado.
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9.- Título Oferta: Asistentes de Venta Rancagua
Descripción del cargo: La más importante cadena de Supermercados requiere contratar como apoyos de temporada escolar a los/as mejores Asistentes de Ventas para desempeñarse en sucursal de Rancagua. Las personas que trabajn con nosotros tendrán las funciones principales de asistir a los clientes del local en la venta de los artículos de la sección asignada, atender las consultas y mantener el orden de los productos a su cargo. La jornada de trabajo será de lunes a domingo en dos turnos distintos que van desde las 09:00 y las 23:00. Sistema de trabjo 6X1. Se ofrece contrato de trabajo, atractivos beneficios y la posibilidad de pertenecer a una Empresa de Renombre. Los requisitos básicos son: Ser mayor de edad, enseñanza media completa, disponibilidad completa hasta fines de Marzo y experiencia en atención al cliente de al menos 3 meses
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10.- Título Oferta: Secretaria de Gerencia Bancaria Reemplazo
Descripción del cargo: Xinergia Laboral. Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida Empresa necesita contratar SECRETARIA DE GERENCIA BANCARIA REEMPLAZO por período de 3 semanas (inicialmente). Se requiere: - Experiencia como Secretaria de Gerencia Bilingüe. - Disponibilidad para trabajar por 3 semanas con posibilidad de pasar a planta. - Manejo full inglés oral y escrito. - Estar titulada de Secretaria Ejecutiva Bilingüe. Se Ofrece: - Renta líquida mensual acorde al mercado, más colación en casino de la empresa. - Horario de trabajo desde las 08:30AM hasta las 18:00PM Importante: Interesados (as) enviar su CV actualizado a Monica Aliaga al correo maliaga@xinergia.cl o llamar al telefono 3282166 para efectuar cualquier consulta.
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11.- Para trabajar en casa de acogida para niños preescolares, en la región metropolitana; por reemplazo pre y post natal en jornada completa.
Se necesita técnico social (mujer) con las siguientes habilidades:
* Empatía con los niños.
• Manejo de programas de office y herramientas de internet.
• Buena redacción y ortografía.
• Rapidez para escribir en el computador.
* Conocimiento de vulneración de derechos.
Enviar curriculum a: ctdregacito@terra.cl o llamar a los teléfonos 2839808 - 2830484 para mayor información.
12.- Importante institución con presencia a nivel nacional requiere incorporar Encargada de difusión de proyectos sociales, titulada de relaciones públicas, estudiante de trabajo social o similar, con alto sentido social, orientada al cumplimiento de metas, eficiente, organizada y proactiva.
Las personas interesadas deben enviar su cv al mail: consultoriayseleccion2011@gmail.com, indicando en el asunto: "Encargada de difusión"
13.- Importante Fundación Social ubicada en la Región Metropolitana requiere incorporar una Asistente Social, con experiencia en área educacional, para desempeñarse como encargada de ejecución de un proyecto en esta área. Se buscan profesionales altamente flexibles, centradas en la tarea y con altas habilidades de planificación.
Dentro de las tareas a ejecutar se encuentran:
• Atención de casos, jóvenes y familia
• Realización de talleres para jóvenes y padres
• Coordinación con planta docente
• Detección de casos con riesgo de deserción escolar
• Visitas domiciliarias
Las postulantes interesadas pueden enviar su currículum al mail consultoriayseleccion2011@gmail.com, incluyendo en el asunto: "Asistente Social Colegios" e indicando pretensiones de renta.
oF. JAVIER MACAYA
18.1.11
BOLSA DE TRABAJO 18/01/2011
1.- Se necesitan Psicólogos, Asistentes sociales, Psicopedagogos, docentes y profesionales asociados a educación con experiencia en capacitaciones para formar parte de un proyecto ATE innovador en educación. Idealmente con posibilidades de trabajar en capacitaciones a instituciones de Santiago, Valparaíso Viña, y Rancagua.
Los interesados enviar curriculums a miguel.vega@consultorapulso.cl indicando áreas de experticia en educación.
2.- Se requiere contratar para el cargo de psicologa, reemplazo pre-post natal, para Centro de Diagnostico para lactantes y preescolares de Rengo, 6a Región.
REQUISITOS EXCLUYENTES:
• Titulo profesional
• Residencia en Rengo o alrededores.
• Experiencia comprobable en temáticas de infancia.
• Experiencia comprobable en elaboración de Diagnósticos
POSTULACIONES HASTA EL LUNES 17 DE ENERO DE 2011.
SOLO PERSONAS INTERESADAS, QUE CUMPLAN LOS REQUISITOS y CON DISPONIBILIDAD INMEDIATA.
ENVIAR ANTECEDENTES AL CORREO:
postulacionesctdrengo@hotmail.com
3.- Importante Empresa de Seguridad, lider en el mercado por alrededor de 30 años
Requiere para Santiago Asistente de RRHH
Esta debe contar con experiencia laboral minima de un año Titulada en Secretariado o carreras afines Proactiva Tolerante a la Presión Flexible
Interesadas deben enviar sus Cv más pretensiones de renta a talentoglobal.prosegur@gmail.com, indicar en el Asunto "Asistente de RRHH"
4 .-Asistente Académico - San Fernando
Importante Institución de Educación superior requiere contratar personal para desempeñar el cargo Asistente Académico.
Entre sus funciones estarán:
- Atender solicitudes de alumnos y docentes.
- Incorporar la programación académica a sistema.
- Revisar antecedentes de alumnos y docentes.
- Revisar registros curriculares de los alumnos.
- Entregar información a jefes de carrera, docentes y alumnos.
- Entre otras
Requisitos:
- Título técnico nivel medio en área afín o 2 años cursados en educación superior.
- Experiencia laboral de 1 año.
Los interesados enviar CV al mail indicando en ASUNTO el cargo apostular.
Localidad: San Fernando
Salario: $ 200.000
Comienzo: inmediato
Duración: indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Empresa: Instituto Profesional AIEP
Contacto: Marlenne Martel
Correo-E: Postulacion.educ@gmail.com
5.- Asistente Control Docente Vespertino - San Fernando
Institución de educación, requiere contratar personal para desempeñar el cargo Asistente Control Docente, en horario Vespertino.
Entre sus funciones se encuentra:
- Administrar las Carpetas de Clases en Jornada Diurna y Vespertina (incluye sábados).
- Administrar el Maestro de Salas.
- Controlar el Ingreso y salida de Clases de los docentes.
- Entre otros.
Requisitos:
- Título técnico nivel medio en áreas afines, o 2 años cursados en enseñanza superior
- Experiencia laboral de 1 año.
Los interesados enviar CV al mail indicando en ASUNTO el cargo a postular.
Localidad: San Fernando
Salario: $ 200.000
Comienzo: inmediato
Duración: indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Empresa: Instituto Profesional AIEP
Contacto: Marlenne Martel
Correo-E: Postulacion.educ@gmail.com
6.- Gobierno de Chile Ministerio de Hacienda Servicio Nacional de Aduanas requiere:
Abogado
Tipo de cargo Abogado
Área Otra Área
Región Empresa Metropolitana de Santiago
Requisitos
Carrera :Abogacía / Derecho / Leyes
Requisitos mínimos
Formularios y Términos de Referencia: Los términos de referencia se encontrarán disponibles para ser descargados desde la página web del Servicio Nacional de Aduanas, www.aduana.cl Recursos Humanos / Concursos / Abogados
Recepción de Antecedentes: a través de correo electrónico concursos@aduana.cl
Postulación: Los postulantes deberán acompañar escaneados, formulario de postulación, fotocopia simple de cédula de identidad, certificado de título y copias de certificados de otros estudios si los tuviere, certificado de situación militar, declaración jurada según formulario, currículo y certificados de experiencia laboral.
Gonzalo Sepúlveda Campos
Director Nacional de Aduanas (Y y P)
- Cumplir con los requisitos generales de ingreso a la administración pública, establecidos en el artículo 12 de la Ley N° 18.834, sobre Estatuto Administrativo y estar en posesión de título profesional; y no podrán estar afectos a alguna de las inhabilidades previstas en el artículo 54 de la Ley N° 18.575.
Requisito específico:
- Título profesional de abogado
Contrato Jornada : Jornada Completa
7.- la Ilustre Municipalidad de Rancagua, A realiza desde hoy un Llamado a participar de Proceso de Selección al cargo, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin N°. Requiere para su equipo de trabajo :
1.TECNICO SOCIAL , asiste al programa jefas de Hogar
Sueldo: $ 250.000.-
Horario de trabajo: Lunes a Jueves de 8:30 a 17:30 hrs.
L@s interesados enviar curriculum a seleccionrgua2011@gmail.com SOLO HASTA el MARTES 18 de Enero de 2011.
8.- SE NECESITA CUIDADORAS DE TRATO DIRECTO PARA HOGAR DE NIÑAS DE LA REGION METROPOLITANA, COMUNA SANTIAGO CENTRO.
SE REQUIERE:
• MUJER MAYOR DE 30 AÑOS.
• ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA
• IDEALMENTE ESTUDIOS TÉCNICOS EN EDUCACIÓN INFANTO-JUVENIL
• CERTIFICADO DE ANTECEDENTES SIN ANOTACIONES
• EXPERIENCIA CON NIÑOS Y ADOLESCENTES
• TENER TOLERANCIA A LA FRUSTRACIÓN
• TRABAJAR EN EQUIPO
• DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN TURNOS DE LUNES A VIERNES.
• DISPONIBILIDAD 24 DE FEBRERO
SUS FUNCIONES:
• MANEJAR LAS RUTINAS DIARIAS DEL HOGAR
• GENERAR UN AMBIENTE FAVORABLE PARA EL CRECIMIENTO DE LAS NIÑAS.
• RESOLVER LOS CONFLICTOS SURGIDOS ENTRE LAS NIÑAS.
• APOYAR Y ACOMPAÑAR A LAS NIÑAS Y ADOLESCENTES.
• RELACIONARSE ADECUADAMENTE CON EL PERSONAL.
SE OFRECE:
• TRABAJO CON CONTRATO
• RENTA ACORDE AL MERCADO
LOS ANTECEDENTES DEBEN ENVIARSE AL CORREO hogarpostulacion2011@gmail.com CON PRETENSIÓN DE RENTA
9.- Importante Empresa de Consultoría, Capacitación y Desarrollo ubicada en comuna de Providencia, Santiago, requiere incorporar profesionales pertenecientes a carreras afines al área educación y capacitación (Profesores, Psicólogos, Sociólogos, entre otros) para temas de certificación ATE y Ley SEP, los cuales deben contar con postítulos de especialización o postgrados respectivos, acreditar experiencia en asesorías a instituciones educacionales, en las siguientes áreas: Liderazgo, Convivencia Escolar, Gestión Curricular, Gestión de Recursos.
Interesados además deben comprobar conocimientos y experiencia en temas de capacitación, facilitación, mercado público, competencias y diseño instruccional.
Interesados enviar CV con expectativas económicas a posorio@dcgmundo.cl y a rdufey@dcgmundo.cl
10.- Educadoras de Párvulo
Se requieren educadoras de párvulo. Interesadas, enviar curriculum a jardinrailef@gmail.com
11.- Título Oferta: Encuestador
Descripción del cargo: Prestigiosa Empresa de Rubro Automotriz necesita encuestador para la Localidad de Rancagua. Profesional de cualquier área, dispuesto a trabajar de lunes a viernes y a plazo fijo. Se ofrece: Pago de bencina y peaje
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?nli6-51ti
OF PARLAMENTARIA JAVIER MACAYA
Los interesados enviar curriculums a miguel.vega@consultorapulso.cl indicando áreas de experticia en educación.
2.- Se requiere contratar para el cargo de psicologa, reemplazo pre-post natal, para Centro de Diagnostico para lactantes y preescolares de Rengo, 6a Región.
REQUISITOS EXCLUYENTES:
• Titulo profesional
• Residencia en Rengo o alrededores.
• Experiencia comprobable en temáticas de infancia.
• Experiencia comprobable en elaboración de Diagnósticos
POSTULACIONES HASTA EL LUNES 17 DE ENERO DE 2011.
SOLO PERSONAS INTERESADAS, QUE CUMPLAN LOS REQUISITOS y CON DISPONIBILIDAD INMEDIATA.
ENVIAR ANTECEDENTES AL CORREO:
postulacionesctdrengo@hotmail.com
3.- Importante Empresa de Seguridad, lider en el mercado por alrededor de 30 años
Requiere para Santiago Asistente de RRHH
Esta debe contar con experiencia laboral minima de un año Titulada en Secretariado o carreras afines Proactiva Tolerante a la Presión Flexible
Interesadas deben enviar sus Cv más pretensiones de renta a talentoglobal.prosegur@gmail.com, indicar en el Asunto "Asistente de RRHH"
4 .-Asistente Académico - San Fernando
Importante Institución de Educación superior requiere contratar personal para desempeñar el cargo Asistente Académico.
Entre sus funciones estarán:
- Atender solicitudes de alumnos y docentes.
- Incorporar la programación académica a sistema.
- Revisar antecedentes de alumnos y docentes.
- Revisar registros curriculares de los alumnos.
- Entregar información a jefes de carrera, docentes y alumnos.
- Entre otras
Requisitos:
- Título técnico nivel medio en área afín o 2 años cursados en educación superior.
- Experiencia laboral de 1 año.
Los interesados enviar CV al mail indicando en ASUNTO el cargo apostular.
Localidad: San Fernando
Salario: $ 200.000
Comienzo: inmediato
Duración: indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Empresa: Instituto Profesional AIEP
Contacto: Marlenne Martel
Correo-E: Postulacion.educ@gmail.com
5.- Asistente Control Docente Vespertino - San Fernando
Institución de educación, requiere contratar personal para desempeñar el cargo Asistente Control Docente, en horario Vespertino.
Entre sus funciones se encuentra:
- Administrar las Carpetas de Clases en Jornada Diurna y Vespertina (incluye sábados).
- Administrar el Maestro de Salas.
- Controlar el Ingreso y salida de Clases de los docentes.
- Entre otros.
Requisitos:
- Título técnico nivel medio en áreas afines, o 2 años cursados en enseñanza superior
- Experiencia laboral de 1 año.
Los interesados enviar CV al mail indicando en ASUNTO el cargo a postular.
Localidad: San Fernando
Salario: $ 200.000
Comienzo: inmediato
Duración: indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Empresa: Instituto Profesional AIEP
Contacto: Marlenne Martel
Correo-E: Postulacion.educ@gmail.com
6.- Gobierno de Chile Ministerio de Hacienda Servicio Nacional de Aduanas requiere:
Abogado
Tipo de cargo Abogado
Área Otra Área
Región Empresa Metropolitana de Santiago
Requisitos
Carrera :Abogacía / Derecho / Leyes
Requisitos mínimos
Formularios y Términos de Referencia: Los términos de referencia se encontrarán disponibles para ser descargados desde la página web del Servicio Nacional de Aduanas, www.aduana.cl Recursos Humanos / Concursos / Abogados
Recepción de Antecedentes: a través de correo electrónico concursos@aduana.cl
Postulación: Los postulantes deberán acompañar escaneados, formulario de postulación, fotocopia simple de cédula de identidad, certificado de título y copias de certificados de otros estudios si los tuviere, certificado de situación militar, declaración jurada según formulario, currículo y certificados de experiencia laboral.
Gonzalo Sepúlveda Campos
Director Nacional de Aduanas (Y y P)
- Cumplir con los requisitos generales de ingreso a la administración pública, establecidos en el artículo 12 de la Ley N° 18.834, sobre Estatuto Administrativo y estar en posesión de título profesional; y no podrán estar afectos a alguna de las inhabilidades previstas en el artículo 54 de la Ley N° 18.575.
Requisito específico:
- Título profesional de abogado
Contrato Jornada : Jornada Completa
7.- la Ilustre Municipalidad de Rancagua, A realiza desde hoy un Llamado a participar de Proceso de Selección al cargo, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin N°. Requiere para su equipo de trabajo :
1.TECNICO SOCIAL , asiste al programa jefas de Hogar
Sueldo: $ 250.000.-
Horario de trabajo: Lunes a Jueves de 8:30 a 17:30 hrs.
L@s interesados enviar curriculum a seleccionrgua2011@gmail.com SOLO HASTA el MARTES 18 de Enero de 2011.
8.- SE NECESITA CUIDADORAS DE TRATO DIRECTO PARA HOGAR DE NIÑAS DE LA REGION METROPOLITANA, COMUNA SANTIAGO CENTRO.
SE REQUIERE:
• MUJER MAYOR DE 30 AÑOS.
• ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA
• IDEALMENTE ESTUDIOS TÉCNICOS EN EDUCACIÓN INFANTO-JUVENIL
• CERTIFICADO DE ANTECEDENTES SIN ANOTACIONES
• EXPERIENCIA CON NIÑOS Y ADOLESCENTES
• TENER TOLERANCIA A LA FRUSTRACIÓN
• TRABAJAR EN EQUIPO
• DISPONIBILIDAD PARA TRABAJAR EN TURNOS DE LUNES A VIERNES.
• DISPONIBILIDAD 24 DE FEBRERO
SUS FUNCIONES:
• MANEJAR LAS RUTINAS DIARIAS DEL HOGAR
• GENERAR UN AMBIENTE FAVORABLE PARA EL CRECIMIENTO DE LAS NIÑAS.
• RESOLVER LOS CONFLICTOS SURGIDOS ENTRE LAS NIÑAS.
• APOYAR Y ACOMPAÑAR A LAS NIÑAS Y ADOLESCENTES.
• RELACIONARSE ADECUADAMENTE CON EL PERSONAL.
SE OFRECE:
• TRABAJO CON CONTRATO
• RENTA ACORDE AL MERCADO
LOS ANTECEDENTES DEBEN ENVIARSE AL CORREO hogarpostulacion2011@gmail.com CON PRETENSIÓN DE RENTA
9.- Importante Empresa de Consultoría, Capacitación y Desarrollo ubicada en comuna de Providencia, Santiago, requiere incorporar profesionales pertenecientes a carreras afines al área educación y capacitación (Profesores, Psicólogos, Sociólogos, entre otros) para temas de certificación ATE y Ley SEP, los cuales deben contar con postítulos de especialización o postgrados respectivos, acreditar experiencia en asesorías a instituciones educacionales, en las siguientes áreas: Liderazgo, Convivencia Escolar, Gestión Curricular, Gestión de Recursos.
Interesados además deben comprobar conocimientos y experiencia en temas de capacitación, facilitación, mercado público, competencias y diseño instruccional.
Interesados enviar CV con expectativas económicas a posorio@dcgmundo.cl y a rdufey@dcgmundo.cl
10.- Educadoras de Párvulo
Se requieren educadoras de párvulo. Interesadas, enviar curriculum a jardinrailef@gmail.com
11.- Título Oferta: Encuestador
Descripción del cargo: Prestigiosa Empresa de Rubro Automotriz necesita encuestador para la Localidad de Rancagua. Profesional de cualquier área, dispuesto a trabajar de lunes a viernes y a plazo fijo. Se ofrece: Pago de bencina y peaje
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?nli6-51ti
OF PARLAMENTARIA JAVIER MACAYA
17.1.11
BOLSA DE TRABAJO 17/01/2011
1.- Otic líder del mercado requiere incorporar a su equipo de profesionales los siguientes cargos. A los interesad@s se les ruega indicar en asunto código y ciudad a la que postula. Se entenderá que están de acuerdo con la renta al momento de ser citados, pues la idea no es hacerles perder el tiempo.
Se ruega realizar una breve descripción de su trayectoria y experiencia en cuerpo del mensaje de acuerdo al código de postulación (no olvide mencionar zona).
Cod 1. ASISTENTE DE CAPACITACIÓN SANTIAGO y RANCAGUA
Funciones:
• Inscribir cursos. Manejo de archivos. Administración de viáticos y traslados del equipo. Atención telefónica a clientes.
Formación:
• Técnico administración de empresa o RRHH.
Conocimientos Adicionales:
• Experiencia operativa de actividades de capacitación Experiencia laboral deseable:
Asistente bancario, experiencia en capacitación temas operacionales, inscripción de cursos, coordinación en general, trabajo con planilla Excel, control y análisis de procesos. Conocimientos generales en capacitación.
Renta: $330.000 líquidos
VACANTES
• 9 Santiago
• 1 Rancagua
COD 2: CONSULTOR DE CAPACITACIÓN (RANCAGUA, COPIAPO Y SANTIAGO)
OBJETIVO DEL CARGO:
• Integrar al equipo consultor capaz de atender a clientes y potenciales usuarios de la otic tanto en oficina como en terreno. Generar diagnostico DNC y asesoría respecto a uso de recursos para capacitación.
Funciones:
• Verificar información de clientes asignados, responder oportunamente a clientes, visitar clientes en terreno, asesorar en temáticas de capacitación, liderar el equipo en ausencia del jefe de unidad, organizar reuniones con clientes, dar soporte de implementación de capacitación, levantar necesidades de capacitación. Organizar tareas de acuerdo a criterios de prioridad y cumplimiento de tiempos de respuesta.
Formación:
• Psicólogo laboral, ingeniero comercial, ing. RRHH. Ideal 2 años de experiencia.
Conocimientos y experiencia deseable:
• Experiencia área comercial y actividades de capacitación. Atención clientes de banco o empresas, ventas de intangible, administración cartera de clientes, perfil comercial, post venta.
Renta: $ 500.000 líquidos + bonos (aprox. $ 750.000 líquidos mensual)
VACANTES
• 6 Santiago
• 1 Rancagua
• 1 Copiapó
COD 3: Psicólogo free lance Puerto Natales y Punta Arenas
GC requiere incorporar psicólogos free lance en Puerto Natales y Punta Arenas, interesad@s enviar su cv a la brevedad.
Fernando Silva O. fernando.silva@gepysconsultores.cl
2.- Mujer
• título de Técnico Social o Técnico auxiliar de párvulo
• con residencia en la comuna de Rancagua o sus alrededores
• con disponibilidad para efectuar trabajo por turnos
• con experiencia laboral de al menos un año
• con experiencia de trabajo en vif
Características del Cargo
• Contrastación para proveer el cargo de Educadora de trato directo
• sueldo bruto $263.900
fecha de cierre de concurso: 19 de enero de 2011
casahermanasmirabal@gmail.com
3.- •Ubicación: Santa Cruz, Libertador Gral.Bernardo O'Higgins, Chile
IMPORTANTE EMPRESA DE LA VI REGION NECESITA PARA EL AREA ADMINISTRATIVA UN ENCARGAD@ DE COMPRAS CON DOS AÑOS DE EXPERIENCIA EN EL RUBRO AGRICOLA Y VITIVINICOLA.
INTERESADOS ENVIAR CV AL CORREO: postulacionencargadodecompras@gmail.com
4.- FOSIS O'Higgins
FOSIS Región O'Higgins necesita contratar personal para proveer los siguientes cargos vacantes:
1 Jefe/a de Departamento de Administración y Procesos (11/2011)
Se ofrece: Contrata grado 9 profesional.
2 Apoyo Administrativo Programático (12/2011)
Se ofrece: renta bruta $300.000 (Honorarios)
Para postular:
Consulte el perfil correspondiente al cargo de su interés.
Revise el cronograma asociado a este concurso disponible al final de esta sección y luego complete el formulario "Curriculum postulante".
participa en los procesos de Selección del FOSIS en las siguientes áreas:
Administración Recursos Humanos
Procesos Programas Postulaciones en: www.fosis.cl
5.- Gendarmería de Chile llama a concurso de antecedentes para proveer 109 cargos en calidad de contrata, en cargo de profesionales asimilados a grado 16° EUS para desempeñarse en las funciones de: Asistente Social de Población Recluida (28 cargos), Asistente Social Centro de Educación y Trabajo (2 cargos), Delegado de Libertad Vigilada del Adulto (28 cargos), Psicólogo de Población Recluida (20 cargos), Psicólogo Centro de Educación y Trabajo (5 cargos), Diagnosticador (7 cargos), Profesional de Apoyo Psicosocial (12 cargos), Terapeuta Ocupacional de Población Recluida (5 cargos), Terapeuta Ocupacional Centro de Educación y Trabajo (2 cargos).
www.gendarmeria.cl
oficina parlamnetaria Javier Macaya
Se ruega realizar una breve descripción de su trayectoria y experiencia en cuerpo del mensaje de acuerdo al código de postulación (no olvide mencionar zona).
Cod 1. ASISTENTE DE CAPACITACIÓN SANTIAGO y RANCAGUA
Funciones:
• Inscribir cursos. Manejo de archivos. Administración de viáticos y traslados del equipo. Atención telefónica a clientes.
Formación:
• Técnico administración de empresa o RRHH.
Conocimientos Adicionales:
• Experiencia operativa de actividades de capacitación Experiencia laboral deseable:
Asistente bancario, experiencia en capacitación temas operacionales, inscripción de cursos, coordinación en general, trabajo con planilla Excel, control y análisis de procesos. Conocimientos generales en capacitación.
Renta: $330.000 líquidos
VACANTES
• 9 Santiago
• 1 Rancagua
COD 2: CONSULTOR DE CAPACITACIÓN (RANCAGUA, COPIAPO Y SANTIAGO)
OBJETIVO DEL CARGO:
• Integrar al equipo consultor capaz de atender a clientes y potenciales usuarios de la otic tanto en oficina como en terreno. Generar diagnostico DNC y asesoría respecto a uso de recursos para capacitación.
Funciones:
• Verificar información de clientes asignados, responder oportunamente a clientes, visitar clientes en terreno, asesorar en temáticas de capacitación, liderar el equipo en ausencia del jefe de unidad, organizar reuniones con clientes, dar soporte de implementación de capacitación, levantar necesidades de capacitación. Organizar tareas de acuerdo a criterios de prioridad y cumplimiento de tiempos de respuesta.
Formación:
• Psicólogo laboral, ingeniero comercial, ing. RRHH. Ideal 2 años de experiencia.
Conocimientos y experiencia deseable:
• Experiencia área comercial y actividades de capacitación. Atención clientes de banco o empresas, ventas de intangible, administración cartera de clientes, perfil comercial, post venta.
Renta: $ 500.000 líquidos + bonos (aprox. $ 750.000 líquidos mensual)
VACANTES
• 6 Santiago
• 1 Rancagua
• 1 Copiapó
COD 3: Psicólogo free lance Puerto Natales y Punta Arenas
GC requiere incorporar psicólogos free lance en Puerto Natales y Punta Arenas, interesad@s enviar su cv a la brevedad.
Fernando Silva O. fernando.silva@gepysconsultores.cl
2.- Mujer
• título de Técnico Social o Técnico auxiliar de párvulo
• con residencia en la comuna de Rancagua o sus alrededores
• con disponibilidad para efectuar trabajo por turnos
• con experiencia laboral de al menos un año
• con experiencia de trabajo en vif
Características del Cargo
• Contrastación para proveer el cargo de Educadora de trato directo
• sueldo bruto $263.900
fecha de cierre de concurso: 19 de enero de 2011
casahermanasmirabal@gmail.com
3.- •Ubicación: Santa Cruz, Libertador Gral.Bernardo O'Higgins, Chile
IMPORTANTE EMPRESA DE LA VI REGION NECESITA PARA EL AREA ADMINISTRATIVA UN ENCARGAD@ DE COMPRAS CON DOS AÑOS DE EXPERIENCIA EN EL RUBRO AGRICOLA Y VITIVINICOLA.
INTERESADOS ENVIAR CV AL CORREO: postulacionencargadodecompras@gmail.com
4.- FOSIS O'Higgins
FOSIS Región O'Higgins necesita contratar personal para proveer los siguientes cargos vacantes:
1 Jefe/a de Departamento de Administración y Procesos (11/2011)
Se ofrece: Contrata grado 9 profesional.
2 Apoyo Administrativo Programático (12/2011)
Se ofrece: renta bruta $300.000 (Honorarios)
Para postular:
Consulte el perfil correspondiente al cargo de su interés.
Revise el cronograma asociado a este concurso disponible al final de esta sección y luego complete el formulario "Curriculum postulante".
participa en los procesos de Selección del FOSIS en las siguientes áreas:
Administración Recursos Humanos
Procesos Programas Postulaciones en: www.fosis.cl
5.- Gendarmería de Chile llama a concurso de antecedentes para proveer 109 cargos en calidad de contrata, en cargo de profesionales asimilados a grado 16° EUS para desempeñarse en las funciones de: Asistente Social de Población Recluida (28 cargos), Asistente Social Centro de Educación y Trabajo (2 cargos), Delegado de Libertad Vigilada del Adulto (28 cargos), Psicólogo de Población Recluida (20 cargos), Psicólogo Centro de Educación y Trabajo (5 cargos), Diagnosticador (7 cargos), Profesional de Apoyo Psicosocial (12 cargos), Terapeuta Ocupacional de Población Recluida (5 cargos), Terapeuta Ocupacional Centro de Educación y Trabajo (2 cargos).
www.gendarmeria.cl
oficina parlamnetaria Javier Macaya
12.1.11
BOLSA DE TRABAJO 2 12/01/2011
1.- Coordinadores
la Ilustres Municipalidad de Rancagua, realiza desde hoy un Llamado a participar de Proceso de Selección a los cargos:
1.Coordinador/a : Programa Adulto Mayor
2.Coordinador/r: Jefas de Hogar respectivamente
I.EL Programa Adulto Mayor de la Ilustre Municipalidad de Rancagua, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin Nº. Requiere para su equipo de trabajo Asistente social o Psicóloga /o para el Cargo de Coordinación.
Competencias Requeridas:
Liderazgo
Experiencia mínima de dos años en trabajos con Adultos Mayores Comunicación efectiva Planificación y organización Capacidad de trabajo en equipo Flexibilidad Orientación al servicio Creatividad e innovación Sueldo Bruto: $513.00 Horario de trabajo: Lunes a Jueves de 8:30 a 17:30 hrs.
Viernes de 8:30 a 14:00 hrs.
II. El Programa Jefas de Hogar de la Ilustre Municipalidad de Rancagua, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin Nº. Requiere para su equipo de trabajo Asistente Social para el Cargo de Coordinación.
la Ilustres Municipalidad de Rancagua, realiza desde hoy un Llamado a participar de Proceso de Selección a los cargos:
1.Coordinador/a : Programa Adulto Mayor
2.Coordinador/r: Jefas de Hogar respectivamente
I.EL Programa Adulto Mayor de la Ilustre Municipalidad de Rancagua, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin Nº. Requiere para su equipo de trabajo Asistente social o Psicóloga /o para el Cargo de Coordinación.
Competencias Requeridas:
Liderazgo
Experiencia mínima de dos años en trabajos con Adultos Mayores Comunicación efectiva Planificación y organización Capacidad de trabajo en equipo Flexibilidad Orientación al servicio Creatividad e innovación
Sueldo Bruto: $513.00
Horario de trabajo: Lunes a Jueves de 8:30 a 17:30 hrs.
Viernes de 8:30 a 14:00 hrs.
II. El Programa Jefas de Hogar de la Ilustre Municipalidad de Rancagua, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin Nº. Requiere para su equipo de trabajo Asistente Social para el Cargo de Coordinación.
Competencias Requeridas:
• Liderazgo
• Orientación a los resultados
• Planificación y organización
• Trabajo bajo presión
• Gestión de redes
• Trabajo en equipo
• Orientación al servicio
• Sueldo Bruto: $ 600.000
El Proceso de Selección para acceder a estos cargos, tendrá las siguientes etapas:
Evaluación curricular
Assesment
• Entrevista psicológica
• Entrevista técnica
Horario de trabajo: lunes a jueves de 8:30 a 17:30 hrs. Viernes de 8:30 a 14:00 hrs.
L@s interesad@s enviar curriculum seleccionrgua2011@gmail.com SOLO Â HASTA el Viernes 14 de Enero de 2011.
Ester Pardo Bastias, Psicóloga
2.- Gendarmería de Chile llama a concurso de antecedentes para proveer 109 cargos en calidad de contrata, en cargo de profesionales asimilados a grado 16° EUS para desempeñarse en las funciones de: Asistente Social de Población Recluida (28 cargos), Asistente Social Centro de Educación y Trabajo (2 cargos), Delegado de Libertad Vigilada del Adulto (28 cargos), Psicólogo de Población Recluida (20 cargos), Psicólogo Centro de Educación y Trabajo (5 cargos), Diagnosticador (7 cargos), Profesional de Apoyo Psicosocial (12 cargos), Terapeuta Ocupacional de Población Recluida (5 cargos), Terapeuta Ocupacional Centro de Educación y Trabajo (2 cargos).
www.gendarmeria.cl
3.- Se requiere profesionales de las ciencias sociales de las regiones de O’Higgins, Maule, Biobío y Araucanía, para Integrarse a Equipo de Acción Activa Consultores.
Postular solo personas con residencias en las regiones mencionadas, enviar CV a contacto@accionactiva.cl
4.- Se llama a Concurso Público para la Provisión de cargos a honorarios para el proyecto FAGM 2010- 2011 de la Comuna de Maipú, Región Metropolitana: ”Centro Atención Integral para niños y niñas vulnerados, 24 horas”, desarrollado desde el Plan Comunal de Seguridad Pública Maipú, dependiente de la División de Seguridad Pública del Ministerio del Interior y la Dirección de Prevención y Seguridad Ciudadana de la Municipalidad de Maipú. El proyecto involucra trabajo integral con niñas, niños vulnerados en sus derechos y la respectiva intervención familiar, ingresados en el programa 24 horas.
El contrato rige desde el 17 de Enero hasta el 28 de Febrero de 2011.
Se llama a cubrir 3 cargos:
Cargo
Cantidad
Requisitos
Horas Semanales
Educador Social
2.- Nivel Técnico, con experiencia en diseño y ejecución de Talleres deportivo- culturales para niños en situación de vulnerabilidad social
1 por 40 horas
1 por 30 horas
Administrativo 1
Con experiencia en servicios público-privado, relacionados al área infanto juvenil.
30 horas
Para postular a estos cargos se debe presentar la siguiente Documentación obligatoria:
• Currículum Vitae actualizado.
• Fotocopia simple de Certificado de título profesional
• Certificado de Antecedentes
• Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados
Deseable residencia en la Comuna de Maipú.
Recepción de antecedentes: Hasta el Viernes 14 de Enero 2011, 17:30 hrs.
Lugar de Recepción: Dirección de Prevención y Seguridad Ciudadana de la I. Municipalidad de Maipú, Alberto Llona #1921, Maipú.
Horario : Lunes a Viernes de 09:00-13:30 y 15:00-18:00 hrs
PLAN COMUNAL SEGURIDAD PUBLICA MAIPU
5.- Se solicitan antropólogos(as)con residencia en regiones de Valparaíso, O'Higgins, Maule, Bío-Bío y Araucanía, con experiencia en temas aplicados de identidad y territorio, para incorporarse a Equipo de Consultora Batiscafo Ltda.
Interesados(as)con residencia acreditada, enviar currículum a la brevedad a lorna.rebolledo@vtr.net
6.- Llamado a concurso para el cargo de Coordinadora/Trabajadora Social, en el Centro de la Mujer de El Monte, Convenio SERNAM - Municipalidad de El Monte.
Además de la dirección que aparece en el documento adjunto, se puede enviar CV con certificado de título scaneado a concurso.centromujer@gmail.com
Gracias.
Llamado a Concurso
Para proveer a cargo de Coordinadora para el Centro de la Mujer El Monte
Perfil del postulante:
• Trabajadora Social
• Título universitario de TrabajadoraSocial o de Asistente Social.
• Experiencia en intervención en violencia de género.
• Experiencia en trabajo con grupos.
• Experiencia en prevención de la VIF.
• Experiencia en dirección de equipos profesionales.
• Coordinar el Equipo.
• Conducir el proceso de planificación del trabajo del Centro.
• Integrar con la psicóloga unadupla psicosocial, responsable de la atención a las mujeres ingresadas al Centro.
• Apoyar la intervención en Prevención y Trabajo de Redes
Jornada completa Modalidad a Honorarios.
Monto Bruto $767.340.-
Documentos requeridos:
• Curriculum Vitae
• Fotocopia Simple de Titulo
7.- NOMBRE DEL CARGO: ASISTENTE DE CAPACITACION
CIUDAD: SANTIAGO – CHILE
Importante organización líder en rubro de capacitación, requiere contratar 9 Asistentes de capacitación, con experiencia en manejo de herramienta excel, análisis de procesos, coordinación y trabajo en equipo.
Requisitos:
EXPERIENCIA OPERATIVA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACIÓN
Contar con Título Administración de empresas, Técnico en RRHH o carrera a fin.
Conocimientos en Capacitación
Manejo Excel
Funciones
Coordinar y controlar la ejecución de las acciones de capacitación velando por un adecuado servicio logístico y por el cumplimiento de la normativa legal y de los procedimientos internos de la empresa.
Deberá siempre mantener una actitud de servicio al cliente.
1. inscribir cursos
2. manejo de archivos y registros
3. Administración de Viáticos y Traslados
4. Atención telefónica Y ASISTENCIA A clientes
EXPERIENCIA DESEABLE
* ASISTENTE BANCARIO, EXPERIENCIA EN CAPACITACIÓN TEMAS OPERACIONALES, INSCRIPCIÓN DE CURSOS, COORDINACIÓN EN GENERAL, TRABAJO CON PLANILLA EXCEL, CONTROL Y ANALISIS DE PROCESOS. CONOCIMIENTOS GENERALES EN CAPACITACIÓN.
Condiciones
Jornada de Trabajo lunes a Viernes 09.00 a 18.00
Comuna de Providencia
Renta Líquida $ 330.000
INTERESADOS ENVIAR SU CV ACTUALIZADO Y UNA COPIA DE SU TÍTULO PROFESIONAL A: jorge.avila@gepysconsultores.cl
8.- PSICOLOGO FREE LANCE RANCAGUA
Los requisitos son:
• Ser titulad@ de la carrera de psicología.
• Tener más de 1 año de experiencia realizando evaluaciones psicolaborales y tener conocimiento de pruebas tales como Luscher, Persona Bajo la Lluvia, Z, IPV.
L@s interesad@s pueden enviar su CV a tretamal@cenacconsultores.com
Saludos cordiales,
Ps. Ma. Constanza Contreras Valdés.
Jefe de Selección y D.O.
CENAC Ltda.
Fono: 361 9285 - 361 9286 - 361 9287
E-mail: mcontreras@cenacconsultores.com
Web: www.cenacconsultores.com
9.- El Centro de Tratamiento “Nuestra Casa” del Hospital de San Vicente T.T., necesita publicar los siguientes cargos:
1 Terapeuta Ocupacional, media jornada
1 Técnico en Rehabilitación, jornada completa
Requisitos (excluyentes):
Experiencia mínima: un año en tratamiento y rehabilitación de drogas ilícitas con población adulta.
Conocimiento y manejo en el trabajo con personas con comorbilidad psiquiátrica de leve ha moderado.
Datos generales:
Centro ubicado en la comuna de San Vicente T.T. – Región de O'Higgins (desde Santiago, trayecto en bus 2 horas)
Tipo de contratos: compra de servicio
Postulaciones solo hasta el martes 18 de enero de 2011 Interesad@s pueden enviar consultas al correo que sale más abajo
Interesad@s enviar curriculum a postulacionacargoct.nuestracasa@gmail.com
(solo se revisaran los datos enviados a este correo y no al ct.nuestracasa@gmail.com)
10.- Se necesita relatora para dictar curso en stgo
Requisitos
• 3 años min. de experiencia laboral
• Experiencia en relatoría
• Conocimientos test EEDP y TEPSI
Saludos Cordiales,
Pamela Urbina Vega
Jefa de Proyectos Capacitación
purbina@psicus.cl
(562 6336160) skype purbina.psicus
11.- SE BUSCA PSICÓLOGO LABORAL PARA JEFE DE RRHH EN SANTIAGO
Cargo: Jefe de Recursos Humanos, dependiente de la Gerencia de Operaciones.
Empresa: Proveedora de artículos para la industria eléctrica.
Abastece de productos a todo tipo de sectores: agropecuario, pesca, minería, industrial, electricidad, gas, agua, construcción, comercio, turismo, transportes y comunicaciones.
Sucursales en Santiago, Iquique, Antofagasta, Copiapó, Calama, Valparaíso, Talca, Concepción, Puerto Montt.
300 empleados, la mitad pertenecen a casa matriz con sede en Santiago, la otra, a sucursales regionales.
Desafío: Levantar en área de RRHH, que actualmente no existe (bienestar, selección, capacitación, inducciones, perfiles de competencias, evaluación de desempeño ligada a bonos, generar políticas motivacionales, etc).
Requisitos: Psicólogo laboral, deseable experiencia de 5 años aprox.
Habilidades: Proactividad, entusiasmo, energía, ganas de crear, excelentes relaciones interpersonales.
Interesados mandar CV actualizado con pretensiones de renta a: Carolina Ardiles
Researcher STRATOS Executive Search
cardiles@stratos.cl www.stratos.cl
12.- Cargo: Analista de Reclutamiento y Selección, Empresa Retail , Santiago.
Importante Multitienda de cobertura nacional, necesita contratar a Psicólogo Laboral para el cargo de Analista de Reclutamiento y Selección.
El cargo implica la coordinación de procesos de reclutamiento y selección del personal que ingresa a la empresa (sucursales y corporativo), de acuerdo a las políticas fijadas por la compañía. Entre las principales funciones específicas del cargo se encuentran:
-Evaluar candidatos que postulan a tiendas y corporativo en la región metropolitana, y preparar informes de evaluación. Realizar citaciones, solicitar referencias, y otros.
-Coordinar con consultoras externas en caso de candidatos de regiones.
-Levantar perfiles.
-Publicación de avisos en portales electrónicos de selección.
-Entregar resultados a la jefatura.
Experiencia de al menos 1 año en reclutamiento y selección, conocimiento en entrevistas por competencias y pruebas proyectivas. Ofrecemos incorporarse a una empresa en proceso de crecimiento, dinámica y con fuertes desafíos a futuro.
Interesados enviar Cv al e-mail: muribe@corona.cl señalando sus pretensiones de renta e indicando en el asunto del correo el cargo al que postula.
13.- Dentro de la Fundación para la Superación de la Pobreza, se abrió el cargo de "Jefe Territorial".
El cargo esta pensado para profesionales con estudios superiores completos.
Ciudad: Rancagua, O'Higgings.
Sueldo: Entre $ 800.000 y $ 900.000
Tipo de Contrato: 3 meses a prueba, luego contrato indefinido.
Sentido / Misión del cargo: Garantizar, a través de la dirección de los equipos de PSP que están a su cargo, la implementación técnica y operativa de la intervención social a nivel local, velando por la calidad, pertinencia y cumplimiento de compromisos, metas y resultados asociados a las intervenciones.
Requisitos:
• Profesional Universitario.
• Entre 4 y 5 años de experiencia laboral en diseño, implementación y evaluación de programas sociales (deseable en el ámbito rural).
• Experiencia práctica o conocimiento teórico sobre temáticas vinculadas a las situaciones de pobreza existentes en el territorio de la región a la cual postula.
• Experiencia laboral en equipos de trabajo; directiva, de coordinación técnica de equipos, capacitación y/o supervisión.
• Experiencia en sistematización de intervenciones sociales.
• Experiencia en liderar procesos de articulación y coordinación de agentes público - privados.
• Experiencia de mecanismos y metodologías de trabajo en red.
• Conocimientos de la institucionalidad pública a nivel nacional, regional y local y conocimiento básico de instrumentos de política pública asociados a temáticas del programa.
• Conocimiento sobre diseño, ejecución y evaluación de proyectos (Metodología de Marco Lógico) Competencias Requeridas:
• Capacidad de liderazgo de equipo
• Capacidad de comunicación eficaz
• Capacidad de planificación, organización y seguimiento Capacidad de escucha activa Capacidad de trabajo en equipo Asertividad Manejo de estrés.
• Flexibilidad
• Orientación a resolver problemas y a incorporar herramientas tecnológicas para la mejor ejecución de su trabajo.
• Resolución de problemas de manera creativa y proactiva.
• Capacidad para manejar alto nivel de requerimientos de cargos y trabajo bajo presión.
Otros
Manejo de Ms Office, Word, Excel, Power Point. Nivel Usuario.
Disponibilidad para trasladarse
¿Cómo postular? Deben ingresar a www.superacionpobreza.cl en la sección "¿Quieres trabajar en la Fundación?" o en el siguiente link: http://www.superacionpobreza.cl/webfsp.php?id=7
No se recibirán curriculums al correo, ya que todo el proceso se hace vía web (similar a Laborum y sitios de ese estilo).
Plazo de Postulaciones: Hasta el 17 de Enero de 2011 o hasta cubrir la vacante.
14.- Dentro de la Fundación para la Superación de la Pobreza, se abrió el cargo de "Asesor Técnico Ámbito Cultura".
Se requiere profesional con estudios superiores (universitarios) completos en una de las siguientes áreas o profesiones:
Trabajo Social o Asistente Social
Gestión y/o Animación Sociocultural
Sociología/Antropología/Geografía
Otras disciplinas (ingeniería, economía, psicología, etc.) con experiencia comprobada en gestión cultural.
Ciudad: Santiago, Región Metropolitana.
Tipo de Contrato: 3 meses a prueba, luego contrato indefinido.
Sentido / Misión del cargo: Asesorar y coordinar el desarrollo de la intervención del Programa Servicio País en el ámbito de la cultura, entregando las orientaciones técnicas, así como también aquellas de carácter político estratégicas, que faciliten la adecuada implementación del Programa en regiones y resguardando dar cumplimiento a la misión institucional.
Requisitos:
Entre 5-10 años de experiencia en programas de intervención social.
Conocimiento y experiencia de trabajo directa o indirectamente con instrumentos de políticas públicas asociadas a cultura y/o programas o proyectos en el ámbito de la cultura y las artes.
Experiencia en diseño, planificación, gestión y evaluación de proyectos sociales.
Experiencias de trabajo y dominio de temáticas asociadas a pobreza y vulnerabilidad social.
Conocimiento de la herramienta Marco Lógico.
Buen dominio del idioma español.
Capacidad para expresarse con claridad y redactar documentos técnicos.
Competencias Requeridas:
Capacidad para organizar, planificar y gestionar.
Capacidad analítica.
Capacidad para orientar y conducir técnicamente intervenciones sociales.
Flexibilidad
Manejo del estrés
Tolerancia a la frustración
Iniciativa y Proactividad
Habilidades de innovación y creatividad
Habilidades comunicacionales.
Otros
Manejo de Ms Office, Word, Excel, Power Point. Nivel usuario.
Disponibilidad para trabajar en actividades de terreno en fines de semana o festivos.
Disponibilidad para viajar a las regiones de ejecución del Programa.
¿Cómo postular? Deben ingresar a www.superacionpobreza.cl en la sección "¿Quieres trabajar en la Fundación?" o en el siguiente link: http://www.superacionpobreza.cl/webfsp.php?id=7
No se recibirán curriculums al correo, ya que todo el proceso se hace vía web (similar a Laborum y sitios de ese estilo).
Plazo de Postulaciones: Hasta el 21 de Enero de 2011 o hasta cubrir la vacante.
15.- Centro de la Mujer Quinta Normal requiere contratar Trabajadora Social para cargo de COORDINADORA
REQUISITOS EXCLUYENTES:
-Mínimo 3 años de experiencia en intervención en violencia de género.
- Mínimo 3 años en Coordinación.
- Postítulo y/o Magister en Género.
- Experiencia en Trabajo en grupo.
- Experiencia en Prevención de VIF.
- Experiencia en Planificación y Gestión.
Competencias Requeridas:
- Capacidad de liderazgo de equipo
- Capacidad de trabajo en equipo
- Capacidad de comunicación eficaz
- Capacidad de planificación, gestión y organización
- Capacidad de tolerancia a la frustración
- Capacidad para trabajar bajo presión
Modalidad de Contrato a honorarios, jornada completa, sueldo bruto de $767.340.-
Se recepcionarán C.V. hasta EL VIERNES 14 de Enero al medio día. Posterior al plazo no serán considerados. Aquellos C.V. que no cumplan con requisitos excluyentes no ingresarán a proceso de evaluación Postulantes interesadas y que cumplan con los requisitos, enviar C.V. con carta de referencia a: centromujerquintanormal@gmail.com
16.- Título Oferta: Operador Cctv (Monitores) Rancagua (Seguridad)
Descripción del cargo: Importante Cadena de Supermercados de la cuidad de Rancagua requiere para su nuevo local de Rancagua República de Chile, Operadores de Circuito Cerrado de Televisión. Buscamos personas con experiencia en el área, con capacidad para trabajar en equipo y disposición para adquirir nuevos conocimientos. Será responsable de supervisar el funcionamiento del local mediante los medios electrónicos a su cargo.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?8lec-6ecu
17.- Título Oferta: Secretaria Rancagua
Descripción del cargo: Se requiere Secretaria para la ciudad de RANCAGUA, para realizar reemplazo de vacaciones, debe poseer 1 año de experiencia, conocimientos en central telefonica, trabajos administrativos, menejo de Office nivel medio.Se ofrece una renta liquida mensual de 250.000 pesos, se cancelara un sueldo proporcional a los dias trabajados, los horarios de trabajo son de 8:00 horas a 18:00 horas.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?akt3-zl3o
18.- Título Oferta: Reponedores y Cajeros para Walmart Chile
Descripción del cargo: Si deseas estabilidad laboral y tener el respaldo de una Compañía sólida y de prestigio internacional, te invitamos a postular a los cargos de Reponedor y Cajero en cualquiera de nuestros formatos de supermercado: Ekono, SuperBodega aCuenta, Hiper LIDER y Express de LIDER. Se trabaja por turnos rotativos y contamos con distintas jornadas entre las cuales podrás escoger según tu interés y disponibilidad: - Jornada Completa: 45 horas semanales, 6x1 - Jornada Parcial: 30 horas semanales, 5x2 - Jornada Part-time: 18 horas semanales, sábado, domingo y festivos. Para postular puedes dirigirte a tu Hiper LIDER o Express de LIDER más cercano Si estás en Santiago, puedes ir también directamente a nuestro Centro Oficial de Postulación Online, ubicado en el 2° subterráneo del Hiper LIDER Alameda (Alameda esquina Gral. Velásquez, Estación Central; metro San Alberto Hurtado). Horarios de atención: de Lunes a Viernes, entre 9°° y 13°° y de 14°° a 15°° hrs. Buscamos personas motivadas, responsables y con ganas de desarrollarse laboralmente. Ofrecemos capacitaciones, estabilidad laboral, agradable clima de trabajo, oportunidades de desarrollo de carrera y atractivos beneficios.
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19.- Título Oferta: Secretaria Rancagua
Descripción del cargo: Se requiere Secretaria para la ciudad de RANCAGUA, para realizar reemplazo de vacaciones, debe poseer 1 año de experiencia, conocimientos en central telefónica, trabajos administrativos, manejo de Office nivel medio. Se ofrece una renta liquida mensual de 250.000 pesos, se cancelara un sueldo proporcional a los días trabajados, los horarios de trabajo son de 8:00 horas a 18:00 horas.
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22.- Título Oferta: Anfitrionas Rancagua
Descripción del cargo: Empresa Ubicada en la ciudad de Rancagua, requiere Anfitrionas, para realizar reemplazo de vacaciones. cuyas principales funciones son atención publico, con alta capacidad de tolerancia y paciencia para entregar al cliente un servicio integral. Se ofrece una renta liquida de $ 250.000 pesos. El horario de trabajo es de lunes a viernes de 8:00 horas a 18:00 horas.
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23.- Título Oferta: Promotoras Part Time San Fernando $15.000 Día Trabajado.
Descripción del cargo: Importante marca requiere a las mejores PROMOTORAS IMPULSADORAS DE VENTA PART TIME - Experiencia en Promociones Supermercado - Experiencia en Atención a Público - Iniciativa para aumentar Ventas Horario: Viernes en la tarde, Sábado completo y Domingo en la mañana. Renta $ 15.000 Líquidos por día trabajado
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24.- Título Oferta: Cajero (A)
Descripción del cargo: Se necesita Cajero(a) con experiencia de a lo menos un año. Para realizar reemplazo por 2 meses con posibilidad dependiendo del desempeño de quedar de forma estable. El horario a trabajar es de 06:00 Hrs a 14:00 Hrs. Se ofrece renta líquida de $250.000.-
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25.- Título Oferta: Analista Control Asistencia
Descripción del cargo: Importante Empresa Agroindustrial requiere contratar a Contador Auditor, Ingeniero Comercial o carrera afín, para desempeñarse como Analista de Control Asistencia. Es requisito para el cargo contar con al menos 1 ó 2 años de experiencia en cargos similares, tener conocimientos en Excel avanzado y legislación laboral. El lugar de desarrollo del cargo es en las cercanías de Rancagua, por lo que es requisito contar con residencia en Rancagua o alrededores. Se ofrece: posibilidad de integrarse a empresa líder en el rubro, desarrollo profesional y buen clima laboral.
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26.- Título Oferta: Promotores de Reemplazo de Vacaciones Para: Rancagua, Rengo, San Fdo., y San Vicente
Descripción del cargo: SE NECESITAN PROMOTORES EN EL AREA DE TELEFONIA DE REEMPLAZO DE VACACIONES PARA LAS CIUDADES DE: RANCAGUA, RENGO, SAN FERNANDO, Y SAN VICENTE, 6 MESES DE EXPERIENCIA EN EL CARGO, HORARIO DE MALL. POSTULAR SOLO INTERESADOS. MAIL: aquiroz@tomschile.cl
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27.- Título Oferta: Encuestador
Descripción del cargo: Prestigiosa Empresa de Rubro Automotriz necesita encuestador para la Localidad de Rancagua. Profesional de cualquier área, dispuesto a trabajar de lunes a viernes y a plazo fijo. Se ofrece: Pago de bencina y peajes
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28.- Trabajador Social Región Metropolitana
Fundación Tierra de Esperanza requiere Profesional trabajador/a social para Programa Ambulatorio Intensivo de Tratamiento de drogas con población adolescente infractora de ley.
*Se Ofrece*: ser parte de una sólida institución social y propiciar un excelente clima laboral. Contrato indefinido y remuneración bruta de $ 700.000, reajustable a $ 780.000 posterior a evaluación.
Requerimientos:
- AL menos 2 años de experiencia comprobada en interveción clínica con población infanto juvenil, o 1 año de experiencia en tratamiento de adicciones con infractores de ley.
- Deseable estudios e postgrado en el área.
- ALta orientación a la calidad con enfoque de trabajo en equipo y género.
- Flexibilidad para trabajo bajo presión.
- Capacidad creativa y Pro-actividad.
- Alto sentido de la responsabilidad.
Se invita a postular a aquellos que reúnan los requisitos solicitados.Enviar C.V., hasta Viernes 14 de Enero 2011 al seleccionrm@tdesperanza.cl
(Adjuntar carta de motivación)
of parlamentaria Javier Macaya
la Ilustres Municipalidad de Rancagua, realiza desde hoy un Llamado a participar de Proceso de Selección a los cargos:
1.Coordinador/a : Programa Adulto Mayor
2.Coordinador/r: Jefas de Hogar respectivamente
I.EL Programa Adulto Mayor de la Ilustre Municipalidad de Rancagua, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin Nº. Requiere para su equipo de trabajo Asistente social o Psicóloga /o para el Cargo de Coordinación.
Competencias Requeridas:
Liderazgo
Experiencia mínima de dos años en trabajos con Adultos Mayores Comunicación efectiva Planificación y organización Capacidad de trabajo en equipo Flexibilidad Orientación al servicio Creatividad e innovación Sueldo Bruto: $513.00 Horario de trabajo: Lunes a Jueves de 8:30 a 17:30 hrs.
Viernes de 8:30 a 14:00 hrs.
II. El Programa Jefas de Hogar de la Ilustre Municipalidad de Rancagua, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin Nº. Requiere para su equipo de trabajo Asistente Social para el Cargo de Coordinación.
la Ilustres Municipalidad de Rancagua, realiza desde hoy un Llamado a participar de Proceso de Selección a los cargos:
1.Coordinador/a : Programa Adulto Mayor
2.Coordinador/r: Jefas de Hogar respectivamente
I.EL Programa Adulto Mayor de la Ilustre Municipalidad de Rancagua, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin Nº. Requiere para su equipo de trabajo Asistente social o Psicóloga /o para el Cargo de Coordinación.
Competencias Requeridas:
Liderazgo
Experiencia mínima de dos años en trabajos con Adultos Mayores Comunicación efectiva Planificación y organización Capacidad de trabajo en equipo Flexibilidad Orientación al servicio Creatividad e innovación
Sueldo Bruto: $513.00
Horario de trabajo: Lunes a Jueves de 8:30 a 17:30 hrs.
Viernes de 8:30 a 14:00 hrs.
II. El Programa Jefas de Hogar de la Ilustre Municipalidad de Rancagua, ubicado en Av. Provincial /Esquina Rengo sin Nº. Requiere para su equipo de trabajo Asistente Social para el Cargo de Coordinación.
Competencias Requeridas:
• Liderazgo
• Orientación a los resultados
• Planificación y organización
• Trabajo bajo presión
• Gestión de redes
• Trabajo en equipo
• Orientación al servicio
• Sueldo Bruto: $ 600.000
El Proceso de Selección para acceder a estos cargos, tendrá las siguientes etapas:
Evaluación curricular
Assesment
• Entrevista psicológica
• Entrevista técnica
Horario de trabajo: lunes a jueves de 8:30 a 17:30 hrs. Viernes de 8:30 a 14:00 hrs.
L@s interesad@s enviar curriculum seleccionrgua2011@gmail.com SOLO Â HASTA el Viernes 14 de Enero de 2011.
Ester Pardo Bastias, Psicóloga
2.- Gendarmería de Chile llama a concurso de antecedentes para proveer 109 cargos en calidad de contrata, en cargo de profesionales asimilados a grado 16° EUS para desempeñarse en las funciones de: Asistente Social de Población Recluida (28 cargos), Asistente Social Centro de Educación y Trabajo (2 cargos), Delegado de Libertad Vigilada del Adulto (28 cargos), Psicólogo de Población Recluida (20 cargos), Psicólogo Centro de Educación y Trabajo (5 cargos), Diagnosticador (7 cargos), Profesional de Apoyo Psicosocial (12 cargos), Terapeuta Ocupacional de Población Recluida (5 cargos), Terapeuta Ocupacional Centro de Educación y Trabajo (2 cargos).
www.gendarmeria.cl
3.- Se requiere profesionales de las ciencias sociales de las regiones de O’Higgins, Maule, Biobío y Araucanía, para Integrarse a Equipo de Acción Activa Consultores.
Postular solo personas con residencias en las regiones mencionadas, enviar CV a contacto@accionactiva.cl
4.- Se llama a Concurso Público para la Provisión de cargos a honorarios para el proyecto FAGM 2010- 2011 de la Comuna de Maipú, Región Metropolitana: ”Centro Atención Integral para niños y niñas vulnerados, 24 horas”, desarrollado desde el Plan Comunal de Seguridad Pública Maipú, dependiente de la División de Seguridad Pública del Ministerio del Interior y la Dirección de Prevención y Seguridad Ciudadana de la Municipalidad de Maipú. El proyecto involucra trabajo integral con niñas, niños vulnerados en sus derechos y la respectiva intervención familiar, ingresados en el programa 24 horas.
El contrato rige desde el 17 de Enero hasta el 28 de Febrero de 2011.
Se llama a cubrir 3 cargos:
Cargo
Cantidad
Requisitos
Horas Semanales
Educador Social
2.- Nivel Técnico, con experiencia en diseño y ejecución de Talleres deportivo- culturales para niños en situación de vulnerabilidad social
1 por 40 horas
1 por 30 horas
Administrativo 1
Con experiencia en servicios público-privado, relacionados al área infanto juvenil.
30 horas
Para postular a estos cargos se debe presentar la siguiente Documentación obligatoria:
• Currículum Vitae actualizado.
• Fotocopia simple de Certificado de título profesional
• Certificado de Antecedentes
• Fotocopia Cédula de Identidad por ambos lados
Deseable residencia en la Comuna de Maipú.
Recepción de antecedentes: Hasta el Viernes 14 de Enero 2011, 17:30 hrs.
Lugar de Recepción: Dirección de Prevención y Seguridad Ciudadana de la I. Municipalidad de Maipú, Alberto Llona #1921, Maipú.
Horario : Lunes a Viernes de 09:00-13:30 y 15:00-18:00 hrs
PLAN COMUNAL SEGURIDAD PUBLICA MAIPU
5.- Se solicitan antropólogos(as)con residencia en regiones de Valparaíso, O'Higgins, Maule, Bío-Bío y Araucanía, con experiencia en temas aplicados de identidad y territorio, para incorporarse a Equipo de Consultora Batiscafo Ltda.
Interesados(as)con residencia acreditada, enviar currículum a la brevedad a lorna.rebolledo@vtr.net
6.- Llamado a concurso para el cargo de Coordinadora/Trabajadora Social, en el Centro de la Mujer de El Monte, Convenio SERNAM - Municipalidad de El Monte.
Además de la dirección que aparece en el documento adjunto, se puede enviar CV con certificado de título scaneado a concurso.centromujer@gmail.com
Gracias.
Llamado a Concurso
Para proveer a cargo de Coordinadora para el Centro de la Mujer El Monte
Perfil del postulante:
• Trabajadora Social
• Título universitario de TrabajadoraSocial o de Asistente Social.
• Experiencia en intervención en violencia de género.
• Experiencia en trabajo con grupos.
• Experiencia en prevención de la VIF.
• Experiencia en dirección de equipos profesionales.
• Coordinar el Equipo.
• Conducir el proceso de planificación del trabajo del Centro.
• Integrar con la psicóloga unadupla psicosocial, responsable de la atención a las mujeres ingresadas al Centro.
• Apoyar la intervención en Prevención y Trabajo de Redes
Jornada completa Modalidad a Honorarios.
Monto Bruto $767.340.-
Documentos requeridos:
• Curriculum Vitae
• Fotocopia Simple de Titulo
7.- NOMBRE DEL CARGO: ASISTENTE DE CAPACITACION
CIUDAD: SANTIAGO – CHILE
Importante organización líder en rubro de capacitación, requiere contratar 9 Asistentes de capacitación, con experiencia en manejo de herramienta excel, análisis de procesos, coordinación y trabajo en equipo.
Requisitos:
EXPERIENCIA OPERATIVA DE ACTIVIDADES DE CAPACITACIÓN
Contar con Título Administración de empresas, Técnico en RRHH o carrera a fin.
Conocimientos en Capacitación
Manejo Excel
Funciones
Coordinar y controlar la ejecución de las acciones de capacitación velando por un adecuado servicio logístico y por el cumplimiento de la normativa legal y de los procedimientos internos de la empresa.
Deberá siempre mantener una actitud de servicio al cliente.
1. inscribir cursos
2. manejo de archivos y registros
3. Administración de Viáticos y Traslados
4. Atención telefónica Y ASISTENCIA A clientes
EXPERIENCIA DESEABLE
* ASISTENTE BANCARIO, EXPERIENCIA EN CAPACITACIÓN TEMAS OPERACIONALES, INSCRIPCIÓN DE CURSOS, COORDINACIÓN EN GENERAL, TRABAJO CON PLANILLA EXCEL, CONTROL Y ANALISIS DE PROCESOS. CONOCIMIENTOS GENERALES EN CAPACITACIÓN.
Condiciones
Jornada de Trabajo lunes a Viernes 09.00 a 18.00
Comuna de Providencia
Renta Líquida $ 330.000
INTERESADOS ENVIAR SU CV ACTUALIZADO Y UNA COPIA DE SU TÍTULO PROFESIONAL A: jorge.avila@gepysconsultores.cl
8.- PSICOLOGO FREE LANCE RANCAGUA
Los requisitos son:
• Ser titulad@ de la carrera de psicología.
• Tener más de 1 año de experiencia realizando evaluaciones psicolaborales y tener conocimiento de pruebas tales como Luscher, Persona Bajo la Lluvia, Z, IPV.
L@s interesad@s pueden enviar su CV a tretamal@cenacconsultores.com
Saludos cordiales,
Ps. Ma. Constanza Contreras Valdés.
Jefe de Selección y D.O.
CENAC Ltda.
Fono: 361 9285 - 361 9286 - 361 9287
E-mail: mcontreras@cenacconsultores.com
Web: www.cenacconsultores.com
9.- El Centro de Tratamiento “Nuestra Casa” del Hospital de San Vicente T.T., necesita publicar los siguientes cargos:
1 Terapeuta Ocupacional, media jornada
1 Técnico en Rehabilitación, jornada completa
Requisitos (excluyentes):
Experiencia mínima: un año en tratamiento y rehabilitación de drogas ilícitas con población adulta.
Conocimiento y manejo en el trabajo con personas con comorbilidad psiquiátrica de leve ha moderado.
Datos generales:
Centro ubicado en la comuna de San Vicente T.T. – Región de O'Higgins (desde Santiago, trayecto en bus 2 horas)
Tipo de contratos: compra de servicio
Postulaciones solo hasta el martes 18 de enero de 2011 Interesad@s pueden enviar consultas al correo que sale más abajo
Interesad@s enviar curriculum a postulacionacargoct.nuestracasa@gmail.com
(solo se revisaran los datos enviados a este correo y no al ct.nuestracasa@gmail.com)
10.- Se necesita relatora para dictar curso en stgo
Requisitos
• 3 años min. de experiencia laboral
• Experiencia en relatoría
• Conocimientos test EEDP y TEPSI
Saludos Cordiales,
Pamela Urbina Vega
Jefa de Proyectos Capacitación
purbina@psicus.cl
(562 6336160) skype purbina.psicus
11.- SE BUSCA PSICÓLOGO LABORAL PARA JEFE DE RRHH EN SANTIAGO
Cargo: Jefe de Recursos Humanos, dependiente de la Gerencia de Operaciones.
Empresa: Proveedora de artículos para la industria eléctrica.
Abastece de productos a todo tipo de sectores: agropecuario, pesca, minería, industrial, electricidad, gas, agua, construcción, comercio, turismo, transportes y comunicaciones.
Sucursales en Santiago, Iquique, Antofagasta, Copiapó, Calama, Valparaíso, Talca, Concepción, Puerto Montt.
300 empleados, la mitad pertenecen a casa matriz con sede en Santiago, la otra, a sucursales regionales.
Desafío: Levantar en área de RRHH, que actualmente no existe (bienestar, selección, capacitación, inducciones, perfiles de competencias, evaluación de desempeño ligada a bonos, generar políticas motivacionales, etc).
Requisitos: Psicólogo laboral, deseable experiencia de 5 años aprox.
Habilidades: Proactividad, entusiasmo, energía, ganas de crear, excelentes relaciones interpersonales.
Interesados mandar CV actualizado con pretensiones de renta a: Carolina Ardiles
Researcher STRATOS Executive Search
cardiles@stratos.cl www.stratos.cl
12.- Cargo: Analista de Reclutamiento y Selección, Empresa Retail , Santiago.
Importante Multitienda de cobertura nacional, necesita contratar a Psicólogo Laboral para el cargo de Analista de Reclutamiento y Selección.
El cargo implica la coordinación de procesos de reclutamiento y selección del personal que ingresa a la empresa (sucursales y corporativo), de acuerdo a las políticas fijadas por la compañía. Entre las principales funciones específicas del cargo se encuentran:
-Evaluar candidatos que postulan a tiendas y corporativo en la región metropolitana, y preparar informes de evaluación. Realizar citaciones, solicitar referencias, y otros.
-Coordinar con consultoras externas en caso de candidatos de regiones.
-Levantar perfiles.
-Publicación de avisos en portales electrónicos de selección.
-Entregar resultados a la jefatura.
Experiencia de al menos 1 año en reclutamiento y selección, conocimiento en entrevistas por competencias y pruebas proyectivas. Ofrecemos incorporarse a una empresa en proceso de crecimiento, dinámica y con fuertes desafíos a futuro.
Interesados enviar Cv al e-mail: muribe@corona.cl señalando sus pretensiones de renta e indicando en el asunto del correo el cargo al que postula.
13.- Dentro de la Fundación para la Superación de la Pobreza, se abrió el cargo de "Jefe Territorial".
El cargo esta pensado para profesionales con estudios superiores completos.
Ciudad: Rancagua, O'Higgings.
Sueldo: Entre $ 800.000 y $ 900.000
Tipo de Contrato: 3 meses a prueba, luego contrato indefinido.
Sentido / Misión del cargo: Garantizar, a través de la dirección de los equipos de PSP que están a su cargo, la implementación técnica y operativa de la intervención social a nivel local, velando por la calidad, pertinencia y cumplimiento de compromisos, metas y resultados asociados a las intervenciones.
Requisitos:
• Profesional Universitario.
• Entre 4 y 5 años de experiencia laboral en diseño, implementación y evaluación de programas sociales (deseable en el ámbito rural).
• Experiencia práctica o conocimiento teórico sobre temáticas vinculadas a las situaciones de pobreza existentes en el territorio de la región a la cual postula.
• Experiencia laboral en equipos de trabajo; directiva, de coordinación técnica de equipos, capacitación y/o supervisión.
• Experiencia en sistematización de intervenciones sociales.
• Experiencia en liderar procesos de articulación y coordinación de agentes público - privados.
• Experiencia de mecanismos y metodologías de trabajo en red.
• Conocimientos de la institucionalidad pública a nivel nacional, regional y local y conocimiento básico de instrumentos de política pública asociados a temáticas del programa.
• Conocimiento sobre diseño, ejecución y evaluación de proyectos (Metodología de Marco Lógico) Competencias Requeridas:
• Capacidad de liderazgo de equipo
• Capacidad de comunicación eficaz
• Capacidad de planificación, organización y seguimiento Capacidad de escucha activa Capacidad de trabajo en equipo Asertividad Manejo de estrés.
• Flexibilidad
• Orientación a resolver problemas y a incorporar herramientas tecnológicas para la mejor ejecución de su trabajo.
• Resolución de problemas de manera creativa y proactiva.
• Capacidad para manejar alto nivel de requerimientos de cargos y trabajo bajo presión.
Otros
Manejo de Ms Office, Word, Excel, Power Point. Nivel Usuario.
Disponibilidad para trasladarse
¿Cómo postular? Deben ingresar a www.superacionpobreza.cl en la sección "¿Quieres trabajar en la Fundación?" o en el siguiente link: http://www.superacionpobreza.cl/webfsp.php?id=7
No se recibirán curriculums al correo, ya que todo el proceso se hace vía web (similar a Laborum y sitios de ese estilo).
Plazo de Postulaciones: Hasta el 17 de Enero de 2011 o hasta cubrir la vacante.
14.- Dentro de la Fundación para la Superación de la Pobreza, se abrió el cargo de "Asesor Técnico Ámbito Cultura".
Se requiere profesional con estudios superiores (universitarios) completos en una de las siguientes áreas o profesiones:
Trabajo Social o Asistente Social
Gestión y/o Animación Sociocultural
Sociología/Antropología/Geografía
Otras disciplinas (ingeniería, economía, psicología, etc.) con experiencia comprobada en gestión cultural.
Ciudad: Santiago, Región Metropolitana.
Tipo de Contrato: 3 meses a prueba, luego contrato indefinido.
Sentido / Misión del cargo: Asesorar y coordinar el desarrollo de la intervención del Programa Servicio País en el ámbito de la cultura, entregando las orientaciones técnicas, así como también aquellas de carácter político estratégicas, que faciliten la adecuada implementación del Programa en regiones y resguardando dar cumplimiento a la misión institucional.
Requisitos:
Entre 5-10 años de experiencia en programas de intervención social.
Conocimiento y experiencia de trabajo directa o indirectamente con instrumentos de políticas públicas asociadas a cultura y/o programas o proyectos en el ámbito de la cultura y las artes.
Experiencia en diseño, planificación, gestión y evaluación de proyectos sociales.
Experiencias de trabajo y dominio de temáticas asociadas a pobreza y vulnerabilidad social.
Conocimiento de la herramienta Marco Lógico.
Buen dominio del idioma español.
Capacidad para expresarse con claridad y redactar documentos técnicos.
Competencias Requeridas:
Capacidad para organizar, planificar y gestionar.
Capacidad analítica.
Capacidad para orientar y conducir técnicamente intervenciones sociales.
Flexibilidad
Manejo del estrés
Tolerancia a la frustración
Iniciativa y Proactividad
Habilidades de innovación y creatividad
Habilidades comunicacionales.
Otros
Manejo de Ms Office, Word, Excel, Power Point. Nivel usuario.
Disponibilidad para trabajar en actividades de terreno en fines de semana o festivos.
Disponibilidad para viajar a las regiones de ejecución del Programa.
¿Cómo postular? Deben ingresar a www.superacionpobreza.cl en la sección "¿Quieres trabajar en la Fundación?" o en el siguiente link: http://www.superacionpobreza.cl/webfsp.php?id=7
No se recibirán curriculums al correo, ya que todo el proceso se hace vía web (similar a Laborum y sitios de ese estilo).
Plazo de Postulaciones: Hasta el 21 de Enero de 2011 o hasta cubrir la vacante.
15.- Centro de la Mujer Quinta Normal requiere contratar Trabajadora Social para cargo de COORDINADORA
REQUISITOS EXCLUYENTES:
-Mínimo 3 años de experiencia en intervención en violencia de género.
- Mínimo 3 años en Coordinación.
- Postítulo y/o Magister en Género.
- Experiencia en Trabajo en grupo.
- Experiencia en Prevención de VIF.
- Experiencia en Planificación y Gestión.
Competencias Requeridas:
- Capacidad de liderazgo de equipo
- Capacidad de trabajo en equipo
- Capacidad de comunicación eficaz
- Capacidad de planificación, gestión y organización
- Capacidad de tolerancia a la frustración
- Capacidad para trabajar bajo presión
Modalidad de Contrato a honorarios, jornada completa, sueldo bruto de $767.340.-
Se recepcionarán C.V. hasta EL VIERNES 14 de Enero al medio día. Posterior al plazo no serán considerados. Aquellos C.V. que no cumplan con requisitos excluyentes no ingresarán a proceso de evaluación Postulantes interesadas y que cumplan con los requisitos, enviar C.V. con carta de referencia a: centromujerquintanormal@gmail.com
16.- Título Oferta: Operador Cctv (Monitores) Rancagua (Seguridad)
Descripción del cargo: Importante Cadena de Supermercados de la cuidad de Rancagua requiere para su nuevo local de Rancagua República de Chile, Operadores de Circuito Cerrado de Televisión. Buscamos personas con experiencia en el área, con capacidad para trabajar en equipo y disposición para adquirir nuevos conocimientos. Será responsable de supervisar el funcionamiento del local mediante los medios electrónicos a su cargo.
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17.- Título Oferta: Secretaria Rancagua
Descripción del cargo: Se requiere Secretaria para la ciudad de RANCAGUA, para realizar reemplazo de vacaciones, debe poseer 1 año de experiencia, conocimientos en central telefonica, trabajos administrativos, menejo de Office nivel medio.Se ofrece una renta liquida mensual de 250.000 pesos, se cancelara un sueldo proporcional a los dias trabajados, los horarios de trabajo son de 8:00 horas a 18:00 horas.
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18.- Título Oferta: Reponedores y Cajeros para Walmart Chile
Descripción del cargo: Si deseas estabilidad laboral y tener el respaldo de una Compañía sólida y de prestigio internacional, te invitamos a postular a los cargos de Reponedor y Cajero en cualquiera de nuestros formatos de supermercado: Ekono, SuperBodega aCuenta, Hiper LIDER y Express de LIDER. Se trabaja por turnos rotativos y contamos con distintas jornadas entre las cuales podrás escoger según tu interés y disponibilidad: - Jornada Completa: 45 horas semanales, 6x1 - Jornada Parcial: 30 horas semanales, 5x2 - Jornada Part-time: 18 horas semanales, sábado, domingo y festivos. Para postular puedes dirigirte a tu Hiper LIDER o Express de LIDER más cercano Si estás en Santiago, puedes ir también directamente a nuestro Centro Oficial de Postulación Online, ubicado en el 2° subterráneo del Hiper LIDER Alameda (Alameda esquina Gral. Velásquez, Estación Central; metro San Alberto Hurtado). Horarios de atención: de Lunes a Viernes, entre 9°° y 13°° y de 14°° a 15°° hrs. Buscamos personas motivadas, responsables y con ganas de desarrollarse laboralmente. Ofrecemos capacitaciones, estabilidad laboral, agradable clima de trabajo, oportunidades de desarrollo de carrera y atractivos beneficios.
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19.- Título Oferta: Secretaria Rancagua
Descripción del cargo: Se requiere Secretaria para la ciudad de RANCAGUA, para realizar reemplazo de vacaciones, debe poseer 1 año de experiencia, conocimientos en central telefónica, trabajos administrativos, manejo de Office nivel medio. Se ofrece una renta liquida mensual de 250.000 pesos, se cancelara un sueldo proporcional a los días trabajados, los horarios de trabajo son de 8:00 horas a 18:00 horas.
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http://www.laborum.cl/oferta.html?akt3-zl3o
22.- Título Oferta: Anfitrionas Rancagua
Descripción del cargo: Empresa Ubicada en la ciudad de Rancagua, requiere Anfitrionas, para realizar reemplazo de vacaciones. cuyas principales funciones son atención publico, con alta capacidad de tolerancia y paciencia para entregar al cliente un servicio integral. Se ofrece una renta liquida de $ 250.000 pesos. El horario de trabajo es de lunes a viernes de 8:00 horas a 18:00 horas.
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23.- Título Oferta: Promotoras Part Time San Fernando $15.000 Día Trabajado.
Descripción del cargo: Importante marca requiere a las mejores PROMOTORAS IMPULSADORAS DE VENTA PART TIME - Experiencia en Promociones Supermercado - Experiencia en Atención a Público - Iniciativa para aumentar Ventas Horario: Viernes en la tarde, Sábado completo y Domingo en la mañana. Renta $ 15.000 Líquidos por día trabajado
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24.- Título Oferta: Cajero (A)
Descripción del cargo: Se necesita Cajero(a) con experiencia de a lo menos un año. Para realizar reemplazo por 2 meses con posibilidad dependiendo del desempeño de quedar de forma estable. El horario a trabajar es de 06:00 Hrs a 14:00 Hrs. Se ofrece renta líquida de $250.000.-
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
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25.- Título Oferta: Analista Control Asistencia
Descripción del cargo: Importante Empresa Agroindustrial requiere contratar a Contador Auditor, Ingeniero Comercial o carrera afín, para desempeñarse como Analista de Control Asistencia. Es requisito para el cargo contar con al menos 1 ó 2 años de experiencia en cargos similares, tener conocimientos en Excel avanzado y legislación laboral. El lugar de desarrollo del cargo es en las cercanías de Rancagua, por lo que es requisito contar con residencia en Rancagua o alrededores. Se ofrece: posibilidad de integrarse a empresa líder en el rubro, desarrollo profesional y buen clima laboral.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
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26.- Título Oferta: Promotores de Reemplazo de Vacaciones Para: Rancagua, Rengo, San Fdo., y San Vicente
Descripción del cargo: SE NECESITAN PROMOTORES EN EL AREA DE TELEFONIA DE REEMPLAZO DE VACACIONES PARA LAS CIUDADES DE: RANCAGUA, RENGO, SAN FERNANDO, Y SAN VICENTE, 6 MESES DE EXPERIENCIA EN EL CARGO, HORARIO DE MALL. POSTULAR SOLO INTERESADOS. MAIL: aquiroz@tomschile.cl
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27.- Título Oferta: Encuestador
Descripción del cargo: Prestigiosa Empresa de Rubro Automotriz necesita encuestador para la Localidad de Rancagua. Profesional de cualquier área, dispuesto a trabajar de lunes a viernes y a plazo fijo. Se ofrece: Pago de bencina y peajes
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28.- Trabajador Social Región Metropolitana
Fundación Tierra de Esperanza requiere Profesional trabajador/a social para Programa Ambulatorio Intensivo de Tratamiento de drogas con población adolescente infractora de ley.
*Se Ofrece*: ser parte de una sólida institución social y propiciar un excelente clima laboral. Contrato indefinido y remuneración bruta de $ 700.000, reajustable a $ 780.000 posterior a evaluación.
Requerimientos:
- AL menos 2 años de experiencia comprobada en interveción clínica con población infanto juvenil, o 1 año de experiencia en tratamiento de adicciones con infractores de ley.
- Deseable estudios e postgrado en el área.
- ALta orientación a la calidad con enfoque de trabajo en equipo y género.
- Flexibilidad para trabajo bajo presión.
- Capacidad creativa y Pro-actividad.
- Alto sentido de la responsabilidad.
Se invita a postular a aquellos que reúnan los requisitos solicitados.Enviar C.V., hasta Viernes 14 de Enero 2011 al seleccionrm@tdesperanza.cl
(Adjuntar carta de motivación)
of parlamentaria Javier Macaya
bolsa de trabajo 12/01/2011
1.- Asistente RRHH
Se necesita administrativa para el área de recursos humanos, egresada liceo comercial o instituto. Se ofrece Sueldo acorde mercado según antecedentes del postulante.
Jornada Completa de lunes a viernes de 8:00 a 17:30
Localidad: Rancagua
Salario:$ 200.000 - $ 280.000.-
Comienzo: Inmediato
Duración: 3 meses con posibilidad de indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: enviar datos al correo
Empresa: Mauricio Barrios Limitada
Contacto: Daniel Duarte Hernández
Correo-E: Recepcion.rrhh2011@gmail.com
2.- Modelaser- Kinesióloga Rancagua
Se requiere kinesióloga recién egresada de institución para centro de dermatología, laser y estética en Rancagua, en el área de procedimientos y uso adecuado de equipamiento para tratamientos faciales y corporales con fines dermoestèticos. Grato ambiente de trabajo y opciones desarrollo.
Localidad: Rancagua
Salario: Acorde a Mercado
Comienzo: 01 Marzo
Duración: Periodo de prueba, contrato indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo, Medio Tiempo, Por Horas, Beca/Prácticas
Solicitudes: Enviar Curriculum por correo electrónico
Empresa: Modelaser
Contacto: Gustavo Eguia Zúñiga
Correo-E: geguia@gmail.com
3.- TRABAJO EN LAVANDERIA INDUSTRIAL
NECESITO PERSONAL PARA LAVANDERIA HOMBRES 2 ( MAQUINISTAS),MUJERES 5 (ARMADO DE ROPA)LLAMAR FONO: 215854
Contacto Nombre: ALEJANDRO MORA
Dirección: LAS TORRES 569
Comuna: Rancagua
Región: VI Región del Libertador General Bernardo O’Higgins
Teléfono: 215854
Celular: 87681838
E-Mail: AMORA@CLEANWORK.CL
4.- Local comercial necesita recepcionista con conocimientos de contabilidad y computación. solo mujeres, horario de mall
Curriculum con pretensiones de renta a: frenchrancagua@gmail.com
Contacto Nombre: french rancagua
Comuna: Rancagua
Región: VI Región del Libertador General Bernardo O’Higgins
E-Mail: frenchrancagua@gmail.com
5.- TRABAJO Asistente Administrativo, dominio de Excel, toma de inventarios, de preferencia varón. Período de febrero a Mayo. Se ofrece sueldo acorde al mercado.
Contacto Nombre: Catherine Arros
Comuna: Requinoa
Región: VI Región del Libertador General Bernardo OHiggins
E-Mail: carros@santarita.cl
6.- Se necesita recepcionista para hotel en Rancagua, para días sábados en turno de 08,00 hrs a 16,30 hrs; días domingos desde 08,00 hrs a 20,00 hrs, y todo feriado existente en el mes.-
Presentar curriculum en alameda Nº 23 Rancagua
of parlamentarIa JAVIER MACAYA
Se necesita administrativa para el área de recursos humanos, egresada liceo comercial o instituto. Se ofrece Sueldo acorde mercado según antecedentes del postulante.
Jornada Completa de lunes a viernes de 8:00 a 17:30
Localidad: Rancagua
Salario:$ 200.000 - $ 280.000.-
Comienzo: Inmediato
Duración: 3 meses con posibilidad de indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: enviar datos al correo
Empresa: Mauricio Barrios Limitada
Contacto: Daniel Duarte Hernández
Correo-E: Recepcion.rrhh2011@gmail.com
2.- Modelaser- Kinesióloga Rancagua
Se requiere kinesióloga recién egresada de institución para centro de dermatología, laser y estética en Rancagua, en el área de procedimientos y uso adecuado de equipamiento para tratamientos faciales y corporales con fines dermoestèticos. Grato ambiente de trabajo y opciones desarrollo.
Localidad: Rancagua
Salario: Acorde a Mercado
Comienzo: 01 Marzo
Duración: Periodo de prueba, contrato indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo, Medio Tiempo, Por Horas, Beca/Prácticas
Solicitudes: Enviar Curriculum por correo electrónico
Empresa: Modelaser
Contacto: Gustavo Eguia Zúñiga
Correo-E: geguia@gmail.com
3.- TRABAJO EN LAVANDERIA INDUSTRIAL
NECESITO PERSONAL PARA LAVANDERIA HOMBRES 2 ( MAQUINISTAS),MUJERES 5 (ARMADO DE ROPA)LLAMAR FONO: 215854
Contacto Nombre: ALEJANDRO MORA
Dirección: LAS TORRES 569
Comuna: Rancagua
Región: VI Región del Libertador General Bernardo O’Higgins
Teléfono: 215854
Celular: 87681838
E-Mail: AMORA@CLEANWORK.CL
4.- Local comercial necesita recepcionista con conocimientos de contabilidad y computación. solo mujeres, horario de mall
Curriculum con pretensiones de renta a: frenchrancagua@gmail.com
Contacto Nombre: french rancagua
Comuna: Rancagua
Región: VI Región del Libertador General Bernardo O’Higgins
E-Mail: frenchrancagua@gmail.com
5.- TRABAJO Asistente Administrativo, dominio de Excel, toma de inventarios, de preferencia varón. Período de febrero a Mayo. Se ofrece sueldo acorde al mercado.
Contacto Nombre: Catherine Arros
Comuna: Requinoa
Región: VI Región del Libertador General Bernardo OHiggins
E-Mail: carros@santarita.cl
6.- Se necesita recepcionista para hotel en Rancagua, para días sábados en turno de 08,00 hrs a 16,30 hrs; días domingos desde 08,00 hrs a 20,00 hrs, y todo feriado existente en el mes.-
Presentar curriculum en alameda Nº 23 Rancagua
of parlamentarIa JAVIER MACAYA
10.1.11
BOLSA DE TRABAJO 10/01/2011
1.- Técnico Social
Se necesita Técnico Social con experiencia, para trabajar en el marco del Programa Chile Crece Contigo, en el Hospital Pediátrico Dr. Luis Calvo Mackenna. Debe tener disponibilidad a partir de la segunda quincena de enero.
Las condiciones son: 33 horas semanales, contrato a honorarios, con una remuneración bruta de $307.000.
Favor enviar currículum y copia del certificado de título, al correo crececontigo.hlcm@gmail.com, hasta el martes 12 de enero. No se recibirán Currículum después de esa fecha.
2.- La Protectora de la Infancia requiere de EDUCADORAS DE PÁRVULOS que deseen incorporarse para trabajar en jornada completa a nuevos Jardines Infantiles que están ubicados en la comuna de Puente Alto y La Pintana.
Requisitos:
• Educadora de Párvulos titulada.
• Al menos 2 años de experiencia laboral con niños(as)
• Excelentes relaciones interpersonales
• Agradable en el trato.
• Persona proactiva, responsable y comprometida
• Disponibilidad inmediata y de trabajar en jornada completa
• Deseable residencia en el sector.
Interesadas, enviar CV con pretensiones de renta selección@protectora.cl indicando en el asunto “Educadora”, a más tardar el Viernes 14 de Enero
3.- Título Oferta: Empresa Líder en el Rubro Bancario, Requiere Incorporar Ejecutivo Trainee para el Factoring Rancagua
Descripción del cargo: Empresa Líder en el rubro Bancario, requiere incorporar Ejecutivo en Entrenamiento para el Factoring en nuestra sucursal en RANCAGUA . El objetivo es que se haga cargo de la cuenta que actualmente existe y potenciar la venta en el área. Se le entregarán las herramientas técnicas y capacitaciones para su óptimo desempeño. Formación: Ingeniero Comercial, Civil Industrial o en Administración de Empresas.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?awy6-rq12
4.- Título Oferta: Monitor de Ventas Retail en la Ciudad de Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa de Call center, requiere contratar monitores de ventas en tiendas de Retail, en la ciudad de Rancagua. Principales funciones: - Capacitación del producto especifico a vender. - Generación de reportes diarios. - Apoyo en la gestión sobre garantía en el área post venta de la tienda. - Participación activa en la coordinación y desarrollo de actividades comerciales orientadas a la fuerza de ventas. Requisitos: - Titulado o Egresado de enseñanza técnica o universitaria relacionada a administración o comercial (Ventas). - Nivel avanzado en Office. - Al menos 2 años de experiencia en ventas, idealmente intangibles. - Disponibilidad para trabajar horario Retail.
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5.- Título Oferta: Mesa de Servicio Informatico (Help Desk)
Descripción del cargo: Agrosuper, empresa líder en el rubro alimenticio necesita contratar a Jóvenes Profesionales recién titulados, máximo un año de experiencia, para desempeñarse como Ejecutivo de Mesa de Servicio Informático en oficina central. Dentro de las funciones se encuentran; 1) Asistencia remota a equipos y clientes 2) Identificación y reporte de incidentes críticos 3) Asistencia a clientes y unidades comerciales. 4) Resolución de problemáticas a los usuarios y unidades. Se buscan profesionales con iniciativa, pro actividad, capacidad de análisis y resolución de conflictos. Las funciones se realizan en oficina central, con tecnología de punta en el servicio informático. La empresa ofrece facilidad de transporte, colación/almuerzo, grato ambiente laboral y oportunidades de perfeccionarse profesionalmente e iniciar carrera. Requisitos mínimos: - Título de Ing. Informático, Ing. en Ejecución, o a fin. - Disponibilidad para trabajar en turnos. - Máximo un año de experiencia. - Experiencia en trato con clientes o servicio a usuarios. - Residencia o disponibilidad para residir en Rancagua.
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6.- Título Oferta: Supervisor Técnico de Edificación Hospitalaria - Rancagua
Descripción del cargo: Empresa Multinacional de Ingeniería y Construcción, requiere cubrir para uno de sus proyectos de construcción hospitalaria, el cargo de "SUPERVISOR TECNICO DE HOSPITALES", en la ciudad de Rancagua. La principal responsabilidad del cargo es la supervisión técnica de la obra en construcción, junto a la debida administración de personal contratista y mano de obra directa. Los requisitos del cargo son: - Técnico Profesional en carreras ligadas al ámbito de la construcción, - Experiencia de al menos 3 años en Proyectos de Edificación Hospitalaria (requisito excluyente) Se privilegiará a aquellos postulantes que cumplan con las siguientes competencias: - Proactivo y autónomo en su labor - Con capacidad para el trabajo bajo presión y en terreno - Liderazgo de equipos de trabajo de construcción en faena Se ofrece ser parte de una Empresa con proyecciones a nivel nacional, renta de mercado y un grato ambiente de trabajo.
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7.- Título Oferta: Monitor de Ventas Retail en la Ciudad de Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa de Call center, requiere contratar monitores de ventas en tiendas de Retail, en la ciudad de Rancagua. Principales funciones: - Capacitación del producto especifico a vender. - Generación de reportes diarios. - Apoyo en la gestión sobre garantía en el área post venta de la tienda. - Participación activa en la coordinación y desarrollo de actividades comerciales orientadas a la fuerza de ventas. Requisitos: - Titulado o Egresado de enseñanza técnica o universitaria relacionada a administración o comercial (Ventas). - Nivel avanzado en Office. - Al menos 2 años de experiencia en ventas, idealmente intangibles. - Disponibilidad para trabajar horario Retail.
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8.- Título Oferta: Prevencionista de Riesgos
Descripción del cargo: Importante Empresa de Ingeniería y Construcción requiere contratar para su equipo de proyectos a lo largo del país, PREVENCIONISTA DE RIESGOS SNS. Los requisitos: - Ingeniero en prevención de riesgos. - 3 - 5 años de experiencia en el área de gestión de seguridad en proyectos mineros. - Es indispensable poseer conocimientos en Sistemas de Gestión Integrados, Marco Legal de Seguridad y Administración de Riesgos Operacionales. - Disponibilidad para trabajar en sistemas de turnos.
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9.- Título Oferta: Cajeros (Rancagua)
Descripción del cargo: Nuestro Cliente, importante empresa de servicios, requiere incorporar cajeros para Plaza de Peaje
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10.- Título Oferta: Administrativo de Atención al Cliente - Rancagua
Descripción del cargo: IMPORTANTE EMPRESA DE SERVICIOS FINANCIEROS REQUIERE CONTRATAR ADMINISTRATIVO DE ATENCIÓN AL CLIENTE CON CONOCIMIENTO EN VENTAS, PARA SUCURSAL EN RANCAGUA FUNCIONES DEL CARGO: - Realizar una atención al cliente según protocolos de servicio. - Realizar una gestión de colocación de créditos Y seguros. - Apoyo a la gestión de llamados telefónicos para aumentar las colocaciones de Créditos. - Gestionar las Asignaciones Familiares, Licencias médicas y Subsidios de cesantía. REQUISITOS MÍNIMOS: -Dos años de experiencia en Atención al Cliente y Ventas en forma Presencial. -Deseable experiencia en empresas de servicios financieros o entidades bancarias. -Dos años de estudios Superiores Comprobables en Centro de Formación Técnica y/o Instituto Profesional. -RESIDENCIA EN RANCAGUA
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11.- Título Oferta: Jefe de Tienda para Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa del rubro de fabricación de pinturas requiere contratar a Jefe de Tienda por nueva apertura de locales ubicado en Rancagua. El cargo implica ser el responsable de la gestión integral de la tienda (ventas, cobranzas, resultados, inventarios y atención de clientes), otorgando asesoría técnica y comercial con el fin de dar cumplimiento a los objetivos asignados, supervisando el óptimo funcionamiento de la tienda en todos sus aspectos y de personal a su cargo. Requisitos: - Formación deseable de Administración de Empresa o afín - Dos años de experiencia previa en administración de locales de Ventas. - Disponibilidad inmediata Se ofrece: - Renta de mercado - Beneficios - Horario de trabajo de Lunes a Sábado
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12.- Gerente Junior Rancagua
País/Ciudad: Chile Región VI
Área: Administración
Tipo de cargo: Full-time
Sexo: Indistinto
Vacantes: 1
Salario: No Especificado
Descripción del aviso de empleo: Empresa de importancia en rubro de comida rápida busca gerente júnior para local en Rancagua, deseable con experiencia en cargos similares, con capacidad para trabajar bajo presión, capacidad de liderazgo, manejo de computador nivel usuario, persona responsable, seria y de rápido aprendizaje. Interesados enviar currículum vitae al correo fritzrancagua@fritz-chile.cl indicando en el asunto "postulación a gerente júnior"
13.- Contrapartes Se necesitan contrapartes técnicas y de mesa para temporada 2011, requisitos tener curso sag aprobado, enviar currículum a psandoval@gmail.com, con pretensiones de sueldo.
Contacto: Nombre: Paulina
Comuna: Olivar
Region: VI Región del Libertador General Bernardo OHiggins
E-Mail: pfsandoval@gmail.com
14.- Ejecutivas Comerciales / Ejecutivas de Venta para Rancagua y Santiago
Se necesitan, Periodistas, Relacionadoras Públicas, Publicistas e Ingenieras Comerciales para desempeñarse como Ejecutivas de Venta en rentable proyecto. Excelente presencia, mínimo 2 años de experiencia en ventas, entre 24 y 45 años.
Funciones seran Prospectar el mercado para detectar nuevos clientes; Visitar nuevos clientes; Dar a conocer nuestra empresa, presentar y vender los servicios y productos a través de técnicas de negociación; Ser la cara visible de nuestra empresa frente al cliente; Captar, Mantener y Fidelizar. Amplias posibilidades de desarrollo.
Localidad: Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: Mes de Junio
Duración: Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo, Medio Tiempo, Por Horas, Temporal
Solicitudes: enviar currículum por correo electrónico
Empresa: Cisgroup
Contacto: Héctor Molina
Correo-E: contacto@cisgroup.cl
15.- Arquitecto
Arquitecto Recién Titulado, no se requiere experiencia, de preferencia Graneros , Rancagua o Alrededores, con Pretensiones de Sueldo.
Localidad: Graneros
Salario: A convenir
Comienzo: 2 quincena de Enero
Duración: 6 meses
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: enviar Curriculun por correo electrónico
Empresa: Aqv Consultores
Contacto: Walter Guzman Meza
Correo-E: administración@tecenergy.cl
OFICINA PARLAMENTARIA javier macaya
Se necesita Técnico Social con experiencia, para trabajar en el marco del Programa Chile Crece Contigo, en el Hospital Pediátrico Dr. Luis Calvo Mackenna. Debe tener disponibilidad a partir de la segunda quincena de enero.
Las condiciones son: 33 horas semanales, contrato a honorarios, con una remuneración bruta de $307.000.
Favor enviar currículum y copia del certificado de título, al correo crececontigo.hlcm@gmail.com, hasta el martes 12 de enero. No se recibirán Currículum después de esa fecha.
2.- La Protectora de la Infancia requiere de EDUCADORAS DE PÁRVULOS que deseen incorporarse para trabajar en jornada completa a nuevos Jardines Infantiles que están ubicados en la comuna de Puente Alto y La Pintana.
Requisitos:
• Educadora de Párvulos titulada.
• Al menos 2 años de experiencia laboral con niños(as)
• Excelentes relaciones interpersonales
• Agradable en el trato.
• Persona proactiva, responsable y comprometida
• Disponibilidad inmediata y de trabajar en jornada completa
• Deseable residencia en el sector.
Interesadas, enviar CV con pretensiones de renta selección@protectora.cl indicando en el asunto “Educadora”, a más tardar el Viernes 14 de Enero
3.- Título Oferta: Empresa Líder en el Rubro Bancario, Requiere Incorporar Ejecutivo Trainee para el Factoring Rancagua
Descripción del cargo: Empresa Líder en el rubro Bancario, requiere incorporar Ejecutivo en Entrenamiento para el Factoring en nuestra sucursal en RANCAGUA . El objetivo es que se haga cargo de la cuenta que actualmente existe y potenciar la venta en el área. Se le entregarán las herramientas técnicas y capacitaciones para su óptimo desempeño. Formación: Ingeniero Comercial, Civil Industrial o en Administración de Empresas.
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4.- Título Oferta: Monitor de Ventas Retail en la Ciudad de Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa de Call center, requiere contratar monitores de ventas en tiendas de Retail, en la ciudad de Rancagua. Principales funciones: - Capacitación del producto especifico a vender. - Generación de reportes diarios. - Apoyo en la gestión sobre garantía en el área post venta de la tienda. - Participación activa en la coordinación y desarrollo de actividades comerciales orientadas a la fuerza de ventas. Requisitos: - Titulado o Egresado de enseñanza técnica o universitaria relacionada a administración o comercial (Ventas). - Nivel avanzado en Office. - Al menos 2 años de experiencia en ventas, idealmente intangibles. - Disponibilidad para trabajar horario Retail.
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?2lfa-62og
5.- Título Oferta: Mesa de Servicio Informatico (Help Desk)
Descripción del cargo: Agrosuper, empresa líder en el rubro alimenticio necesita contratar a Jóvenes Profesionales recién titulados, máximo un año de experiencia, para desempeñarse como Ejecutivo de Mesa de Servicio Informático en oficina central. Dentro de las funciones se encuentran; 1) Asistencia remota a equipos y clientes 2) Identificación y reporte de incidentes críticos 3) Asistencia a clientes y unidades comerciales. 4) Resolución de problemáticas a los usuarios y unidades. Se buscan profesionales con iniciativa, pro actividad, capacidad de análisis y resolución de conflictos. Las funciones se realizan en oficina central, con tecnología de punta en el servicio informático. La empresa ofrece facilidad de transporte, colación/almuerzo, grato ambiente laboral y oportunidades de perfeccionarse profesionalmente e iniciar carrera. Requisitos mínimos: - Título de Ing. Informático, Ing. en Ejecución, o a fin. - Disponibilidad para trabajar en turnos. - Máximo un año de experiencia. - Experiencia en trato con clientes o servicio a usuarios. - Residencia o disponibilidad para residir en Rancagua.
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6.- Título Oferta: Supervisor Técnico de Edificación Hospitalaria - Rancagua
Descripción del cargo: Empresa Multinacional de Ingeniería y Construcción, requiere cubrir para uno de sus proyectos de construcción hospitalaria, el cargo de "SUPERVISOR TECNICO DE HOSPITALES", en la ciudad de Rancagua. La principal responsabilidad del cargo es la supervisión técnica de la obra en construcción, junto a la debida administración de personal contratista y mano de obra directa. Los requisitos del cargo son: - Técnico Profesional en carreras ligadas al ámbito de la construcción, - Experiencia de al menos 3 años en Proyectos de Edificación Hospitalaria (requisito excluyente) Se privilegiará a aquellos postulantes que cumplan con las siguientes competencias: - Proactivo y autónomo en su labor - Con capacidad para el trabajo bajo presión y en terreno - Liderazgo de equipos de trabajo de construcción en faena Se ofrece ser parte de una Empresa con proyecciones a nivel nacional, renta de mercado y un grato ambiente de trabajo.
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7.- Título Oferta: Monitor de Ventas Retail en la Ciudad de Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa de Call center, requiere contratar monitores de ventas en tiendas de Retail, en la ciudad de Rancagua. Principales funciones: - Capacitación del producto especifico a vender. - Generación de reportes diarios. - Apoyo en la gestión sobre garantía en el área post venta de la tienda. - Participación activa en la coordinación y desarrollo de actividades comerciales orientadas a la fuerza de ventas. Requisitos: - Titulado o Egresado de enseñanza técnica o universitaria relacionada a administración o comercial (Ventas). - Nivel avanzado en Office. - Al menos 2 años de experiencia en ventas, idealmente intangibles. - Disponibilidad para trabajar horario Retail.
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http://www.laborum.cl/oferta.html?2lfa-62og
8.- Título Oferta: Prevencionista de Riesgos
Descripción del cargo: Importante Empresa de Ingeniería y Construcción requiere contratar para su equipo de proyectos a lo largo del país, PREVENCIONISTA DE RIESGOS SNS. Los requisitos: - Ingeniero en prevención de riesgos. - 3 - 5 años de experiencia en el área de gestión de seguridad en proyectos mineros. - Es indispensable poseer conocimientos en Sistemas de Gestión Integrados, Marco Legal de Seguridad y Administración de Riesgos Operacionales. - Disponibilidad para trabajar en sistemas de turnos.
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9.- Título Oferta: Cajeros (Rancagua)
Descripción del cargo: Nuestro Cliente, importante empresa de servicios, requiere incorporar cajeros para Plaza de Peaje
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10.- Título Oferta: Administrativo de Atención al Cliente - Rancagua
Descripción del cargo: IMPORTANTE EMPRESA DE SERVICIOS FINANCIEROS REQUIERE CONTRATAR ADMINISTRATIVO DE ATENCIÓN AL CLIENTE CON CONOCIMIENTO EN VENTAS, PARA SUCURSAL EN RANCAGUA FUNCIONES DEL CARGO: - Realizar una atención al cliente según protocolos de servicio. - Realizar una gestión de colocación de créditos Y seguros. - Apoyo a la gestión de llamados telefónicos para aumentar las colocaciones de Créditos. - Gestionar las Asignaciones Familiares, Licencias médicas y Subsidios de cesantía. REQUISITOS MÍNIMOS: -Dos años de experiencia en Atención al Cliente y Ventas en forma Presencial. -Deseable experiencia en empresas de servicios financieros o entidades bancarias. -Dos años de estudios Superiores Comprobables en Centro de Formación Técnica y/o Instituto Profesional. -RESIDENCIA EN RANCAGUA
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11.- Título Oferta: Jefe de Tienda para Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa del rubro de fabricación de pinturas requiere contratar a Jefe de Tienda por nueva apertura de locales ubicado en Rancagua. El cargo implica ser el responsable de la gestión integral de la tienda (ventas, cobranzas, resultados, inventarios y atención de clientes), otorgando asesoría técnica y comercial con el fin de dar cumplimiento a los objetivos asignados, supervisando el óptimo funcionamiento de la tienda en todos sus aspectos y de personal a su cargo. Requisitos: - Formación deseable de Administración de Empresa o afín - Dos años de experiencia previa en administración de locales de Ventas. - Disponibilidad inmediata Se ofrece: - Renta de mercado - Beneficios - Horario de trabajo de Lunes a Sábado
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
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12.- Gerente Junior Rancagua
País/Ciudad: Chile Región VI
Área: Administración
Tipo de cargo: Full-time
Sexo: Indistinto
Vacantes: 1
Salario: No Especificado
Descripción del aviso de empleo: Empresa de importancia en rubro de comida rápida busca gerente júnior para local en Rancagua, deseable con experiencia en cargos similares, con capacidad para trabajar bajo presión, capacidad de liderazgo, manejo de computador nivel usuario, persona responsable, seria y de rápido aprendizaje. Interesados enviar currículum vitae al correo fritzrancagua@fritz-chile.cl indicando en el asunto "postulación a gerente júnior"
13.- Contrapartes Se necesitan contrapartes técnicas y de mesa para temporada 2011, requisitos tener curso sag aprobado, enviar currículum a psandoval@gmail.com, con pretensiones de sueldo.
Contacto: Nombre: Paulina
Comuna: Olivar
Region: VI Región del Libertador General Bernardo OHiggins
E-Mail: pfsandoval@gmail.com
14.- Ejecutivas Comerciales / Ejecutivas de Venta para Rancagua y Santiago
Se necesitan, Periodistas, Relacionadoras Públicas, Publicistas e Ingenieras Comerciales para desempeñarse como Ejecutivas de Venta en rentable proyecto. Excelente presencia, mínimo 2 años de experiencia en ventas, entre 24 y 45 años.
Funciones seran Prospectar el mercado para detectar nuevos clientes; Visitar nuevos clientes; Dar a conocer nuestra empresa, presentar y vender los servicios y productos a través de técnicas de negociación; Ser la cara visible de nuestra empresa frente al cliente; Captar, Mantener y Fidelizar. Amplias posibilidades de desarrollo.
Localidad: Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: Mes de Junio
Duración: Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo, Medio Tiempo, Por Horas, Temporal
Solicitudes: enviar currículum por correo electrónico
Empresa: Cisgroup
Contacto: Héctor Molina
Correo-E: contacto@cisgroup.cl
15.- Arquitecto
Arquitecto Recién Titulado, no se requiere experiencia, de preferencia Graneros , Rancagua o Alrededores, con Pretensiones de Sueldo.
Localidad: Graneros
Salario: A convenir
Comienzo: 2 quincena de Enero
Duración: 6 meses
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: enviar Curriculun por correo electrónico
Empresa: Aqv Consultores
Contacto: Walter Guzman Meza
Correo-E: administración@tecenergy.cl
OFICINA PARLAMENTARIA javier macaya
7.1.11
bolsa de trabajo II 7/01/2011
1.- PROFESORES DE ENSEÑANZA BÁSICA
Fundación social educacional solicita PROFESORES DE ENSEÑANZA BÁSICA para integrarse a trabajar en Colegio de niños y niñas de escasos recursos en la localidad de Codao, VI Región para jornada escolar del año 2011.
Se requiere:
Profesor(a) de educación general básica con especialización en Matemáticas (Jornada completa) Técnica en Párvulos (30 horas).
Requisitos:
Al menos dos años de experiencia como docente en alguna de las áreas señaladas (Requisito excluyente) Residencia en el sector (Requisito excluyente) Disponibilidad para integrarse para año escolar 2011 Manejo de tecnologías de información nivel usuario Excelentes relaciones interpersonales Proactividad, responsabilidad y alto grado de compromiso
Personas interesadas y que cumplan los requisitos, enviar CV indicando pretensiones de renta líquida al correo codao2011@gmail.com a más tardar el 5 de Enero de 2011.
Por favor, abstenerse de postular personas que no cumplan con los requisitos. Muchas gracias.
2.- Prevencionista de Riesgo
Empresa de Transportes, de la ciudad de Rancagua necesita incorporar a su equipo de trabajo, un Prevencioncita de Riesgos, con residencia en Rancagua, con a lo menos experiencia un año.
Requisitos:
Titulo Prevencioncita de Riesgo.
Licencia Clase B
Residencia en Rancagua
Proactivo
Responsable
Remuneración: A Convenir.
Localidad: Rancagua
Salario: a convenir
Comienzo: enero 2011
Duración: indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: curriculum por correo electrónico
Empresa: Servired
Contacto: Central
Correo-E: central@lbe.cl
3,.- Se necesitan profesionales de diversas áreas para trabajar como Asesor en Programa de Emprendimiento Local de Corfo en la ciudad de Talca a partir de mes de Marzo, las áreas requeridas son:
• Gestión de Empresas
• Marketing
• Finanzas
• Contabilidad
Es requisito contar con un 1 año de experiencia verificable en programas CORFO y/o Sercotec, disponible para trabajar por hora.
ofetalca@gmail.com
4.- CONTADORAS URGENTE
Enviar CV a: rodrigo.martinez@agroser.cl
5.- Psicólogo/a
Se abre proceso de selección para un cargo de Psicólogo para el área de atención adultos del Centro de Asistencia a Víctimas de Atentados Sexuales CAVAS Metropolitano. El contrato es a honorarios con un sueldo bruto de $ 749.700. con jornada de 34 horas semanales
Los requisitos de postulación son los siguientes:
• Experiencia en el ámbito de la psicología clínica en adultos
• Experiencia, estudios y/o formación en ámbito de la piscología forense.
• Experiencia y/o formación en psicodiagnóstico
• Deseable tres años de experiencia laboral en el área de intervención en víctimas.
• Habilidades y disposición para trabajo en equipo interdisciplinario.
• Capacidad para establecer relaciones de cooperación y trabajar en equipo.
• Capacidad de reserva frente al manejo de información.
Las funciones a desempeñar son:
• Evaluación y diagnóstico psicosocial.
• Planificación y ejecución de planes de intervención psicosocial.
• Diseño y ejecución de capacitaciones en temáticas afines al Centro.
Enviar curriculum al correo electrónico cavasadultos@gmail.com hasta
el Viernes 7 de Enero. Adjuntar una carta de motivación y recomendaciones.
María de los Angeles Aliste Sánchez
Coordinadora Técnica
Unidad de Atención Adultos
CAVAS METROPOLITANO AREA REPARACIÓN
6.- Se requiere Tècnico en Control de Calidad para Supermercado.
Se necesita Técnico en Control de calidad, tecnólogo en alimentos o técnico agrícola para San Vicente y Rancagua con residencia en la zona o alrededores.
-Conocimientos de Buenas Prácticas de Manufactura (BPM), HACCP, Normativa Sanitaria, Calidad de frutas y verduras.
Los que cumplan con los requisitos enviar cv a Seleccion.personal@live.cl indicando pretensiones de renta e indicar en asunto cargo al que postula.
Localidad: San Vicente , Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: A convenir
Duración: A convenir
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Empresa: Supermercados Cugat
Contacto: Dpto. Selección De Personal
Correo-E: Seleccion.personal@live.cl
7.- Ayudante Administrativo y Contable para Panaderia
Se solicita técnico o universitario con conocimientos en administración y contabilidad para panadería ubicada en Rancagua. Sueldo acorde al mercado. Favor Enviar Curriculum via e-mail indicando al cargo cual postula.
Localidad: Rancagua
Región: L.B.O'Higgins
Salario: a convenir
Comienzo: Inmediato
Duración: Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Enviar Curriculum via e-mail
Empresa: Molino Koke S.A.C.I.
Contacto: Jaime Valenzuela
Correo-E: Jaimevn1@hotmail.com
8.- Título Oferta: Gestor de Ventas Rancagua
Descripción del cargo: Importante empresa de Telecomunicaciones requiere incorporar a su equipo de trabajo a vendedores en terreno para Rancagua para ofrecer toda la gama de productos de telefonía móvil y realizar levantamiento de información respecto al mercado. Requisitos Experiencia en venta en terreno mínima de 1 año Experiencia en ventas en comercio minorista Disponibilidad para trabajar en terreno de Lunes a Sábado Excelente trato con clientes Se ofrece: Sueldo acorde al mercado Incorporarse a prestigiosa empresa de telecomunicaciones
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9.- Título Oferta: Ejecutiva de Atención al Cliente para Rancagua
Descripción del cargo: Importante empresa de telecomunicaciones necesita contratar Ejecutivas de atención al cliente para desempeñarse en la Sucursal de Rancagua VI Región. Las funciones principales del cargo son Atender con excelencia, vender y retener
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10.- Título Oferta: Promotor (A) Administrativo (A) Rengo
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) trabajar para importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se trabajará en la sucursal de Rengo Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 09:00 hasta las 14:30PM de lunes a viernes.
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11.- Título Oferta: Promotor (A) Administrativo (A) San Vicente de Tagua Tagua
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) trabajar para importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se trabajará en la sucursal de San Vicente de Tagua Tagua Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 08:50 hasta las 18:30PM de lunes a viernes. IMPORTANTE: Interesados (as) enviar su CV actualizado a Monica Aliaga al correo maliaga@xinergia.cl
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12.- Técnico en Radiología
Centro Médico Ocarrol Salud Necesita Técnico en radiología para operar Máquina de rayos Osteo Pulmonar, Mamografía, Densito ósea y Electrocardiograma.
Sueldo Liquido $ 300.000 Mil Pesos.
Horarios: Lunes a Viernes: 8:30 a 13:00 y 14:30 a 16:30 Sábado: 8:30 a 13:00
Buen Ambiente Laboral.
Localidad: Rancagua
Salario:$ 300.000
Comienzo: Lo Antes Posible
Duración: Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Por Telefono y Por Correo Electrónico
Empresa: Ocarrol Salud
Contacto: Carolina
Teléfono: 072-229993
Correo-E: ocarrolsalud@hotmail.com
13.- Título Oferta: Promotor Administrativo Rancagua
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) Rancagua para importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 08:50 hasta las 18:30PM de lunes a viernes.
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14.- Título Oferta: Promotor Administrativo Graneros
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) Graneros para importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 09:00 hasta las 14:30PM de lunes a viernes.
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15.- Título Oferta: Promotor (A) Administrativo (A) Bancario VI Region Peumo
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) BANCARIO VI REGION PEUMO para importante campaña a nivel nacional. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio. - Residir en la VI Región de PEUMO. Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 08:50 hasta las 15:30PM de lunes a viernes. MPORTANTE: Interesados postular en línea.
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16.- Título Oferta: Monitor de Ventas Retail en la Ciudad de Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa de Call center, requiere contratar monitores de ventas en tiendas de Retail, en la ciudad de Rancagua. Principales funciones: - Capacitación del producto especifico a vender. - Generación de reportes diarios. - Apoyo en la gestión sobre garantía en el área post venta de la tienda. - Participación activa en la coordinación y desarrollo de actividades comerciales orientadas a la fuerza de ventas. Requisitos: - Titulado o Egresado de enseñanza técnica o universitaria relacionada a administración o comercial (Ventas). - Nivel avanzado en Office. - Al menos 2 años de experiencia en ventas, idealmente intangibles. - Disponibilidad para trabajar horario Retail.
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17.- Recepcionista
Se requiere recepcionista para hotel en VI Región. Idealmente con estudios en carreras afines a Hotelería y Turismo. Residencia en el hotel. Manejo de planillas excel. Enviar curriculum con fotografía y pretensiones de renta.
Localidad: Codegua
Salario: A convenir
Comienzo: Inmediato
Duración: Indefinida
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: envíar currículum por correo electrónico
Empresa: Hotel La Leonera
Correo-E: rrhh@laleonera.cl
18.- La Oficina Previene de la Comuna de Mostazal (Región del Libertador Bernardo O"Higgins), requiere contratar a Profesional de Apoyo del área de las ciencias sociales o carreras a fines, por 1/2 jornada (desde enero a Diciembre del 2011), cuya función principal es "Asesorar la correcta implementación de la Estrategia Nacional de Drogas en los ámbitos de prevención, tratamiento, rehabilitación, reinserción y control de drogas, en el nivel comunal asignadas por la Coordinación Comunal".
Habilidades y Competencias Requeridas:
• Compromiso
• Proactividad
• Trabajo en Equipo
• Probidad
• Planeación y Organización
• Trabajo bajo Presión
• Documentación requerida:
Curriculum Vitae
• Fotocopia legalizada de título profesional o grado académico ante notario público.
• Fotocopia simple de certificados que acrediten formación adicional (doctorado, magíster, diplomado, post-títulos), cuando lo hubiere.
• Certificado de antecedentes.
• Fotocopia de Cedula de Identidad por ambos lados.
• Declaración jurada simple de no consumo de drogas.
Los currículum serán recepcionados en la Oficina Previene de la Municipalidad de Mostazal, Ubicada en Plaza de Armas S/N hasta las 12:00 horas del día Lunes 10 de Enero del 2011.
19.- Título Oferta: Vendedoras Reponedoras de Lencería Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa de Consumo Masivo necesita contratar a Vendedoras reponedoras de lencería para trabajar en grandes tiendas o supermercados. Periodo de la promoción es desde el 15 de enero hasta el 15 de marzo. Requisitos: - Mujeres entre 25 y 45 años - Experiencia en ventas área retail al menos 1 año. - Experiencia en reposición. - Poseer habilidades para las ventas. Se ofrecen: - Renta $207.000 líquidos al mes - Contrato - Uniforme - Capacitación Horario: Se trabajan 5 días por 2 libres (excepto viernes y sabado), horario mall de 11:00 a 21:00 hrs
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20.- Título Oferta: Supervisor Técnico de Edificación Hospitalaria - Rancagua
Descripción del cargo: Empresa Multinacional de Ingeniería y Construcción, requiere cubrir para uno de sus proyectos de construcción hospitalaria, el cargo de "SUPERVISOR TECNICO DE HOSPITALES", en la ciudad de Rancagua. La principal responsabilidad del cargo es la supervisión técnica de la obra en construcción, junto a la debida administración de personal contratista y mano de obra directa. Los requisitos del cargo son: - Técnico Profesional en carreras ligadas al ámbito de la construcción, - Experiencia de al menos 3 años en Proyectos de Edificación Hospitalaria (requisito excluyente) Se privilegiará a aquellos postulantes que cumplan con las siguientes competencias: - Proactivo y autónomo en su labor - Con capacidad para el trabajo bajo presión y en terreno - Liderazgo de equipos de trabajo de construcción en faena Se ofrece ser parte de una Empresa con proyecciones a nivel nacional, renta de mercado y un grato ambiente de trabajo.
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21.- Título Oferta: Secretaria para Reemplazo
Descripción del cargo: Agrosuper, empresa líder en el rubro alimenticio, con presencia nacional e internacional, requiere contratar Secretaria para períodos de reemplazo 2011. La vacante tiene escritorio en las oficinas centrales de Agrosuper. La empresa brinda un grato ambiente laboral, así como oportunidad de desarrollo profesional en uno de los holdings mas grandes de Chile y Latino américa. Algunos de los requisitos para postular a la vacante son: - Tener experiencia comprobable en el cargo ofrecido - Tener disponibilidad para trabajar por reemplazo - Tener facilidad de residencia en Rancagua o sus cercanías.
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22.- Secretaria Contable
Empresa dedicada al rubro de climatización, necesita Secretaria Contable, la cual debe tener los siguientes conocimientos: contabilidad tributaria, leyes laborales, administración de recursos humanos, adquisiciones,etc.
Además debe ser una persona responsable, proactiva y dedicada cien por ciento a su trabajo.
Localidad: Rancagua
Salario:$ 180.000 liquido.
Comienzo: Enero
Duración: a definir.
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: email
Empresa: Free Energy Ingenieria y Construccion Ltda.
Contacto: Jessenia Gonzalez Eriz.
Teléfono: 072-256813
Correo-E: jgonzalez@freenergy.cl
23.- Proyecto que trabaja con víctimas de vif de la zona sur de la región metropolitana, busca educadora de trato directo para reemplazo durante los meses de enero y febrero.
Requisitos:
• Mujer
• Educación media completa
• Experiencia como educadora de trato directo de al menos 6 meses.
• Deseable conocimientos sobre temática de violencia intrafamiliar.
• Deseable conocimientos sobre perspectiva de género.
• Deseable formación en área social o educativa
Condiciones del empleo:
Turnos rotativos de 12 horas 4x4 ( día y noche) Por ejemplo lunes de 8:30 am a 8:30 pm, martes de 8:30 am a 8:30 pm, jueves de 8:30 pm a 8:30 am viernes de 8:30pm a 8:30 am, y luego 4 libres.
Pago por número de turnos realizados.
Enviar antecedentes con pretensiones de renta de pago por turno de 12 horas a acogidavif@gmail.com hasta el día 6 de enero a las 18:00 Hrs.
24.- Coordinador(a) nacional de programas de unidades educativas / Profesores (Región Metropolitana) CRUZ ROJA CHILENA
Descripción del cargo
El Coordinador/a Nacional del Programa de Unidades Educativas será responsable de planificar, organizar, dirigir, y controlar las distintas actividades orientadas a la creación de Unidades dentro de los centros educacionales chilenos.
Además se brindará el apoyo y asesoramiento a las autoridades de la Institución en la toma de decisiones respecto de los lineamientos estratégicos en materia del programa y la dirección nacional de juventud.
Funciones
1.- Contribuir al logro de los objetivos estratégicos Institucionales y de la Dirección Nacional de Juventud, sean éstos convenios de desempeño colectivo, programas de mejoramiento de la gestión u otros.
2.- Incorporar en la gestión y en el actuar los principios fundamentales del movimiento internacional de la Cruz Roja y Media Luna Roja como una directriz
3.- Ejercer liderazgo y toma de decisiones en contribución de las tareas del programa, como así también supervisar la realización de lo planificado.
4.- Establecer y consolidar y articular diversas redes de apoyo para el cumplimiento de las metas del programa y de Cruz Roja Chilena.
5. Establecer y solidificar un canal de comunicación e información eficiente y eficaz para la óptima ejecución de las tareas.
6. Afianzar relaciones de trabajo en equipo con las diferentes filiales en función de un adecuado análisis de debilidades y fortalezas para la gestión.
7. Recabar información e insumos necesarios para poder abastecer a las filiales de recursos y capacitaciones acordes para la implementación de las Unidades educativas
8. Supervisar y controlar el adecuado funcionamiento e incorporación de Unidades Educativas
9.- Planificar las diversas actividades para la difusión del trabajo realizado por la Cruz Roja Chilena y el voluntariado
10. Apoyar constantemente la gestión de las actividades realizadas en centros de educación con las temáticas que competen a Cruz Roja Chilena, como son la Prevención, Vida Sana, Primeros Auxilios, Voluntariado, etc.
Requisitos
• Deseable carreras relacionadas a la educación, gestión o planificación, entre otras.
• Experiencia en coordinación de equipos o gestión Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país Conocer el trabajo del movimiento de Cruz Roja y Media Luna Roja Interés en trabajar en una organización Humanitaria
Los/as interesadas deben enviar su currículo a postulaciones@cruzroja.cl, poniendo como asunto el cargo al que postulan y sus expectativas salariales.
Plazo de postulaciones 3 de Enero a 7 de Enero 2011 hasta las 18:00 hrs.
25.- Profesor/a
Organización de Desarrollo Comunitario “Casa Azul” de la Comuna de la Granja, Escuela Básica que trabaja con niños y niñas de alto riesgo social, requiere los siguientes Profesionales Titulados:
Profesor/a de Educación General Básica para Primero Básico: 42 horas Profesor/a de Lenguaje (o Básico con mención en Lenguaje): 28 horas (2do ciclo) Profesor/a de Ingles (o Básico con mención en Ingles): 12 horas (2do ciclo) Profesor/a de Comprensión del Medio Natural (o Básico con mención en Comprensión del Medio Natural): 16 horas (2do ciclo)
Con el siguiente perfil laboral:
Experiencia en trabajo (voluntario o profesional) con niños en situación de alta vulnerabilidad.
Habilidades sociales, excelentes relaciones interpersonales con espíritu de colaboración e inquietud social.
Con proactividad, capacidad de organización e innovación.
Flexibilidad, tolerancia a la frustración y promovedor de la autonomía.
Responsabilidad y alto grado de compromiso.
Disponibilidad para integrarse para año escolar 2011 .
Enviar antecedentes y CV hasta el Domingo 9 de Enero del 2011 al correo: casaaazul@yahoo.es.
26.- FUNDACIÓN TRASCENDER BUSCA DIRECTORA DE COMUNICACIONES
REGION METROPOLITANA
Fundación Trascender es una innovadora institución que administra una red de profesionales voluntarios a través de la realización de proyectos sociales. Los proyectos buscan potenciar y profesionalizar la labor de las organizaciones sociales sin fines de lucro dedicadas a la superación de la pobreza y entregar una oportunidad de servicio de gran eficiencia a profesionales con motivación social. Más información sobre nosotros en www.fundaciontrascender.cl
Fundación Trascender busca:
Nombre del Cargo : Directora de comunicaciones.
Dependencia : Directora ejecutiva
Locación : Región metropolitana, Santiago
Horario : Jornada completa
Renta : $600.000 remuneración líquida
Plazo para envío de CV: viernes 7 de enero 2010
Mail de envío de CV : postulaciones@fundaciontrascender.cl
Objetivo del cargo
Directora de Comunicaciones
Objetivo del cargo
El objetivo general del cargo es el de planificar y ejecutar la política comunicacional de Fundación Trascender, tanto interna como externa. Esto comprende la comunicación con voluntarios, organizaciones, donantes y empresas, y la comunicación con la prensa y grupos de interés, como líderes sociales, potenciales donantes, potenciales voluntarios, etc.
Funciones generales
• Desarrollar una estrategia comunicacional luego de determinar en conjunto con otras áreas de la Fundación cuáles proyectos sociales son los de mayor potencial comunicacional; reportear y fotografiar esos proyectos para generar un registro escrito y fotográfico, y a partir de ese registro, elaborar historias de éxito publicables en los medios institucionales y en medios de comunicación masiva.
• Detectar y registrar aquellos hechos derivados del quehacer de la fundación que son susceptibles de transformarse en noticias difundibles en los medios institucionales o masivos.
• Elaborar (planificar, editar, redactar, diagramar y asegurar la distribución) de los medios de comunicación institucionales:
- Página web
- Newsletters
- Memoria
- Brochures
- Boletines regionales
- Presentaciones Powerpoint
- Videos institucionales
- Informe anual
- Documentos e informes elaborados por los voluntarios
• Hacer público el quehacer de la fundación a través de gestiones de prensa en medios de comunicación masiva (prensa escrita, radio, TV, medios electrónicos).
• Entregar apoyo comunicacional a la función de la Directora Ejecutiva y del Directorio (redacción de documentos, preparación de presentaciones, estrategias de captación de fondos, etc.).
• Desarrollar y dar a conocer Estudio Nacional de Voluntariado y cualquier otro estudio que se realice: elaboración de encuesta, revisión de análisis de datos, estrategia de difusión, gestión de difusión, etc.
• Prestar el soporte comunicacional para gestiones de captación de fondos y socios.
• Ser la contraparte de la empresa de comunicación estratégicas que nos asesore.
• Ser la contraparte de los proveedores de servicios de diseño web, y en la elaboración de piezas gráficas de la fundación (invitaciones, avisos, papelería, posting, etc.)
• Gestionar el desarrollo de eventos como charlas, seminarios u otros.( En estos casos disponer de tiempo para realizarlos fuera de su horario de trabajo)
• Planificar en conjunto con las encargadas regionales, una estrategia comunicaciones para cada sede y apoyar con lineamientos de su ejecución.
Mensualmente el director de comunicaciones se reúne con el equipo de proyectos, y comercial con el objetivo de:
- Revisar estado de los proyectos.
- Detectar los mejores proyectos para potenciar comunicacionalmente.
- Preocuparse de la comunicación con Organizaciones Sociales, voluntarios, socios y empresas.
- Designar las tareas a realizar según las actividades del plan anual.
- Revisar temas de interés. Estos temas se calendarizan mensualmente.
- Coordinar actividades área financiamiento.
Perfil Requerido
- Periodista titulada
- Persona vivaz, dinámica, proactiva y desenvuelta, marcadamente ejecutiva.
- Con capacidad para desarrollar buenas relaciones interpersonales, siendo asertiva y empática.
- Con compromiso y pasión por el mundo social.
- Capacidad de liderar y motivar equipos de trabajo.
- Competencias para la organización y planificación.
- Competencias para el control de gestión (seguimiento, supervisión y chequeo de cumplimiento de tareas).
- Capacidad para diversificarse y adaptarse al contacto y trabajo con:
• Profesionales de todas las áreas, cargos y edades.
• Estructuras organizacionales de base, pequeñas, medianas y grandes. Así como con empresas.
Conocimiento en Programa Excel y administrador de contenidos web, para su mantención y actualización, además de instrumentos de comunicación masiva como Twitter y Facebook etc.
Interesados enviar curriculum vitae al correo:
postulaciones@fundaciontrascender.cl
En caso que cuentes con personas que puedan dar referencias tuyas, envía su nombre y número de contacto.
Para mayor información de nuestra labor, visítanos en www.fundaciontrascender.cl
27.- Importante empresa de capacitación por motivos de crecimiento y expansión requiere para la ciudad de Santiago, comuna de Providencia, Psicólog@ o profesión afín para desempeñar el puesto de Coordinador Académico.
Las principales funciones son coordinar y gestionar acciones de capacitación y desarrollo organizacional, por lo cual buscamos en el profesional
conocimientos en temas de competencias, reclutamiento, selección, evaluación, etc, que sea proactivo para reclutar y seleccionar facilitadores de nuestros procesos, supervisar, manejo de temas SENCE, diseño de manuales y de cursos de capacitación, supervisar acciones de descripciones cargo y otros del área organizacional; atender procesos que deriven de nuestras áreas indoor y outdoor tanto privadas como de RSE.
Interesad@s enviar CV con expectativas a posorio@dcgmundo.cl"
28 .- Ingeniero(a) Analista Unidad de Gestión y Desarrollo de Procesos e Informática
• Ministerio Ministerio de Hacienda
• Institución / Entidad Dirección Nacional del Servicio Civil /
• Cargo Ingeniero(a) Analista de Informática
• o Objetivo del Cargo
- Gestionar los proyectos de desarrollo informático del Servicio y la relación con los proveedores de servicios informáticos.
- Contribuir a la eficiencia de los servicios proporcionados por la Unidad de Gestión y Desarrollo de Procesos e Informática, a través de optimizaciones tecnológicas.
• Funciones del cargo:
Planificar y controlar las actividades de uno o más proyectos de desarrollo informático, su implantación y su mantenimiento.
• . Gestionar alcances y control de cambio de los proyectos.
• . Analizar propuestas de reformulación de procesos de negocios.
• Elaborar documentación funcional y técnica.
• Desarrollar e implementar software (levantamiento, definición y gestión de los requerimientos).
• Definir planes de mantención y control de servicios externos (proveedores).
• Brindar soporte a los usuarios internos respecto a sistemas informáticos
• Nº de Vacantes 1
• Área de Trabajo Informática y Sistemas
• Región / Ciudad Metropolitana / Santiago
• Tipo de VacanteContrata
o Renta Bruta $ 2.167.256
Condiciones
La remuneración bruta mensualizada aproximada corresponde a grado 7° EUS profesional. Este monto es referencial toda vez que considera el otorgamiento de bonos de modernización trimestrales, los cuales están sujetos al cumplimiento de metas institucionales.
o Contexto del Cargo
Cargo a desempeñar en la Unidad de Control y Desarrollo de Procesos e Informática, perteneciente a la Dirección Nacional del Servicio Civil, que tiene por misión el diseño y mejoramiento continuo de los procesos claves de la Institución, y la provisión y administración de soluciones tecnológicas adecuadas para actuar bajo un modelo de excelencia operacional, que permita generar información relevante para la toma de decisiones estratégica, respondiendo proactivamente a las necesidades futuras de la Dirección Nacional del Servicio Civil.
o Descripción del Cargo
Área de Trabajo: Unidad de Gestión y Desarrollo de Procesos e Informática
Jefatura Directa: Jefa Unidad de Gestión y Desarrollo de Procesos e Informática
Clientes Internos: Funcionarios/as y jefaturas de la DNSC.
Clientes Externos: Empresas que prestan servicios a la DNSC directamente relacionados con la función del cargo.
Jornada Laboral: 44 hrs. semanales, 9 horas de lunes a jueves y 8 horas el día viernes.
o Requisitos
1) Aquellos establecidos en el artículo 12º del D.F.L. Nº 29, que fija texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
- Ser ciudadano (podrá designarse en empleos a contrata a extranjeros que posean conocimientos científicos o de carácter especial.)
- Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
- Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
2) No estar afecto a las inhabilidades e incompatibilidades administrativas establecidas en los artículos 54 y 56 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.
- Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
- Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
- Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
- Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.
- Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.
Además de los anteriormente señalados se requiere contar con los requisitos establecidos en la Ley de Planta de la Dirección Nacional del Servicio Civil, DFL 26 2003 Ministerio de Hacienda, Subsecretaria de Hacienda que se detallan a continuación.
1. Profesional titulado de una carrera de a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocidos por éste.
2. Experiencia profesional acreditada no inferior a 3 años.
Perfil del Cargo
Los siguientes elementos componen el Perfil del Cargo y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
Título profesional de Ingeniero Civil Informático.
o Especialización y/o Capacitación
• Cursos de especializaciónen (a) Lotus Notes, (b) BPM Business Process Management, (c) Perl Programming Language, (d) SQL Server, (e.)Adabas (Adaptable Database System), (f) Business Intelligence, (g) Workflow
• Formación de post título y/o post grado en diseño y gestión de proyectos TIC.
o Experiencia sector público / sector privado
5 años de experiencia profesional comprobable en áreas de sistemas de información, administración de proyectos TIC, y desarrollo de aplicaciones Web y cliente servidor, en el sector público y/o privado. Se valorará contar con experiencia en levantamiento de procesos y control de gestión.
Competencias
• Capacidad de análisis.
• Capacidad de planificación, organización y conducción de proyectos TIC.
• Trabajo en equipo.
• Adaptabilidad.
• Conducta ética.
• Orientación y servicio al cliente.
• Orientación a resultados.
Preguntas al Postulante
¿Porqué está interesado/a en este cargo?
¿Posee alguna característica o habilidad que lo/a haga un/a mejor candidato/a que sus competidores?
¿Está trabajando actualmente?
Realice una autoevaluación para cada una de las siete competencias antes mencionadas, de acuerdo a los siguientes criterios: Sin conocimiento - Básico - Medio - Avanzado - Experto
Criterios de Selección
• El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 09/01/2011
• Correo de Contacto
seleccionpersonas@serviciocivil.cl
oficina parlamentaria JAVIER MACAYA
Fundación social educacional solicita PROFESORES DE ENSEÑANZA BÁSICA para integrarse a trabajar en Colegio de niños y niñas de escasos recursos en la localidad de Codao, VI Región para jornada escolar del año 2011.
Se requiere:
Profesor(a) de educación general básica con especialización en Matemáticas (Jornada completa) Técnica en Párvulos (30 horas).
Requisitos:
Al menos dos años de experiencia como docente en alguna de las áreas señaladas (Requisito excluyente) Residencia en el sector (Requisito excluyente) Disponibilidad para integrarse para año escolar 2011 Manejo de tecnologías de información nivel usuario Excelentes relaciones interpersonales Proactividad, responsabilidad y alto grado de compromiso
Personas interesadas y que cumplan los requisitos, enviar CV indicando pretensiones de renta líquida al correo codao2011@gmail.com a más tardar el 5 de Enero de 2011.
Por favor, abstenerse de postular personas que no cumplan con los requisitos. Muchas gracias.
2.- Prevencionista de Riesgo
Empresa de Transportes, de la ciudad de Rancagua necesita incorporar a su equipo de trabajo, un Prevencioncita de Riesgos, con residencia en Rancagua, con a lo menos experiencia un año.
Requisitos:
Titulo Prevencioncita de Riesgo.
Licencia Clase B
Residencia en Rancagua
Proactivo
Responsable
Remuneración: A Convenir.
Localidad: Rancagua
Salario: a convenir
Comienzo: enero 2011
Duración: indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: curriculum por correo electrónico
Empresa: Servired
Contacto: Central
Correo-E: central@lbe.cl
3,.- Se necesitan profesionales de diversas áreas para trabajar como Asesor en Programa de Emprendimiento Local de Corfo en la ciudad de Talca a partir de mes de Marzo, las áreas requeridas son:
• Gestión de Empresas
• Marketing
• Finanzas
• Contabilidad
Es requisito contar con un 1 año de experiencia verificable en programas CORFO y/o Sercotec, disponible para trabajar por hora.
ofetalca@gmail.com
4.- CONTADORAS URGENTE
Enviar CV a: rodrigo.martinez@agroser.cl
5.- Psicólogo/a
Se abre proceso de selección para un cargo de Psicólogo para el área de atención adultos del Centro de Asistencia a Víctimas de Atentados Sexuales CAVAS Metropolitano. El contrato es a honorarios con un sueldo bruto de $ 749.700. con jornada de 34 horas semanales
Los requisitos de postulación son los siguientes:
• Experiencia en el ámbito de la psicología clínica en adultos
• Experiencia, estudios y/o formación en ámbito de la piscología forense.
• Experiencia y/o formación en psicodiagnóstico
• Deseable tres años de experiencia laboral en el área de intervención en víctimas.
• Habilidades y disposición para trabajo en equipo interdisciplinario.
• Capacidad para establecer relaciones de cooperación y trabajar en equipo.
• Capacidad de reserva frente al manejo de información.
Las funciones a desempeñar son:
• Evaluación y diagnóstico psicosocial.
• Planificación y ejecución de planes de intervención psicosocial.
• Diseño y ejecución de capacitaciones en temáticas afines al Centro.
Enviar curriculum al correo electrónico cavasadultos@gmail.com hasta
el Viernes 7 de Enero. Adjuntar una carta de motivación y recomendaciones.
María de los Angeles Aliste Sánchez
Coordinadora Técnica
Unidad de Atención Adultos
CAVAS METROPOLITANO AREA REPARACIÓN
6.- Se requiere Tècnico en Control de Calidad para Supermercado.
Se necesita Técnico en Control de calidad, tecnólogo en alimentos o técnico agrícola para San Vicente y Rancagua con residencia en la zona o alrededores.
-Conocimientos de Buenas Prácticas de Manufactura (BPM), HACCP, Normativa Sanitaria, Calidad de frutas y verduras.
Los que cumplan con los requisitos enviar cv a Seleccion.personal@live.cl indicando pretensiones de renta e indicar en asunto cargo al que postula.
Localidad: San Vicente , Rancagua
Salario: A convenir
Comienzo: A convenir
Duración: A convenir
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Empresa: Supermercados Cugat
Contacto: Dpto. Selección De Personal
Correo-E: Seleccion.personal@live.cl
7.- Ayudante Administrativo y Contable para Panaderia
Se solicita técnico o universitario con conocimientos en administración y contabilidad para panadería ubicada en Rancagua. Sueldo acorde al mercado. Favor Enviar Curriculum via e-mail indicando al cargo cual postula.
Localidad: Rancagua
Región: L.B.O'Higgins
Salario: a convenir
Comienzo: Inmediato
Duración: Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Enviar Curriculum via e-mail
Empresa: Molino Koke S.A.C.I.
Contacto: Jaime Valenzuela
Correo-E: Jaimevn1@hotmail.com
8.- Título Oferta: Gestor de Ventas Rancagua
Descripción del cargo: Importante empresa de Telecomunicaciones requiere incorporar a su equipo de trabajo a vendedores en terreno para Rancagua para ofrecer toda la gama de productos de telefonía móvil y realizar levantamiento de información respecto al mercado. Requisitos Experiencia en venta en terreno mínima de 1 año Experiencia en ventas en comercio minorista Disponibilidad para trabajar en terreno de Lunes a Sábado Excelente trato con clientes Se ofrece: Sueldo acorde al mercado Incorporarse a prestigiosa empresa de telecomunicaciones
Si quiere conocer más detalles de esta oferta haga click aqui
http://www.laborum.cl/oferta.html?bavq-a1i0
9.- Título Oferta: Ejecutiva de Atención al Cliente para Rancagua
Descripción del cargo: Importante empresa de telecomunicaciones necesita contratar Ejecutivas de atención al cliente para desempeñarse en la Sucursal de Rancagua VI Región. Las funciones principales del cargo son Atender con excelencia, vender y retener
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10.- Título Oferta: Promotor (A) Administrativo (A) Rengo
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) trabajar para importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se trabajará en la sucursal de Rengo Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 09:00 hasta las 14:30PM de lunes a viernes.
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http://www.laborum.cl/oferta.html?4tj0-clzh
11.- Título Oferta: Promotor (A) Administrativo (A) San Vicente de Tagua Tagua
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) trabajar para importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se trabajará en la sucursal de San Vicente de Tagua Tagua Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 08:50 hasta las 18:30PM de lunes a viernes. IMPORTANTE: Interesados (as) enviar su CV actualizado a Monica Aliaga al correo maliaga@xinergia.cl
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12.- Técnico en Radiología
Centro Médico Ocarrol Salud Necesita Técnico en radiología para operar Máquina de rayos Osteo Pulmonar, Mamografía, Densito ósea y Electrocardiograma.
Sueldo Liquido $ 300.000 Mil Pesos.
Horarios: Lunes a Viernes: 8:30 a 13:00 y 14:30 a 16:30 Sábado: 8:30 a 13:00
Buen Ambiente Laboral.
Localidad: Rancagua
Salario:$ 300.000
Comienzo: Lo Antes Posible
Duración: Indefinido
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: Por Telefono y Por Correo Electrónico
Empresa: Ocarrol Salud
Contacto: Carolina
Teléfono: 072-229993
Correo-E: ocarrolsalud@hotmail.com
13.- Título Oferta: Promotor Administrativo Rancagua
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) Rancagua para importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 08:50 hasta las 18:30PM de lunes a viernes.
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14.- Título Oferta: Promotor Administrativo Graneros
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) Graneros para importante campaña. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio (cajeros, dispensadores y buzoneras) requisito excluyente. Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 09:00 hasta las 14:30PM de lunes a viernes.
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15.- Título Oferta: Promotor (A) Administrativo (A) Bancario VI Region Peumo
Descripción del cargo: Xinergia Laboral Área de Reclutamiento y Selección. Reconocida entidad en el área Bancaria a nivel nacional solicita: PROMOTOR (A) ADMINISTRATIVO (A) BANCARIO VI REGION PEUMO para importante campaña a nivel nacional. Se requiere: - Experiencia en atención de clientes. - Estar disponible para trabajar por proyecto. - Manejo nivel básico de Maquinas de Autoservicio. - Residir en la VI Región de PEUMO. Se ofrece: - Renta liquida $240.000 líquido mensual. - Horario de trabajo desde las 08:50 hasta las 15:30PM de lunes a viernes. MPORTANTE: Interesados postular en línea.
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16.- Título Oferta: Monitor de Ventas Retail en la Ciudad de Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa de Call center, requiere contratar monitores de ventas en tiendas de Retail, en la ciudad de Rancagua. Principales funciones: - Capacitación del producto especifico a vender. - Generación de reportes diarios. - Apoyo en la gestión sobre garantía en el área post venta de la tienda. - Participación activa en la coordinación y desarrollo de actividades comerciales orientadas a la fuerza de ventas. Requisitos: - Titulado o Egresado de enseñanza técnica o universitaria relacionada a administración o comercial (Ventas). - Nivel avanzado en Office. - Al menos 2 años de experiencia en ventas, idealmente intangibles. - Disponibilidad para trabajar horario Retail.
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17.- Recepcionista
Se requiere recepcionista para hotel en VI Región. Idealmente con estudios en carreras afines a Hotelería y Turismo. Residencia en el hotel. Manejo de planillas excel. Enviar curriculum con fotografía y pretensiones de renta.
Localidad: Codegua
Salario: A convenir
Comienzo: Inmediato
Duración: Indefinida
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: envíar currículum por correo electrónico
Empresa: Hotel La Leonera
Correo-E: rrhh@laleonera.cl
18.- La Oficina Previene de la Comuna de Mostazal (Región del Libertador Bernardo O"Higgins), requiere contratar a Profesional de Apoyo del área de las ciencias sociales o carreras a fines, por 1/2 jornada (desde enero a Diciembre del 2011), cuya función principal es "Asesorar la correcta implementación de la Estrategia Nacional de Drogas en los ámbitos de prevención, tratamiento, rehabilitación, reinserción y control de drogas, en el nivel comunal asignadas por la Coordinación Comunal".
Habilidades y Competencias Requeridas:
• Compromiso
• Proactividad
• Trabajo en Equipo
• Probidad
• Planeación y Organización
• Trabajo bajo Presión
• Documentación requerida:
Curriculum Vitae
• Fotocopia legalizada de título profesional o grado académico ante notario público.
• Fotocopia simple de certificados que acrediten formación adicional (doctorado, magíster, diplomado, post-títulos), cuando lo hubiere.
• Certificado de antecedentes.
• Fotocopia de Cedula de Identidad por ambos lados.
• Declaración jurada simple de no consumo de drogas.
Los currículum serán recepcionados en la Oficina Previene de la Municipalidad de Mostazal, Ubicada en Plaza de Armas S/N hasta las 12:00 horas del día Lunes 10 de Enero del 2011.
19.- Título Oferta: Vendedoras Reponedoras de Lencería Rancagua
Descripción del cargo: Importante Empresa de Consumo Masivo necesita contratar a Vendedoras reponedoras de lencería para trabajar en grandes tiendas o supermercados. Periodo de la promoción es desde el 15 de enero hasta el 15 de marzo. Requisitos: - Mujeres entre 25 y 45 años - Experiencia en ventas área retail al menos 1 año. - Experiencia en reposición. - Poseer habilidades para las ventas. Se ofrecen: - Renta $207.000 líquidos al mes - Contrato - Uniforme - Capacitación Horario: Se trabajan 5 días por 2 libres (excepto viernes y sabado), horario mall de 11:00 a 21:00 hrs
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20.- Título Oferta: Supervisor Técnico de Edificación Hospitalaria - Rancagua
Descripción del cargo: Empresa Multinacional de Ingeniería y Construcción, requiere cubrir para uno de sus proyectos de construcción hospitalaria, el cargo de "SUPERVISOR TECNICO DE HOSPITALES", en la ciudad de Rancagua. La principal responsabilidad del cargo es la supervisión técnica de la obra en construcción, junto a la debida administración de personal contratista y mano de obra directa. Los requisitos del cargo son: - Técnico Profesional en carreras ligadas al ámbito de la construcción, - Experiencia de al menos 3 años en Proyectos de Edificación Hospitalaria (requisito excluyente) Se privilegiará a aquellos postulantes que cumplan con las siguientes competencias: - Proactivo y autónomo en su labor - Con capacidad para el trabajo bajo presión y en terreno - Liderazgo de equipos de trabajo de construcción en faena Se ofrece ser parte de una Empresa con proyecciones a nivel nacional, renta de mercado y un grato ambiente de trabajo.
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21.- Título Oferta: Secretaria para Reemplazo
Descripción del cargo: Agrosuper, empresa líder en el rubro alimenticio, con presencia nacional e internacional, requiere contratar Secretaria para períodos de reemplazo 2011. La vacante tiene escritorio en las oficinas centrales de Agrosuper. La empresa brinda un grato ambiente laboral, así como oportunidad de desarrollo profesional en uno de los holdings mas grandes de Chile y Latino américa. Algunos de los requisitos para postular a la vacante son: - Tener experiencia comprobable en el cargo ofrecido - Tener disponibilidad para trabajar por reemplazo - Tener facilidad de residencia en Rancagua o sus cercanías.
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22.- Secretaria Contable
Empresa dedicada al rubro de climatización, necesita Secretaria Contable, la cual debe tener los siguientes conocimientos: contabilidad tributaria, leyes laborales, administración de recursos humanos, adquisiciones,etc.
Además debe ser una persona responsable, proactiva y dedicada cien por ciento a su trabajo.
Localidad: Rancagua
Salario:$ 180.000 liquido.
Comienzo: Enero
Duración: a definir.
Tipo de trabajo: Tiempo Completo
Solicitudes: email
Empresa: Free Energy Ingenieria y Construccion Ltda.
Contacto: Jessenia Gonzalez Eriz.
Teléfono: 072-256813
Correo-E: jgonzalez@freenergy.cl
23.- Proyecto que trabaja con víctimas de vif de la zona sur de la región metropolitana, busca educadora de trato directo para reemplazo durante los meses de enero y febrero.
Requisitos:
• Mujer
• Educación media completa
• Experiencia como educadora de trato directo de al menos 6 meses.
• Deseable conocimientos sobre temática de violencia intrafamiliar.
• Deseable conocimientos sobre perspectiva de género.
• Deseable formación en área social o educativa
Condiciones del empleo:
Turnos rotativos de 12 horas 4x4 ( día y noche) Por ejemplo lunes de 8:30 am a 8:30 pm, martes de 8:30 am a 8:30 pm, jueves de 8:30 pm a 8:30 am viernes de 8:30pm a 8:30 am, y luego 4 libres.
Pago por número de turnos realizados.
Enviar antecedentes con pretensiones de renta de pago por turno de 12 horas a acogidavif@gmail.com hasta el día 6 de enero a las 18:00 Hrs.
24.- Coordinador(a) nacional de programas de unidades educativas / Profesores (Región Metropolitana) CRUZ ROJA CHILENA
Descripción del cargo
El Coordinador/a Nacional del Programa de Unidades Educativas será responsable de planificar, organizar, dirigir, y controlar las distintas actividades orientadas a la creación de Unidades dentro de los centros educacionales chilenos.
Además se brindará el apoyo y asesoramiento a las autoridades de la Institución en la toma de decisiones respecto de los lineamientos estratégicos en materia del programa y la dirección nacional de juventud.
Funciones
1.- Contribuir al logro de los objetivos estratégicos Institucionales y de la Dirección Nacional de Juventud, sean éstos convenios de desempeño colectivo, programas de mejoramiento de la gestión u otros.
2.- Incorporar en la gestión y en el actuar los principios fundamentales del movimiento internacional de la Cruz Roja y Media Luna Roja como una directriz
3.- Ejercer liderazgo y toma de decisiones en contribución de las tareas del programa, como así también supervisar la realización de lo planificado.
4.- Establecer y consolidar y articular diversas redes de apoyo para el cumplimiento de las metas del programa y de Cruz Roja Chilena.
5. Establecer y solidificar un canal de comunicación e información eficiente y eficaz para la óptima ejecución de las tareas.
6. Afianzar relaciones de trabajo en equipo con las diferentes filiales en función de un adecuado análisis de debilidades y fortalezas para la gestión.
7. Recabar información e insumos necesarios para poder abastecer a las filiales de recursos y capacitaciones acordes para la implementación de las Unidades educativas
8. Supervisar y controlar el adecuado funcionamiento e incorporación de Unidades Educativas
9.- Planificar las diversas actividades para la difusión del trabajo realizado por la Cruz Roja Chilena y el voluntariado
10. Apoyar constantemente la gestión de las actividades realizadas en centros de educación con las temáticas que competen a Cruz Roja Chilena, como son la Prevención, Vida Sana, Primeros Auxilios, Voluntariado, etc.
Requisitos
• Deseable carreras relacionadas a la educación, gestión o planificación, entre otras.
• Experiencia en coordinación de equipos o gestión Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país Conocer el trabajo del movimiento de Cruz Roja y Media Luna Roja Interés en trabajar en una organización Humanitaria
Los/as interesadas deben enviar su currículo a postulaciones@cruzroja.cl, poniendo como asunto el cargo al que postulan y sus expectativas salariales.
Plazo de postulaciones 3 de Enero a 7 de Enero 2011 hasta las 18:00 hrs.
25.- Profesor/a
Organización de Desarrollo Comunitario “Casa Azul” de la Comuna de la Granja, Escuela Básica que trabaja con niños y niñas de alto riesgo social, requiere los siguientes Profesionales Titulados:
Profesor/a de Educación General Básica para Primero Básico: 42 horas Profesor/a de Lenguaje (o Básico con mención en Lenguaje): 28 horas (2do ciclo) Profesor/a de Ingles (o Básico con mención en Ingles): 12 horas (2do ciclo) Profesor/a de Comprensión del Medio Natural (o Básico con mención en Comprensión del Medio Natural): 16 horas (2do ciclo)
Con el siguiente perfil laboral:
Experiencia en trabajo (voluntario o profesional) con niños en situación de alta vulnerabilidad.
Habilidades sociales, excelentes relaciones interpersonales con espíritu de colaboración e inquietud social.
Con proactividad, capacidad de organización e innovación.
Flexibilidad, tolerancia a la frustración y promovedor de la autonomía.
Responsabilidad y alto grado de compromiso.
Disponibilidad para integrarse para año escolar 2011 .
Enviar antecedentes y CV hasta el Domingo 9 de Enero del 2011 al correo: casaaazul@yahoo.es.
26.- FUNDACIÓN TRASCENDER BUSCA DIRECTORA DE COMUNICACIONES
REGION METROPOLITANA
Fundación Trascender es una innovadora institución que administra una red de profesionales voluntarios a través de la realización de proyectos sociales. Los proyectos buscan potenciar y profesionalizar la labor de las organizaciones sociales sin fines de lucro dedicadas a la superación de la pobreza y entregar una oportunidad de servicio de gran eficiencia a profesionales con motivación social. Más información sobre nosotros en www.fundaciontrascender.cl
Fundación Trascender busca:
Nombre del Cargo : Directora de comunicaciones.
Dependencia : Directora ejecutiva
Locación : Región metropolitana, Santiago
Horario : Jornada completa
Renta : $600.000 remuneración líquida
Plazo para envío de CV: viernes 7 de enero 2010
Mail de envío de CV : postulaciones@fundaciontrascender.cl
Objetivo del cargo
Directora de Comunicaciones
Objetivo del cargo
El objetivo general del cargo es el de planificar y ejecutar la política comunicacional de Fundación Trascender, tanto interna como externa. Esto comprende la comunicación con voluntarios, organizaciones, donantes y empresas, y la comunicación con la prensa y grupos de interés, como líderes sociales, potenciales donantes, potenciales voluntarios, etc.
Funciones generales
• Desarrollar una estrategia comunicacional luego de determinar en conjunto con otras áreas de la Fundación cuáles proyectos sociales son los de mayor potencial comunicacional; reportear y fotografiar esos proyectos para generar un registro escrito y fotográfico, y a partir de ese registro, elaborar historias de éxito publicables en los medios institucionales y en medios de comunicación masiva.
• Detectar y registrar aquellos hechos derivados del quehacer de la fundación que son susceptibles de transformarse en noticias difundibles en los medios institucionales o masivos.
• Elaborar (planificar, editar, redactar, diagramar y asegurar la distribución) de los medios de comunicación institucionales:
- Página web
- Newsletters
- Memoria
- Brochures
- Boletines regionales
- Presentaciones Powerpoint
- Videos institucionales
- Informe anual
- Documentos e informes elaborados por los voluntarios
• Hacer público el quehacer de la fundación a través de gestiones de prensa en medios de comunicación masiva (prensa escrita, radio, TV, medios electrónicos).
• Entregar apoyo comunicacional a la función de la Directora Ejecutiva y del Directorio (redacción de documentos, preparación de presentaciones, estrategias de captación de fondos, etc.).
• Desarrollar y dar a conocer Estudio Nacional de Voluntariado y cualquier otro estudio que se realice: elaboración de encuesta, revisión de análisis de datos, estrategia de difusión, gestión de difusión, etc.
• Prestar el soporte comunicacional para gestiones de captación de fondos y socios.
• Ser la contraparte de la empresa de comunicación estratégicas que nos asesore.
• Ser la contraparte de los proveedores de servicios de diseño web, y en la elaboración de piezas gráficas de la fundación (invitaciones, avisos, papelería, posting, etc.)
• Gestionar el desarrollo de eventos como charlas, seminarios u otros.( En estos casos disponer de tiempo para realizarlos fuera de su horario de trabajo)
• Planificar en conjunto con las encargadas regionales, una estrategia comunicaciones para cada sede y apoyar con lineamientos de su ejecución.
Mensualmente el director de comunicaciones se reúne con el equipo de proyectos, y comercial con el objetivo de:
- Revisar estado de los proyectos.
- Detectar los mejores proyectos para potenciar comunicacionalmente.
- Preocuparse de la comunicación con Organizaciones Sociales, voluntarios, socios y empresas.
- Designar las tareas a realizar según las actividades del plan anual.
- Revisar temas de interés. Estos temas se calendarizan mensualmente.
- Coordinar actividades área financiamiento.
Perfil Requerido
- Periodista titulada
- Persona vivaz, dinámica, proactiva y desenvuelta, marcadamente ejecutiva.
- Con capacidad para desarrollar buenas relaciones interpersonales, siendo asertiva y empática.
- Con compromiso y pasión por el mundo social.
- Capacidad de liderar y motivar equipos de trabajo.
- Competencias para la organización y planificación.
- Competencias para el control de gestión (seguimiento, supervisión y chequeo de cumplimiento de tareas).
- Capacidad para diversificarse y adaptarse al contacto y trabajo con:
• Profesionales de todas las áreas, cargos y edades.
• Estructuras organizacionales de base, pequeñas, medianas y grandes. Así como con empresas.
Conocimiento en Programa Excel y administrador de contenidos web, para su mantención y actualización, además de instrumentos de comunicación masiva como Twitter y Facebook etc.
Interesados enviar curriculum vitae al correo:
postulaciones@fundaciontrascender.cl
En caso que cuentes con personas que puedan dar referencias tuyas, envía su nombre y número de contacto.
Para mayor información de nuestra labor, visítanos en www.fundaciontrascender.cl
27.- Importante empresa de capacitación por motivos de crecimiento y expansión requiere para la ciudad de Santiago, comuna de Providencia, Psicólog@ o profesión afín para desempeñar el puesto de Coordinador Académico.
Las principales funciones son coordinar y gestionar acciones de capacitación y desarrollo organizacional, por lo cual buscamos en el profesional
conocimientos en temas de competencias, reclutamiento, selección, evaluación, etc, que sea proactivo para reclutar y seleccionar facilitadores de nuestros procesos, supervisar, manejo de temas SENCE, diseño de manuales y de cursos de capacitación, supervisar acciones de descripciones cargo y otros del área organizacional; atender procesos que deriven de nuestras áreas indoor y outdoor tanto privadas como de RSE.
Interesad@s enviar CV con expectativas a posorio@dcgmundo.cl"
28 .- Ingeniero(a) Analista Unidad de Gestión y Desarrollo de Procesos e Informática
• Ministerio Ministerio de Hacienda
• Institución / Entidad Dirección Nacional del Servicio Civil /
• Cargo Ingeniero(a) Analista de Informática
• o Objetivo del Cargo
- Gestionar los proyectos de desarrollo informático del Servicio y la relación con los proveedores de servicios informáticos.
- Contribuir a la eficiencia de los servicios proporcionados por la Unidad de Gestión y Desarrollo de Procesos e Informática, a través de optimizaciones tecnológicas.
• Funciones del cargo:
Planificar y controlar las actividades de uno o más proyectos de desarrollo informático, su implantación y su mantenimiento.
• . Gestionar alcances y control de cambio de los proyectos.
• . Analizar propuestas de reformulación de procesos de negocios.
• Elaborar documentación funcional y técnica.
• Desarrollar e implementar software (levantamiento, definición y gestión de los requerimientos).
• Definir planes de mantención y control de servicios externos (proveedores).
• Brindar soporte a los usuarios internos respecto a sistemas informáticos
• Nº de Vacantes 1
• Área de Trabajo Informática y Sistemas
• Región / Ciudad Metropolitana / Santiago
• Tipo de VacanteContrata
o Renta Bruta $ 2.167.256
Condiciones
La remuneración bruta mensualizada aproximada corresponde a grado 7° EUS profesional. Este monto es referencial toda vez que considera el otorgamiento de bonos de modernización trimestrales, los cuales están sujetos al cumplimiento de metas institucionales.
o Contexto del Cargo
Cargo a desempeñar en la Unidad de Control y Desarrollo de Procesos e Informática, perteneciente a la Dirección Nacional del Servicio Civil, que tiene por misión el diseño y mejoramiento continuo de los procesos claves de la Institución, y la provisión y administración de soluciones tecnológicas adecuadas para actuar bajo un modelo de excelencia operacional, que permita generar información relevante para la toma de decisiones estratégica, respondiendo proactivamente a las necesidades futuras de la Dirección Nacional del Servicio Civil.
o Descripción del Cargo
Área de Trabajo: Unidad de Gestión y Desarrollo de Procesos e Informática
Jefatura Directa: Jefa Unidad de Gestión y Desarrollo de Procesos e Informática
Clientes Internos: Funcionarios/as y jefaturas de la DNSC.
Clientes Externos: Empresas que prestan servicios a la DNSC directamente relacionados con la función del cargo.
Jornada Laboral: 44 hrs. semanales, 9 horas de lunes a jueves y 8 horas el día viernes.
o Requisitos
1) Aquellos establecidos en el artículo 12º del D.F.L. Nº 29, que fija texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley Nº 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
- Ser ciudadano (podrá designarse en empleos a contrata a extranjeros que posean conocimientos científicos o de carácter especial.)
- Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
- Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
2) No estar afecto a las inhabilidades e incompatibilidades administrativas establecidas en los artículos 54 y 56 de la ley Nº 18.575 Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.
- Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
- Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
- Ser director, administrador, representante o socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
- Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nivel de Jefe de Departamento inclusive.
- Desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del Servicio, o que interfieran con su desempeño funcionario, salvo actividades de tipo docente, con un máximo de 12 horas semanales.
Además de los anteriormente señalados se requiere contar con los requisitos establecidos en la Ley de Planta de la Dirección Nacional del Servicio Civil, DFL 26 2003 Ministerio de Hacienda, Subsecretaria de Hacienda que se detallan a continuación.
1. Profesional titulado de una carrera de a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocidos por éste.
2. Experiencia profesional acreditada no inferior a 3 años.
Perfil del Cargo
Los siguientes elementos componen el Perfil del Cargo y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
Título profesional de Ingeniero Civil Informático.
o Especialización y/o Capacitación
• Cursos de especializaciónen (a) Lotus Notes, (b) BPM Business Process Management, (c) Perl Programming Language, (d) SQL Server, (e.)Adabas (Adaptable Database System), (f) Business Intelligence, (g) Workflow
• Formación de post título y/o post grado en diseño y gestión de proyectos TIC.
o Experiencia sector público / sector privado
5 años de experiencia profesional comprobable en áreas de sistemas de información, administración de proyectos TIC, y desarrollo de aplicaciones Web y cliente servidor, en el sector público y/o privado. Se valorará contar con experiencia en levantamiento de procesos y control de gestión.
Competencias
• Capacidad de análisis.
• Capacidad de planificación, organización y conducción de proyectos TIC.
• Trabajo en equipo.
• Adaptabilidad.
• Conducta ética.
• Orientación y servicio al cliente.
• Orientación a resultados.
Preguntas al Postulante
¿Porqué está interesado/a en este cargo?
¿Posee alguna característica o habilidad que lo/a haga un/a mejor candidato/a que sus competidores?
¿Está trabajando actualmente?
Realice una autoevaluación para cada una de las siete competencias antes mencionadas, de acuerdo a los siguientes criterios: Sin conocimiento - Básico - Medio - Avanzado - Experto
Criterios de Selección
• El portal estará habilitado para recibir postulaciones hasta las 23:59 horas del día 09/01/2011
• Correo de Contacto
seleccionpersonas@serviciocivil.cl
oficina parlamentaria JAVIER MACAYA
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